© copyright siemens business services 2002 global network of innovation exchange 2003:...
TRANSCRIPT
© Copyright Siemens Business Services 2002
Global networkof innovation
Exchange 2003: Migrationsszenarien
Siemens Business Services
TechNet Roadshow Dezember 2003
2
Global networkof innovation
SBS: Lösungsanbieter für Projektierung und Betrieb von Messaging Infrastrukturen
Strategische Beratung für Infrastrukturprojekte
Exchange, Active Directory, Sharepoint Designs
Project Management und Coaching
Service Level- und IT Management (ITIL, MOF)
Partner: Microsoft, Fujitsu-Siemens Computer Systems
Referenzen: Banken, Versicherungen, Industrie, Telcos bis 200.000 Arbeitsplätze
3
Global networkof innovation Situation Exchange 5.5
• Exchange seit 1999 auf ca. 100 Mio. Arbeitsplätze weltweit als stabile Plattform etabliert und Messaging „Mission Critical“
• Grosse Exchange Kunden haben weitestgehend noch Exchange 5.5 im Einsatz (z.B. Siemens, Banken, etc.); SBS z.B. betreibt z.Z. ca. 100.000 Mailboxen für Kunden auf Exchange 5.5
• Exchange 5.5 am Ende des Produktlebenszyklus
4
Global networkof innovation Situation Exchange 2000 / 2003
• Exchange 2000 ist seit ca. 30 Monatenam Markt verfügbar, hat aber nur ca. 30% Marktanteil (Fokus kleinere Umgebungen)
• Exchange 2003 als neues Produkt nun am Markt verfügbar
• Exchange 2000 und Exchange 2003 erfordern als technologische Basis das Microsoft Active Directory
5
Global networkof innovation
Ansätze zur Weiterentwicklung der Messaging Infrastruktur
• Exchange 2003 Nutzen: Kostenreduktion & Erhöhung der Service Qualität bei reduzierten Kosten
• Redesign der Strukturen erforderlich– Weniger Serverstandorte
– Grössere Server (Anzahl der User pro Server)
– Erhöhung von Gesamtverfügbarkeit
• Abdeckung von Anforderungen an Security / SPAM
Bei komplexeren Umgebungen in der Regel sehr aufwändige Migrationsprojekte
6
Global networkof innovation Überlegungen zur Migration
• Voraussetzung Active Directory geplant und eingeführt
• Aktuelles Design von Messaging Infrastrukturen ausgelegt auf Exchange 5.5 Begrenzte Konsolidierbarkeit, Messaging Topologie und Server Sizing ausgelegt auf Exchange 5.5
• Migration über Microsoft Standardweg oder mit Unterstützung von Tools
Serverkonsolidierung / Zentralisierung in der Regel mit Sitekonsolidierung in Exchange 5.5 verbunden, oder mit Native Mode Migration in Exchange 2000/2003
7
Global networkof innovation Migrationsszenarien
• Einführung über die Standardmethoden von MS• Migration mit Unterstützung von Migrationstools
zum Umbau von Messaging Infrastrukturen unter Berücksichtigung neuer HW Technologien Stärkere KonsolidierungBessere Netze Stärkere Konsolidierung
8
Global networkof innovation
Vorbereitungen auf Exchange 2003 Analyse und Bereinigung von Exchange 5.5 Umgebung. Analyse der Netzwerkbandbreiten Active Directory ausrollen und Schemaerweiterungen
einspielen Serverdesign und Placement (möglichst zentralisiert)
Exchange 2003 mit Tools zur Unterstützung der Migration
– Deployment Tools ** Neu **– Active Directory Connector (ADC)– ADC Tools ** Neu **– Exchange Technical Library ** Neu **
MS Standard Exchange Upgrade Weg
9
Global networkof innovation Standard Deployment Path
Preparing for Exchange 2003Preparing for Exchange 2003
10
Global networkof innovation Erweiterungen in Exchange 2003 SP 1
Site Consolidation / Migration:• Support for cross site mailbox moves using Exchange
Task.• Preserve Maibox Rules After a Cross Site Mailbox Move• Automatic update of folder ACLs after migration• Migration Wizard preserves rules and ACLs during cross
forest moves• Match and merge with accounts created by MMS GAL
Tools• Migration Wizard supports merge mail option
Deployment:• Support of domain rename feature• Ability to modify connection agreements created by the
Connection Agreement Wizard
11
Global networkof innovation
• NetIQ’s Exchange Migrator ( http://www.netiq.com )– Exchange 5.5 Migrations
• Includes Mailbox Data, Public Folder Data, Access Control, Distribution Lists, Manager/Reports links
• Combined domain and mailbox migration solution
• Aelita Controlled Migration Suite ( http://www.aelita.com )– Exchange 5.5 Migration and Coexistence tools
• Service based migration (For off-hour migrations)• Mailbox Data, Public Folder Data, Directory Migration• Combined domain and mailbox solution
• Wingra ( http://www.wingra.com )– Consulting and Migration tools for Exchange, Notes and GroupWise migrations
• GroupWise tools support GroupWise 6• Exchange tools migrates mailbox, Access Control, Distribution Lists, and Public
Folders
• Compusven ( http://www.compusven.com )– Migration tools for Exchange, Notes and GroupWise migrations
• GroupWise tools supports GroupWise 6• Email Shuttle can be scheduled for automatic migrations
• Discus Data Solutions ( http://www.discusdata.com )– Wizard based migration of Mailbox Data, Directory, Access Control, Distribution Lists,
Native Mode Migration Tools
12
Global networkof innovation Exchange 2003 @ Siemens
Any4 Vision: Anyone, Anywhere, Anytime, Any Resource
Any4Vision
Ein unternehmensweites Windows/Exchange Konzept
Reduktion der Kosten durch Standardisierung(ca. 300.000 Workstations/User in einem AD)
13
Global networkof innovation
Vorgehen bei Siemens
• Siemens sehr stark dezentral aufgestellt. Bereiche haben eigene IT Budgets
• Siemens CIO zentrale Koordinierungsstelle zur Steuerung von zentralen Vorgaben, die durch Mitarbeit der Bereiche erarbeitet und getragen werden
14
Global networkof innovation
Stufen von SWAT
Windows Server 2003
Client PKI Integration
Results published by
May 2003
Windows Server 2003
Client PKI Integration
Results published by
May 2003
SWAT III SWAT IV SWAT V
Exchange 2003
Office 2003
Results published by
Oct / Nov 2003
Exchange 2003
Office 2003
Results published by
Oct / Nov 2003
Longhorn
Next major Windows Client (!)
Est. Release Q2/2005
Longhorn
Next major Windows Client (!)
Est. Release Q2/2005
10/20033/20031/2002
Upgrade to Server 2003 required for DCs (!) recommended for all other servers
Upgrade to Server 2003 required for DCs (!) recommended for all other servers
Exchange Upgrade to Server 2003 required for DCs (!) recommended for all other servers
2003 new corporate mainline
Office 2003 is highly recommended
Exchange Upgrade to Server 2003 required for DCs (!) recommended for all other servers
2003 new corporate mainline
Office 2003 is highly recommended
Major Version change in Windows
Important improvements expected
SQL based file system etc.
Major Version change in Windows
Important improvements expected
SQL based file system etc.
15
Global networkof innovation
Situation Exchange bei Siemens
• Exchange Standard bei Siemens seit ca. 6 Jahren, allerdings dezentral in den Bereichen und Geschäftseinheiten weltweit implementiert separate Exchange Organisationen
• Windows 2003 / Exchange 2003 Schema Änderungen im produktiven Forest eingespielt Active Directory bei Siemens
> 250.000 Workstations, ca. 75 Domänen der Siemens Operating Companies
• Exchange 2003 Topic im SWAT IV (Siemens CIO Projekt)
• Review der Produktdokumentation Exchange 2003 / Exchange 2000 für MS Redmond Product Teams (z.B. Resource Kit)
• Wg. Limitierungen von Exchange 2000 (z.B. Rechtedelegation) keine Flächendeckende Einführung erfolgt
16
Global networkof innovation Zentrale Vorgaben durch Design Principles
SWAT gibt zentrale Planungen vor– Im Team Erarbeitung von Vorgaben mit Feedback aus den
Bereichen
– Bereichsübergreifende Testinfrastruktur (weltweit verteilt)
– Arbeit in JDP/RDP Programmen bei MS mit Labwochen in Redmond
Design Principles Struktur1.xx – Common Design Principles
2.xx – Client Design Principles
3.xx – Server Design Principles
4.xx – Exchange Design Principles
5.xx – Office Design Principles
17
Global networkof innovation Design Principles
Exchange Server Design Principles (4.xx series)
– 4.01 Exchange Organization (Updated)
– 4.02 Central Administration Exchange (Updated)
– 4.03 Siemens Address Lists (Updated)
– 4.04 Recipient Update Service (Updated)
– 4.05 Global Configuration Settings (New)
– 4.06 Outlook Mail Clients (Updated)
– 4.07 System and Public Folders (Updated)
– 4.08 Contacts (Updated)
18
Global networkof innovation Migrationsvorgehen bei Siemens
• Einschränkungen von Active Directory / Exchange 200x erlauben für Siemens Umgebung im Mixed Mode teilweise technisch nicht möglich wg. separater Exchange Organisationen bzw. nur mit sehr hohem Organisationsaufwand sehr langer Migrationszeitraum zunächst nur wenige Konsolidierungen
• Basis CAE (HUB) Umgebung auf Exchange 2000 mit einigen Siemens Einheiten auf Exchange 2000 (Mixed Mode) in Betrieb
• Umschalten auf Native Mode Anfang 2004
• Migration von bisherigen Exchange Organisationen mit Hilfe von Migrationstools
19
Global networkof innovation Vorteile und Nutzen
• Native Mode Migration wird im Siemens Umfeld als die schnellere Migrationsmethode angesehen
• Konsolidierungsmassnahmen greifen sofort und damit optimale Kostenreduktion z.B. Exchange Super Server Konzept
• Konsolidierungen / Migrationen in Richtung einheitlicher Architektur können von den Bereichen unabhängig erfolgen unter Beachtung der Design Principles
20
Global networkof innovation Empfehlung für Migration in den Bereichen
• Aelita Exchange Migration Wizard unterstützt mit kompletter Lösung den gesamten Migrationsprozess (Features teilweise auf Anforderungen von Siemens entwickelt):– Koexistenz (Messaging und Collaboration)
– Skalierbarkeit
– Wenig Einfluss auf Neue und alte Produktionsumgebung
– Automatische Anpassung der Outlook Profile
21
Global networkof innovation Erfahrungen
• Migrationen auf Exchange 2003 in der Regel komplex und erfordern genaue Planung wg. vieler technischer und organisatorischer Abhängigkeiten Es gibt keinen goldenen Weg !!
• SBS hat Erfahrungen mit diversen Migrationsansätzen– Siemens (Native Mode, ongoing)– BayWa / RISolution (Windows 2003 Case Study liegt vor;
Mixed Mode Migration mit Basis Exchange 2003 Basis Tools ongoing)
– Fujitsu Siemens Computer Systems (gemischter Ansatz mit einem anderen Tool)
© Copyright Siemens Business Services 2002
Global networkof innovation
Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit !!
[email protected] +49 177 7 99 77 00
+49 171 33 74 483