e nergi e ffektivisering
DESCRIPTION
E NERGI E FFEKTIVISERING. FRÅN ORD TILL HANDLING. Annika Karpfors Torsdag 9 februari 2012, Färjestaden. PUBLIC SECTOR. MUNICIPALITIES KARLSKRONA TORSÅS EMMABODA NYBRO KALMAR MÖRBYLÅNGA BORGHOLM MÖNSTERÅS OSKARSHAMN VIMMERBY. UNIVERSITIES LINNEAUS UNIVERSITY - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
ENERGIEFFEKTIVISERINGFRÅN ORD TILL HANDLING
Annika KarpforsTorsdag 9 februari 2012, Färjestaden
PUBLIC SECTOR MUNICIPALITIES
KARLSKRONATORSÅSEMMABODANYBRO KALMARMÖRBYLÅNGABORGHOLMMÖNSTERÅS OSKARSHAMN VIMMERBY
UNIVERSITIES
LINNEAUS UNIVERSITYBLEKINGE INSTITUTE OF TECHNOLOGYBEIJING KALININGRAD SULECHOW KAUNAS GDANSK
POLITICAL PUBLIC SECTOR
Regional County Council Kalmar
BUSINESS AREASWater Management and Waste Water TreatmentSustainable Building and Urban PlanningIndustrial environmental technology
Healthcare Clean ProductionRenewable Energy SolutionsRecycling & Waste Management
FUTUREBaltic Sea Region, EU-projects, co-operations, System Solutions, innovation & research & development• business and customer oriented • more companies involved in R&D-projects • co-operations between companies• solution for resources specialized in fundings,
administration, …• …We act : local – regional – national – international
SUSTAINABILITY
»The overall aim is to hand over to the next generation a societyin which the majorenvironmental problemshave been solved.«
Samarbetspartners
Syftet
• Att motivera företag till energieffektivisering
• Att företagen ska få information om energikartläggnings-checkarna för att i nästa steg nyttja dem
• Att nå ökad samverkan mellan näringsliv och kommuner i energi- och miljöfrågor
Målgrupp
• Små och medelstora företag (9 – 249 anställda) i första
hand inom tillverkningsindustrin
Enkätundersökning I
Målsättning: Att klargöra förhållanden som rör energi-
användning bland företag i Kalmar län. Att skapa kontakter/relationer med företag inför
projektet Från ord till handling. Att skapa förutsättningar för uppföljning av
projektet.
Enkätundersökning I – 286 svar
286 svarAntal anställda Antal %1 - 9 175
61,19%10 - 49 80 27,97%50 - 249 19
6,64%250 - 12
4,20%
Vem har svarat • Borgholms kommun 14 4,90%• Emmaboda kommun 20 6,99%• Hultsfreds kommun 25 8,74%• Högsby kommun 5 1,75%• Kalmar kommun 20 6,99%• Mönsterås kommun 44 15,38%• Mörbylånga kommun 4 1,40%• Nybro kommun 6 2,10%• Oskarshamns kommun 40 13,99%• Torsås kommun 14 4,90%• Vimmerby kommun 82 28,66%• Västerviks kommun 12 4,20%
• Långt ifrån alla har en energi- eller miljöansvarig på företaget. I synnerhet inte de mindre företagen.
• Var tredje företag har med säkerhet kartlagt sin energiförbrukning de senaste två åren. Men långt många fler har genomfört åtgärder i praktiken.
• Tillverkande företag ser stor besparingspotential framför sig.
• Lägre energikostnader och därmed lönsamhet är de viktigaste incitamenten för företagen.
• Tidsbrist och kostnader utgör hinder för företag att energieffektivisera. Många är också osäkra på besparingspotentialen.
• - Det finns uppenbarligen ett intresse för projektet Från ord till handling hos respondenterna.
Några slutsatser
Informationsmöten
• 2 videosända möten i Västervik, Oskarshamn, Vimmerby, Mönsterås och Emmaboda
• Ca 50 deltagare
Deltagande företag
• Emåmejeriet, Hultsfred• Bolundens Fastighets AB, Vimmerby• Oskarshamnsvarvet, Oskarshamn• Press & Plåtindustri AB, Oskarshamn• SAFT Industries AB, Oskarshamn• Mönsterås Metall AB, Mönsterås• Arla Foods AB, Kalmar• Luma Metall AB, Kalmar• Kalmar kommun, Kalmar• EBV Plåt AB, Emmaboda• ITT, Emmaboda• Spring Systems AB, Torås
Aktiviteter
• Workshops• Företagsbesök• Coachning• Nattvandringar
Snabba åtgärder
Ta fram ett ”nuläge” Hur mäter och styr man energiförbrukning? Goda exempel ”Hemläxa” Nattvandring
Beteendeförändringstrappan
Klimatsmart produktion med minimalt energislöseri
Till hösten
Framgångsfaktorer Produktutveckling Energikartläggningschecken Träffar för erfarenhetsutbyte Hur går man vidare
9. Har VD eller motsvarande tagit ställning till energieffektiviseringsåtgärderna i företaget?
Andel som svarar Ja
10. Har medarbetarna fått information om hur de kan spara energi?
Inga skillnader avseende företagstorlek!
Inga skillnader avseende sektor!
Andel som svara Ja
Andel som svara Ja
Har medarbetarna fått utbildning i energieffektivisering?
17. Har ni sökt energikartläggningscheck?
De två företagen som sökt har fler än tio anställda och har ledningsbeslut.
Av de 7 företagen som kan tänka sig att söka check, är fem tillverkande. Fyra av de sju saknar ledningsbeslut.
Värmesystem
El och belysning
Ventilationssystem
Byggnad och byggnadsskal
Tryckluftsystem
Synliggjort energianvändning
Kylsystem
Individuell mätning av energi
Tappvattensystem
0 2 4 6 8 10 12 14 16
14
14
10
8
8
7
5
4
4
Inom vilka områden har ni vidtagit åtgärder det senaste året?
Vilken anledning finns det för ert företag att arbeta med energieffektivisering?
Inom vilka områden behöver ni vidta åtgärder för att spara energi de närmaste tre åren?
Stora företag anger oftare El och belysning än små.
Tillverkande företag anger oftare Värmesystem än övriga företag.
Enkla energiråd anges oftare av företag utaLedningsbeslut.
Etablerade kontakter
Vill ha info om checkar- 14 personer
Hjälp att söka check- 11 personer
Vill ha löpande info- - 14 personer
Gemensamma aktivititeter- 16 personer
Utbildning av personal- 12 personer
Några slutsatser
✓ Engagerade ledningar (Har ledningsbeslut) verkar förklara benägenhet till
energibesparingar i stor utsträckning.
✓ Engagerade ledningar finns såväl i mindre som större företag (enligt egen
bedömning)
✓ Tillverkande företag har vidtagit fler åtgärder under året.
✓ Främst har åtgärder vidtagits när det gäller värmesystem, el & belysning samt
ventilation.
✓ Kostnadsbesparing/lönsamhet är det viktigaste skälet till energibesparingsåtgärder.
✓ El och belysning, Värmesystem, Enkla energiråd är de viktigaste områdena framåt.
✓ Få utbildar i energibesparing.
✓ Nattvandring kräver snabb återkoppling.
✓ Hälften vill ha fortsatt information och dialog!
Ledningens syn på energibesparing
• Ledningens engagemang• Uppdaterad• Att ha en plan• Individens ansvar• Personalutbildning• Struktur• Öppenhet från ledningens sida• Energiförbrukning måste finnas i någons
befattningsbeskrivning
Framtiden
• Ekonomi är största drivkraften• Miljötänkande• Kundkrav
KONTAKT
Gröndalsvägen 19 B • SE-392 36 Kalmar
Telefon: 0480 49 15 25
www.sustainable-sweden.se
e-mail: [email protected]