live tweeting highlights - volvo & lindt
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I momenti migliori dall'ultimo live tweeting, con le testimonianze di Lindt e Volvo sulle risorse umane.TRANSCRIPT

Enjoy Your Learning

Università Cattolica del Sacro Cuore
Interfacoltà diLettere e Filosofia,
Economia,Scienze Politiche e Sociali
Corso di ECONOMIA AZIENDALE
A.A. 2013-2014
Prof. Andrea Cioffi

Team di Enjoy Your LearningProject leader
Andrea Cioffi [email protected]
Vice Coordinatore GeneraleNicole Porta
Coordinatore GeneraleAndrea Savarese
Responsabile EditorialeSerena Marmo
Comitato EditorialeBeniamina Cassetta
Francesca di [email protected]
Clara Ongaro [email protected]
Andrea [email protected]
Team Editoriale & Video MakersRiccardo Dell’Oro (video)
Michela [email protected]
Anna Simonati (video)[email protected]
Marco Tangerini (video)[email protected]
Lorenzo [email protected]
Vice Responsabile EditorialeBeniamina Cassetta

Live Tweeting!
Vol. 3

“You can have the best strategy and the best building in the
world, but if you don’t have the hearts and minds of the people
who work with you, none of it comes to life.”
Renee West, Luxor and Excalibur Hotel

Un pomeriggio intenso con due testimonianze
Massimo Luksch, HR Director Volvo Italia s.p.a. e Nadia Lazzarini, HR Site Manager
Lindt e Sprüngli

La prima testimonianza al
femminile...
...si parte!

Primo quesito in ambito #HR
Arriva rapida la risposta
E siccome #EYL crede nei sogni che non sono desideri ma
diventano realtà...


Cosa significa avere obiettivi SMART?
Come raggiungerli e come motivare e monitorare il personale? Piani di sviluppo in 4 fasi

Per ricapitolare: check list, skill
matrix, radar chart e piano di sviluppo

E dopo Lindt, è il turno di Volvo!Con noi anche Elisabetta Piccinni, che sta svolgendo uno stage in Volvo grazie alla
competition dello scorso anno

Con la Svezia e la #VolvoWay nel cuore...
Perché è la diversità che fa la differenza...
...nel rispetto delle passioni di ognuno!

Il #VGAS è lo strumento di misurazione usato in Volvo in ambito di #HR

Molte domande e riflessioni...
Ha ancora senso parlare di “quote rosa”?

...e un dubbio esistenziale...

Grazie a tutti! Una grande sessione di live
tweeting :)

Ci vediamo mercoledì 23 per parlare del ruolo del marketing nell'impresa, del processo di marketing con
Seguiteci per le #EYLpills sull’azienda per anticipare il prossimo argomento!

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