prof. dr. thorsten schulten

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · Seite 1 von 22 Prof. Dr. Thorsten Schulten Stand: Februar 2019 2018 Zur Aktualität historischer Debatten im Kontext der Tarifvertragsordnung von 1918, in: Sozialer Fortschritt Vol. 67 (10),849866 The manufacturing sector: Still an anchor for pattern bargaining within and across countries? Show all authors, in European Journal of Industrial Relations Vol. 24 (4), (mit Torsten Müller, Jon Erik Dølvik und Christian Ibsen). Verhältnis von Tarifautonomie und Staat Lehren aus dem Stinnes-Legien-Abkommen und der Tarifvertragsordnung von 1918, in Wirtschaftsdienst Nr. 11, 775-777. El sindicalismo alemán en la industria y los servicios: ¿dos modelos dife-rentes?, in: Universitat de Valencia, Arxius, No. 36-37, Juni., S. 223-233 (mit Heiner Dribbusch und Steffen Lehndorff). 독일 금속산업 단체협약 : 주당 28시간으로의 한시적 근로시간 단축 권리 도입 (A new right for temporary working time reduction to 28 hours per week: the 2018 collective agreements in the German metal industry) in: Korea Labour Institiute (eds.): International Labour Brief Vol. 16 (5), 2018, 63-74 2017 Le rôle de l’extension dans la solidité et la stabilité de la négociation collective en Europe, in: La Revue de l’IRES Nr. 89, August 2017, 51-87 (mit Line Eldring und Reinhard Naumann) Pour une politique de salaire minimum européen : perspectives et obstacles, in: La Revue de l’IRES Nr. 89, August 2017, 89-117 (mit Torsten Müller und Line Eldring) 2016 Perspektiven vergabespezifischer Mindestlöhne nach dem Regio-Post-Urteil des EuGH, in: Arbeit und Recht (ArbuR) Nr. 12, 493-496 (mit Ghazaleh Nassibi und Florian Rödl) 2014 I contorni di una politica europea sul salario minimo, in: Quaderni Rassegna Sindacale Nr. 4/2014, 35-60 Das Mindestlohngesetz ein wichtiges Instrument zur Stabilisierung der Lohnentwicklung, in: Wirt- schaftsdienst 6/2014, 295-298 (mit Gustav Horn) 2013 Ein neuer europäischer Interventionismus? Die Auswirkungen des neuen Systems der europäi- schen Economic Governance auf Löhne und Tarifpolitik, in: Wirtschaft und Gesellschaft Nr. 3/2013, 291-322 (mit Torsten Müller) Allemagne. Stabiliser le système de négociation collective: vers un renforcement du principe d’extension? in: Chronique internationale n° 142 - Septembre 2013, 12-23 (mit Reinhard Bispinck) L’impatto della governance europea sui salari e sulla contrattazione collettiva, in: Quaderni di Ras- segna Sindacale Nr. 3/2013, 57-92 (mit Torsten Müller) Stabileres Tarifvertragssystem durch Stärkung der Allgemeinverbindlicherklärung? in: Wirtschafts- dienst Vol. 93. (11), 758-764 (mit Reinhard Bispinck)

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Page 1: Prof. Dr. Thorsten Schulten

Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · Seite 1 von 22

Prof. Dr. Thorsten Schulten

Stand: Februar 2019

2018 Zur Aktualität historischer Debatten im Kontext der Tarifvertragsordnung von 1918, in: Sozialer Fortschritt Vol. 67 (10),849–866

The manufacturing sector: Still an anchor for pattern bargaining within and across countries? Show all authors, in European Journal of Industrial Relations Vol. 24 (4), (mit Torsten Müller, Jon Erik Dølvik und Christian Ibsen).

Verhältnis von Tarifautonomie und Staat – Lehren aus dem Stinnes-Legien-Abkommen und der Tarifvertragsordnung von 1918, in Wirtschaftsdienst Nr. 11, 775-777.

El sindicalismo alemán en la industria y los servicios: ¿dos modelos dife-rentes?, in: Universitat de Valencia, Arxius, No. 36-37, Juni., S. 223-233 (mit Heiner Dribbusch und Steffen Lehndorff).

년 독일 금속산업 단체협약 : 주당 28시간으로의 한시적 근로시간 단축 권리 도입 (A new right for

temporary working time reduction to 28 hours per week: the 2018 collective agreements in the German metal industry) in: Korea Labour Institiute (eds.): International Labour Brief Vol. 16 (5), 2018, 63-74

2017 Le rôle de l’extension dans la solidité et la stabilité de la négociation collective en Europe, in: La Revue de l’IRES Nr. 89, August 2017, 51-87 (mit Line Eldring und Reinhard Naumann)

Pour une politique de salaire minimum européen : perspectives et obstacles, in: La Revue de l’IRES Nr. 89, August 2017, 89-117 (mit Torsten Müller und Line Eldring)

2016 Perspektiven vergabespezifischer Mindestlöhne nach dem Regio-Post-Urteil des EuGH, in: Arbeit und Recht (ArbuR) Nr. 12, 493-496 (mit Ghazaleh Nassibi und Florian Rödl)

2014 I contorni di una politica europea sul salario minimo, in: Quaderni Rassegna Sindacale Nr. 4/2014, 35-60

Das Mindestlohngesetz – ein wichtiges Instrument zur Stabilisierung der Lohnentwicklung, in: Wirt-schaftsdienst 6/2014, 295-298 (mit Gustav Horn)

2013 Ein neuer europäischer Interventionismus? Die Auswirkungen des neuen Systems der europäi-schen Economic Governance auf Löhne und Tarifpolitik, in: Wirtschaft und Gesellschaft Nr. 3/2013, 291-322 (mit Torsten Müller)

Allemagne. Stabiliser le système de négociation collective: vers un renforcement du principe d’extension? in: Chronique internationale n° 142 - Septembre 2013, 12-23 (mit Reinhard Bispinck)

L’impatto della governance europea sui salari e sulla contrattazione collettiva, in: Quaderni di Ras-segna Sindacale Nr. 3/2013, 57-92 (mit Torsten Müller)

Stabileres Tarifvertragssystem durch Stärkung der Allgemeinverbindlicherklärung? in: Wirtschafts-dienst Vol. 93. (11), 758-764 (mit Reinhard Bispinck)

Page 2: Prof. Dr. Thorsten Schulten

Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 2 von 22

How Does Market Making Affect Industrial Relations? Evidence from Eight German Hospitals, in British Journal of Industrial Relations Vol. 51 (2), 215-239, (mit Ian Greer und Nils Böhlke)

2012 Trade union responses to migrant workers from the ‘new Europe’: A three sector comparison in the UK, Norway and Germany, in: European Journal of Industrial Relations Vol. 18 (4), 347–363 (mit Jane Hardy und Line Eldring)

European Minimum Wage Policy: A concept for wage-led growth and fair wages in Europe, in: In-ternational Journal of Labour Research Vol. 4 (1), 2012, 85-104

유럽 차원의 최저임금정책 : 유럽의 임금주도 성장과 공정임금 개념 쪾 (koreanisch: Bedeutung einer

europäischen Mindestlohnpolitik für ein lohn- und nachfrageorientiertes Wachstumsmodell in Euro-pa), in: Korean Institute of Labor, International Labor Brief Vol. 12 (10), 15-31

2011 La Contrattazione Collettiva Tedesca in una Prospettiva Europea, in: ERE- Emilia Romagna Europa – Rivista Quadrimestrale dell’IRES CGIL Emilia-Romagna Nr. 7 (April 2011), 74-90 (mit Reinhard Bispinck und Heiner Dribbusch

2010 Allemagne: Erosion continue ou nouvelle stabilisation de la négociation collective de branche? in: Chronique Internationale de l'IRES – Nr. 126 - September 2010, 39-56. (mit Reinhard Bispinck und Heiner Dribbusch)

2008 Towards a European Minimum Wage Policy? Fair Wages and Social Europe, in: European Journal of Industrial Relations, Volume 14, Number 4 (December 2008), 421-439

Commodification, casualisation and intensification of work in liberalised European postal markets, in: Work Organisation, Labour and Globalisation Vol 2, No. 2 (Autumn 2008), 40-55 (mit Torsten Brandt und Christoph Hermann)

Liberalisation and Privatisation of Public Services and Strategic Options for European Trade Un-ions, in: Transfer – European Review of Labour and Research Vol. 14 (2), 295-312 (mit Torsten Brandt und Christoph Hermann

2007 Politique salariale des syndicats en Europe. Conceptions, résistances et perspectives d’une coordination à l’échelle européenne, in: La Revue de L’IRES, No. 51 (2007), 25-48

Mindestlohn statt Kombilohn, in: WISO – Wirtschafts- und Sozialpolitische Zeitschrift Vol. 30, Nr. 3/2007, 133-151 (mit Christoph Hermann

2004 Unemployment, Wages and Collective Bargaining in the European Union, in Transfer – European Review of Labour and Research Vol. 10, No. 4 (2004), 532-551 (mit Eckhard Hein).

Lohnentwicklung und Deflationsgefahren in Deutschland und Europa, in: Prokla 134, Vol. 34 (2004), Nr. 1, 61-83 (mit Eckhard Hein und Achim Truger)

2002 1.1 A European Solidaristic Wage Policy? in: European Journal of Industrial Relations Vol. 8 (2002), 173-196.

Reorganisation der industriellen Beziehungen im europäischen Mehrebenensystem, in: Industrielle Beziehungen Vol. 9, Heft 3 (2002), 245-274 (mit Hans-Jürgen Bieling)

2000 1.2 Cross-Border Collective Bargaining Networks in Europe, in: European Journal of Industrial Relations, Vol. 6 (2000), S. 161-179 (mit Jochen Golbach)

European Metalworkers' Federation on the way towards Europeanisation of trade unions and in-dustrial relations, in: Transfer Vol. 6 (2000), No. 1, 93-102

1999 The End of Institutional Stability: What Future for the 'German Model'? in: Economic and Industrial Democracy Vol. 20 (1999), No. 1, S. 81-116. (mit Jörg Flecker)

1998 Perspektiven nationaler Kollektivvertragsbeziehungen im integrierten Europa, in: Kohler-Koch, Bea-te (Hrsg.), Regieren in entgrenzten Räumen, Politische Vierteljahresschrift (PVS) Sonderheft 29/1998, S. 145-168.

Globalisation and the Future of Central Collective Bargaining: the Example of the German Metal

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 3 von 22

Industry, in: Economy and Society Vol. 27 (1998), No. 4 (mit Anke Hassel)

1996 European Works Councils: Prospects for a New System of European Industrial Relations, in: Euro-pean Journal of Industrial Relations Vol. 2 (1996), No. 3, S. 303-324.

2018 Europäischer Tarifbericht des WSI - 2017/2018: Lohnentwicklung und Ungleichheitsdynamiken, in:

WSI-Mitteilungen 5/2018, 401–412, (mit Malte Lübker).

WSI-Mindestlohnbericht 2018: Preisentwicklung dämpft reale Lohnzuwächse, in: WSI-Mitteilungen 2/2018, 124-131 (mit Malte Lübker)

2017 Living wages – normative und ökonomische Gründe für einen angemessenen Mindestlohn, in: WSI-Mitteilungen 7/2017, 421-431 (mit Torsten Müller)

Europäischer Tarifbericht des WSI – 2016/2017, in: WSI Mitteilungen 6/2017,421-431 (mit Malte Lübler)

WSI-Mindestlohnbericht 2017: Hohe Zuwächse in Europa, in: WSI-Mitteilungen Vol. 69 (2), 135-141

2016 70 Jahre WSI - 70 Jahre arbeitnehmerorientierte Wissenschaft. in: WSI-Mitteilungen Vol. 69 (8), 573-583 (mit Reinhard Bispinck und Anke Hassel)

Europäischer Tarifbericht des WSI 2015/2016, in: WSI-Mitteilungen Vol. 69 (8), 621-630.

WSI-Mindestlohnbericht 2016: Anhaltende Entwicklungsdynamik in Europa, WSI-Mitteilungen Vol. 69 (2), 129-135

„Living wages“ oder Armutslöhne? Ziele einer europäischen Mindestlohnpolitik, WSI-Mitteilungen Vol. 69 (1), 70-72

2015 Europäischer Tarifbericht des WSI 2014/2015, in: WSI-Mitteilungen Vol. 67 (6), 447-456

WSI-Mindestlohnbericht 2015 – Ende der Lohnzurückhaltung? in: WSI-Mitteilungen Vol. 67 (2), 133-140

2014 Europäische Lohnkoordinierung: solidarisch oder wettbewerbsorientiert? in: WSI-Mitteilungen Vol.66 (4), 314-316

WSI-Mindestlohnbericht 2014 - stagnierende Mindestlöhne, in: WSI-Mitteilungen Vol.66 (2), , 132-139

2013 Europäischer Tarifbericht des WSI 2012/2013, in: WSI-Mitteilungen Vol. 65 (3), 124-130.

WSI-Mindestlohnbericht 2013 - Unterschiedliche Strategien in der Krise: in: WSI-Mitteilungen Vol. 65 (3), 124-130

2012 Stellenwert der Allgemeinverbindlicherklärungen für die Tarifvertragssysteme in Europa, in: WSI Mitteilungen, Vol. 65 (7), 485-495

Europäischer Tarifbericht des WSI –2011/2012, in: WSI-Mitteilungen Vol. 65 (6), 447-456.

WSI-Mindestlohnbericht 2012- Schwache Mindestlohnentwicklung unter staatlicher Austeritätspoli-tik: in: WSI-Mitteilungen Vol. 65 (3), 2012, 124-130.

2011 Europäischer Tarifbericht des WSI 2009/2010, in WSI-Mitteilungen Vol. 63 (4), 196-203.

WSI-Mindestlohnbericht 2011 - Mindestlöhne unter Krisendruck: in WSI-Mitteilungen Vol. 64 (3), 131-137

2010 Perspektiven des gewerkschaftlichen Kerngeschäfts: Zur Reichweite der Tarifpolitik in Europa, in: Aus Politik und Zeitgeschichte 13-13/2010, 29. März 2010, 36-40.

Europäischer Tarifbericht des WSI 2009/2010, in WSI-Mitteilungen Vol. 63 (4), 196-203.

Page 4: Prof. Dr. Thorsten Schulten

Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 4 von 22

WSI-Mindestlohnbericht 2010- Unterschiedliche Strategien in der Krise: in WSI-Mitteilungen Vol. 63 (3), 152-160..

2009 Re-Stabilisierung des deutschen Flächentarifvertragssystems, in: WSI-Mitteilungen 4/2009, 201-209 (mit Reinhard Bispinck)

WSI-Mindestlohnbericht 2009, in: WSI-Mitteilungen 3/2009, 150-157

2008 Liberalisierung und Privatisierung öffentlicher Dienstleistungen und die Erosion des Flächentarifver-trags, in: WSI-Mitteilungen Vol. 61 Nr. 10 (2008), 570-576 (mit Torsten Brandt)

Europäischer Tarifbericht des WSI – 2007/2008, in: WSI-Mitteilungen Vol. 61 Nr.9 (2008), 471-478

Tariftreueregelungen in Deutschland – ein aktueller Überblick, in: WSI-Mitteilungen Vol. 61, Nr. 4 (2008), 184-190 (mit Michael Pawicki

2007 Europäischer Tarifbericht des WSI – 2006/2007, in: WSI-Mitteilungen Vol. 60, Nr. 9/2007, 475-482

Liberalisierung des deutschen Postsektors - Auswirkungen auf Beschäftigung und Tarifpolitik, in: WSI-Mitteilungen Vol. 60, Nr. 5/2007, 266-273 (mit Torsten Brandt und Katrin Drews)

2006 Europäischer Tarifbericht des WSI – 2005/2006, in: WSI-Mitteilungen Vol. 59, Nr. 7 (2006), 365-371

2005 Vor dem tarifpolitischen Systemwechsel?, in: WSI-Mitteilungen Vol. 58, Nr. 8 (2005), 466-472 (mit Reinhard Bispinck)

Europäischer Tarifbericht des WSI – 2004/2005, in: WSI-Mitteilungen Vol. 58, Nr. 7 (2005), 375-382

2004 Argumente für einen gesetzlichen Mindestlohn, in: WSI-Mitteilungen Jg. 57 Nr. 10 (2004), 575-577 (mit Reinhard Bispinck und Claus Schäfer).

Europäischer Tarifbericht des WSI – 2003/2004, in: WSI-Mitteilungen Vol. 57, Nr. 7 (2004), 347-355.

2003 Verbetrieblichung der Tarifpolitik? - Aktuelle Tendenzen und Einschätzungen aus Sicht von Be-triebs- und Personalräten, in: WSI-Mitteilungen 3/2003, 157-166 (mit Reinhard Bispinck)

2002 Tarifpolitik in Europa 2001/2002 – 2. Europäischer Tarifbericht des WSI, in: WSI-Mitteilungen 7/2002, 383-388.

Theorie und Praxis gewerkschaftlicher Lohnpolitik in Europa, in: WSI-Mitteilungen 5/2002, 286-291.

2001 Tarifpolitik in Europa 2000/2001 – 1. Europäischer Tarifbericht des WSI, in: WSI-Mitteilungen 7/2001, 407-418.

Betriebs- und Personalräte zwischen Belegschaft, Arbeitgeber und Gewerkschaft –Ergebnisse der WSI- Betriebs- und Personalrätebefragung 1999/2000, in: WSI-Mitteilungen 2/2001, 113-123 (mit Marlies Dorsch-Schweizer).

1999 Tarifpolitik und Bündnis für Arbeit, in: WSI-Mitteilungen Nr.12/1999, 870-884. (mit Reinhard Bispinck)

Grenzüberschreitende Tarifpartnerschaften in Europa, in: WSI-Mitteilungen Nr. 7/1999, S. 456-464 (mit Jochen Gollbach)

1998 Tarifpolitik unter den Bedingungen der Europäischen Währungsunion. Überlegungen zum Aufbau eines tarifpolitischen Mehr-Ebenen-System am Beispiel der westeuropäischen Metallindustrie, in: WSI-Mitteilungen Nr. 7/1998, 482-493.

Globalisierung und das deutsche Kollektivvertragssystem, in: WSI-Mitteilungen Nr. 4/1998, 241-248. (mit Reinhard Bispinck)

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 5 von 22

2016 Öffentliche Auftragsvergabe in Deutschland Sozial und nachhaltig?, Baden-Baden 2016 (mit Detlef Sack, Eva Katharina Sarter und Nils Böhlke)

2004 Solidarische Lohnpolitik in Europa. Zur Politischen Ökonomie der Gewerkschaften, Hamburg 2004.

1992 Internationalismus von unten. Europäische Betriebsräte in Transnationalen Konzernen, Marburg 1992

2017 Rough waters: European trade unions in a time of crises, Brüssel (mit Steffen Lehndorff und Heiner Dribbusch)

Tarifpolitik als Gesellschaftspolitik, Strategische Heraus-forderungen, im 21. Jahrhundert, Hamburg, (mit Gerhard Bäcker, Heiner Dribbusch und Christina Klenner)

2016 Lohnpolitik unter europäischer „Economic Governance“. Alternative Strategien für inklusives Wachstum. Hamburg 2016, (mit Torsten Müller und Guy van Gyes)

2015 Wage bargaining under the new European economic governance – alternative strategies for inclusi-ve growth, Brüssel: ETUI 2015 (mit Guy van Gyes)

Minimum Wages, Collective Bargaining and Economic Development in Asia and Europe - A Labour Perspective, Palgrave 2015 (mit Maarten van Klaveren und Denis Gregory)

2013 Zurück zur öffentlichen Hand, Chancen und Erfahrungen der Rekommunalisierung, Hamburg 2013 (mit Claus Matecki)

2010 Zukunft der Tarifautonomie, 60 Jahre Tarifvertragsgesetz: Bilanz und Ausblick, Hamburg 2010 (mit Reinhard Bispinck)

2009 Privatisierung von Krankenhäusern. Erfahrungen und Perspektiven aus Sicht der Beschäftigten, Hamburg 2009 (mit Nils Böhlke, Thomas Gerlinger, Kai Mosebach und Rolf Schmucker)

2008 Wirtschaftsdemokratie und expansive Lohnpolitik. Zur Aktualität von Viktor Agartz, Hamburg 2008 (mit Reinhard Bispinck und Peeter Raane)

Europa im Ausverkauf. Liberalisierung und Privatisierung öffentlicher Dienstleistungen und ihre Folgen für die Tarifpolitik, Hamburg 2008 (mit Torsten Brandt, Gabriele Sterkel und Jörg Wiede-muth)

2006 Minimum Wages in Europe, Brüssel 2006 (mit Reinhard Bispinck und Claus Schäfer)

Mindestlöhne gegen Lohndumping. Rahmenbedingungen – Erfahrungen – Strategien, Hamburg 2006 (mit Gabriele Sterkel und Jörg Wiedemuth)

2005 Mindestlöhne in Europa, Hamburg 2005 (mit Reinhard Bispinck und Claus Schäfer)

Macroeconomic Policy Coordination in Europe and the Role of the Trade Unions, Brüssel 2005 (mit Eckhard Hein, Torsten Niechoj und Achim Truger).

2004 Autonomie im Laufstall? Gewerkschaftliche Lohnpolitik in Euroland, Hamburg 2004 (mit Gabriele Sterkel und Jörg Wiedemuth)

Europas Wirtschaft gestalten. Makroökonomische Koordinierung und die Rolle der Gewerkschaften, Hamburg 2004 (mit Eckhard Hein, Torsten Niechoj und Achim Truger).

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 6 von 22

2001 Collective Bargaining under the Euro. Experiences from the European Metal Industry, Brüssel 2001 (mit Reinhard Bispinck).

1999 Tarifpolitik unter dem Euro. Perspektiven einer europäischen Koordinierung: das Beispiel Metallin-dustrie, Hamburg 1999 The role of extension in German collective bargaining, in: Susan Hayter und Jelle Visser (Hrsg.) Collective Agreements: Extending Labour Protec-tion, ILO: Genf, 2018, S, 65-92 (mit Reinhard Bispinck)

2019 Das Ende des lohnpolitischen Interventionismus. Perspektiven für eine lohnpolitische Neuorientie-rung in Europa, in: Nikolai Soukup (Hrsg.) Neoliberale Union oder soziales Europa? Ansätze und Hindernisse für eine soziale Neuausrichtung der EU, Wien, 59-71 (mit Torsten Müller)

2018 The role of extension in German collective bargaining, in: Susan Hayter und Jelle Visser (Hrsg.) Collective Agreements: Extending Labour Protection, ILO: Genf, 2018, S, 65-92

Varieties of decentralisation in German collective bargaining, in: Leonardi, Salvo/Perdersini (eds.), Multi-employer bargaining under pressure: decentralisation trends in five European countries, Brüs-sel: ETUI, 105-149 (mit Reinhard Bispinck),

2017 Two worlds of unionism? German manufacturing and service unions since the Great Recession, in: Steffen Lehndorff, Heiner Dribbusch, und Thorsten Schulten (Hrsg.), Rough waters: European trade unions in a time of crises, Brüssel, 197-220 (mit Steffen Lehndorff und Heiner Dribbusch).

European trade unions in a time of crises — an overview, in: Steffen Lehndorff, Heiner Dribbusch, und Thorsten Schulten (Hrsg.), Rough waters: European trade unions in a time of crises, Brüssel, 7-36 (mit Steffen Lehndorff und Heiner Dribbusch).

Das statistische Gewissen der Gewerkschaften, in: Thorsten Schulten, Gerhard Bäcker, Heiner Dribbusch und Christina Klenner (Hrsg.), Tarifpolitik als Gesellschaftspolitik, Strategische Heraus-forderungen, im 21. Jahrhundert, Hamburg, 10-19 (mit Gerhard Bäcker, Heiner Dribbusch und Christina Klenner)

2016 Mindestlöhne und Mindestlohnsysteme in Europa., in: Rudolf Mosler und Walter Pfeil (Hrsg.), Min-destlohn im Spannungsfeld zwischen Kollektivvertragsautonomie und staatlicher Sozialpolitik, Wien: ÖGB-Verlag 2016.

Europaweite Stärkung der Tarifvertragssysteme als Voraussetzung für ein inklusives Wachstums-modell in Europa, in: Torsten Müller, Thorsten Schulten und Guy van Gyes (Hrsg.), Lohnpolitik unter europäischer „Economic Governance. Alternative Strategien für inklusives Wachstum, Hamburg: VSA 2016, S. 309-319 (mit Torsten Müller und Guy van Gyes).

Der Stellenwert der Allgemeinverbindlicherklärung für die Stärke und Stabilität der Tarifvertragssys-teme in Europa, in: Torsten Müller, Thorsten Schulten und Guy van Gyes (Hrsg.), Lohnpolitik unter europäischer „Economic Governance. Alternative Strategien für inklusives Wachstum, Hamburg: VSA 2016, S. 275-308 (mit Line Eldring und Reinhard Nauman)

Europäische Mindestlohnpolitik: Chancen und Widerstände, in: Torsten Müller, Thorsten Schulten und Guy van Gyes (Hrsg.), Lohnpolitik unter europäischer „Economic Governance. Alternative Stra-tegien für inklusives Wachstum, Hamburg: VSA 2016, S. 246-274 (mit Torsten Müller und Line Eldring)

Die Bedeutung der Löhne für die wirtschaftliche Entwicklung in Europa, in: Torsten Müller, Thorsten

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Schulten und Guy van Gyes (Hrsg.), Lohnpolitik unter europäischer „Economic Governance. Alter-native Strategien für inklusives Wachstum, Hamburg: VSA 2016, S. 188-208, (Torsten Müller und Sepp Zuckerstätter)

Danish, German and European Perspectives on (Statutory) Minimum Wages, in: Trine Pernille Lar-sen & Anna Ilsøe (ed.) Den danske model set udefra (English: The Danish Model - inside out), Komparative perspektiver på dansk arbejdsmarkedsregulering, Kopenhagen, S. 2016, 85-102.

2015 Die Einführung des gesetzlichen Mindestlohns – eine erste Zwischenbilanz, in: Stefan Kor-zell/Claudia Falk (Hrsg.), Kommt der Mindestlohn überall an?, Hamburg 2015, S. 79-92 (mit Claudia Weinkopf)

A transnational coordinated reconstruction of collective bargaining as a precondition for inclusive growth in Europe, in: Guy van Gyes/Thorsten Schulten (ed.), Wage bargaining under the new Euro-pean economic governance – alternative strategies for inclusive growth, Brussel: ETUI 2015, S. 401-412 (mit Guy Van Gyes)

Wages and economic performance in Europe, in: Guy van Gyes/Thorsten Schulten (ed.), Wage bargaining under the new European economic governance – alternative strategies for inclusive growth, Brussel: ETUI 2015, S. 259-382 (mit Torsten Muller und Sepp Zuckerstätter)

Prospects and obstacles of a European minimum wage policy, in: Guy van Gyes/Thorsten Schulten (ed.), Wage bargaining under the new European economic governance – alternative strategies for inclusive growth, Brussel: ETUI 2015, S. 327-360 (mit Torsten Muller und Line Eldring)

The role of extension for the strength and stability of collective bargaining in Europe, in: Guy van Gyes/Thorsten Schulten (ed.), Wage bargaining under the new European economic governance – alternative strategies for inclusive growth, Brussel: ETUI 2015, S. 361-400 (mit Line Eldring und Reinhard Naumann)

Konturen einer europäischen Mindestlohnpolitik, in: Ulrich von Alemann u.a. (Hrsg.): Ein soziales Europa ist möglich, Springer VS, Berlin 2015, 159-182

Germany, in: Maarten van Klaveren. Denis Gregory und Thorsten Schulten (eds.) Minimum Wages, Collective Bargaining and Economic Development in Asia and Europe - A Labour Perspective, Pal-grave, 230-252 (mit Reinhard Bispinck).

Europe: a Comparative Perspective, in: Maarten van Klaveren. Denis Gregory und Thorsten Schul-ten (eds.) Minimum Wages, Collective Bargaining and Economic Development in Asia and Europe - A Labour Perspective, Palgrave, 173-187 (mit Maarten van Klaveren).

Wages, Competitiveness and Germany’s Export-led Development Model, in: Brigitte Unger, Brigitte (ed.): The German Model – Seen by its Neighbours, Social Europe Edition 2015, 147-160

European economic governance and its intervention in national wage development and collective bargaining, in: Steffen Lehndorff (ed.): Divisive integration. The triumph of failed ideas , in Europe – revisited, ETUI, Brüssel 2015, 331-364 (mit Torsten Müller)

Europa im Walter Kuhn Forum, in : Dieter Knauß (Hrsg.): Debattenkultur jenseits von Gremien. 25 Jahre Mosaik-Linke in Beutelsbach, VSA, Hamburg 2015, 60-64.

2014 Unemployment and wages in Europe: current development trends under crisis conditions, in: Fried-rich Ebert Stiftung Madrid/ Fundacion alternativas (Hrsg.), The State of the European Union - How European citizens deal with these times of crisis, Madrid 2014, 119-130

Desempleo y salarios en Europa: tendencias de desarrollo actuales en el marco de la crisis, in: Friedrich Ebert Stiftung Madrid/ Fundacion alternativas (Hrsg.), El Estado de la Union Europea La ciudadanía europea en tiempo de crisis, Madrid 2014, 119-130

Ein neuer europäischer Interventionismus? Die Auswirkungen des neuen Systems der europäi-schen Economic Governance auf Löhne und Tarifpolitik. In: Steffen Lehndorff, (Hrsg.): Spaltende

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 8 von 22

Integration, Hamburg: VSA, S. 273-301 (mit Torsten Müller)

Rekommunalisierung und Gewerkschaften – ein spannungsgeladenes Verhältnis, in: Oliver Praus-müller und Alice Wagner (Hrsg.): Reclaim Public Services. Bilanz und Alternativen zur neoliberalen Privatisierungspolitik, Hamburg: VSA, 216-237 (mit Claudia Falk)

Новый Европейский интервенционизм? Воздействие новой европейской экономической политики на зарплаты и коллективные переговоры (Russisch: Ein neuer Interventionismus? Auswirkungen der neuen Europäischen Economic Giovernance auf die Tarifpolitik), in: Buzgalin, A.; Traub-Merz, R.; Voeikov, M. (Hrsg.): Einkommensungleichheit und Wirtschaftswachstum: Exit-Strategien aus der Krise (russisch) Verlag: Kulturnaja Revoluzija, Moskau 2014, 293-327 (http://library.fes.de/pdf-files/bueros/moskau/10854.pdf) (mit Torsten Müller)

2013 A new European interventionism? The impact of the new European economic governance on wa-ges and collective bargaining, in: David Natali und Bart Vanhercke (eds.), Social developments in the European Union 2012, Brussels 2013, OSE and ETUI (mit Torsten Müller)

Un nouvel interventionnisme européen? - L'impact de la nouvelle gouvernance économique euro-péenne sur les salaires et la négociation collective, in: David Natali und Bart Vanhercke (eds.), Bilan social de l’Union européenne 2012, Bruxelles 2013; OSE et ETUI (mit Torsten Müller)

Niedriglohn als politisches Programm? Zur Entwicklung des Niedriglohnsektors und zur Debatte um ein Tariftreuegesetz in Hessen, in: Kai Eicker-Wolf und Stefan Körzell (Hrsg.), Hessen vorne? Darmstadt 2013, 177-210 (mit Kai Eicker-Wolf).

Gute Tarifverträge gibt es nur mit starken Gewerkschaften !(?) Zum Verhältnis von Tarifpolitik und gewerkschaftlicher Organisationsmacht, in: Andrea Kocsis, Gabriele Sterkel und Jörg Wiedemuth (Hrsg.), Organisieren am Konflikt, Hamburg, 256-265.

Zwischen Privatisierung und Rekommunalisierung Zur Entwicklung der öffentlichen Daseinsvorsor-ge, in: Claus Matecki und Thorsten Schulten (Hrsg.), Zurück zur öffentlichen Hand? Chancen und Erfahrungen der Rekommunalisierung, Hamburg 2013, 8-17 (mit Claus Matecki)

2012 German Unions Facing Neo-liberalism: Between Resistance and Accommodation, in: Gregor Gall, Adrian Wilkinson und Richard Hurd (eds.) The International Handbook of Labour Unions - Respon-ses to Neo-Liberalism, Edward Elgar 2012 (mit Heiner Dribbusch).

Hospitals under Growing Pressure from Marketisation and Privatisation, in: Christoph Hermann und Jörg Flecker (eds.), Privatization of Public Services. Impacts for Employment, Working Conditions, and Service Quality in Europe, Routledge, 89-108 (mit Nils Böhlke).

Privatisation and the Impact on Labour Relations, in: Christoph Hermann und Jörg Flecker (eds.), Privatization of Public Services. Impacts for Employment, Working Conditions, and Service Quality in Europe, Routledge, 136-152 (mit Torsten Brandt).

The Struggle for Public Services, in: Christoph Hermann und Jörg Flecker (eds.), Privatization of Public Services. Impacts for Employment, Working Conditions, and Service Quality in Europe, Rout-ledge, 153-168 (mit Christoph Hermann und Julia Kubisa).

Migrant Workers and Wage-setting Institutions: Experiences from Germany, Norway, Switzerland and the United Kingdom, in: Bela Galgóczi, Janine Leschke und Andrew Watt (Hrsg.), EU Labour Migration in Troubled Times, Franham, 23 –260 (mit Line Eldring).

2011 Niedriglöhne in Deutschland, Ursachen, soziale Folgen und Alternativen, in: Günter Wallraff/Frank Bsirske/Franz-Josef Möllenberg (Hrsg.), Leben ohne Mindestlohn. Arm wegen Arbeit, Hamburg 2011, 68-81.

Mit Wirtschaftsdemokratie aus der Krise? Gewerkschaftliche Debatten über einen nötigen Kurs-wechsel nach der Krise, in: Hartmut Meine, Michael Schumann und Hans-Jürgen Urban (Hrsg.), Mehr Wirtschaftsdemokratie wagen! Hamburg 2011, 86-97 (mit Dierk Hirschel).

Zwischen offenen Arbeitsmärkten und transnationalem Lohngefälle, Gewerkschaften und Migration

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 9 von 22

im Zuge der EU-Osterweiterung, in: Gudrun Hentges/Hans-Wolfgang Platzer (Hrsg.), Europa - quo vadis? Ausgewählte Problemfelder der europäischen Integrationspolitik, Wiesbaden 2011, 127-150

Deutschlands lohnpolitische Sonderrolle in Europa, in: Reinhard Bispinck (Hrsg.), Zwischen Be-schäftigungswunder und Lohndumping? Tarifpolitik in und nach der Krise, Hamburg 2011, 47-58.

La rôle de la libéralisation et de la privatisation des services public dans l’érosion de la convention collective de branche an Allemagne, in: Solène Hazouard, René Lasserre und Henrik Uterwedde (Hrsg.), Relations sociales dans les services d’intérêt général. Une comparaison France - Allemag-ne, Cergy-Pontoise: CIRAC, S. 113-128 (mit Torsten Brandt)

2010 Guter Lohn für gute Rente, in: Hans-Jürgen Urban, Christoph Ehlscheid und Axel Gerntke (Hrsg.), Der Neue Generationenvertrag. Sozialstaatliche Erneuerung in der Krise, Hamburg 2010, 124-140

A European minimum wage policy for a more sustainable wage-led growth model, in: Andreas Bot-sch/Andrew Watt (Hrsg.), After the crisis: towards a sustainable growth model, Brüssel 2010, 100-106.

Das deutsche Tarifvertragssystem im europäischen Vergleich, in: Reinhard Bispinck/Thorsten Schulten (Hrsg.), Zukunft der Tarifautonomie, 60 Jahre Tarifvertragsgesetz: Bilanz und Ausblick, Hamburg 2010, 193-204

2009 Zehn Jahre europäische Koordinierung der Tarifpolitik – eine Zwischenbilanz, in: Heiko Schlater-mund/Manfred Flore (Hrsg.), Zukunft von Arbeitsbeziehungen und Arbeit in Europa (ZAUBER), Osnabrück: 2009, 103-118.

Vers une politique européenne de salaires minimums, in: Jean Faniel, Corinne Gobin, Carl Devos & Kurt Vandaele (Hrsg.), Solidarite en mouvement. Perspectives pour le syndicat de demain, Brüssel 2009, 133-148.

Naar een Europees minimumloonbeleid, in: Jean Faniel, Corinne Gobin, Carl Devos & Kurt Vandae-le (Hrsg.), Solidariteit in beweging. Perspectieven voor de vakbond van morgen, Brüssel 2009, 133-148.

Die Folgen von Liberalisierung und Privatisierung für Arbeitsbeziehungen, in: FORBA (Hrsg.), Die Privatisierung öffentlicher Dienstleitungen und deren Auswirkungen auf Qualität, Beschäftigung und Produktivität, Studien zur Zukunft öffentlicher Dienstleitungen der AK Wien Nr.7, Wien 2009, 35-50 (mit Torsten Brand)

Die Privatisierung von Krankenhäusern in Deutschland und ihre Auswirkungen auf Beschäftigte und Patienten, in: Nils Böhlke/Thomas Gerlinger/Kai Mosebach/Rolf Schmucker und Thorsten Schulten (Hrsg.), Privatisierung von Krankenhäusern. Erfahrungen und Perspektiven aus Sicht der Beschäf-tigten, Hamburg 2009, 97-126 (mit Nils Böhlke)

2008 Das Konzept der expansiven Lohnpolitik – eine kritische Würdigung aus heutiger Sicht, in: Reinhard Bispinck/Thorsten Schulten/Peeter Raane (Hrsg.), Wirtschaftsdemokratie und expansive Lohnpoli-tik. Zur Aktualität von Viktor Agartz, Hamburg 2008, 48-65 (mit Reinhard Bispinck)

Privatisation and liberalisation of public services in Germany: the postal and the hospital sectors, in: Maarten Keune, Janine Leschke and Andrew Watt (eds.), Privatisation and liberalisation of public services in Europe, Brussels 2008, 37-65 (mit Torsten Brandt)

Chancen für eine europäische Mindestlohnpolitik, in: Denknetz Jahrbuch 2008, Zürich 2008, 148-157

Auswirkungen von Privatisierung und Liberalisierung auf die Tarifpolitik in Deutschland. Ein verglei-chender Überblick, in: Torsten Brandt, Thorsten Schulten, Gabriele Sterkel und Jörg Wiedemuth (Hrsg.), Europa im Ausverkauf. Liberalisierung und Privatisierung öffentlicher Dienstleistungen und ihre Folgen für die Tarifpolitik, Hamburg 2008, 68-91 (mit Torsten Brandt)

Die Liberalisierung des Postsektors in den Niederlanden – ein Lehrstück, in: Torsten Brandt, Thors-ten Schulten, Gabriele Sterkel und Jörg Wiedemuth (Hrsg.), Europa im Ausverkauf. Liberalisierung

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 10 von 22

und Privatisierung öffentlicher Dienstleistungen und ihre Folgen für die Tarifpolitik, Hamburg 2008, 248-259

German Trade Unions between Neoliberal Restructuring, Social Partnership and Internationalism, in: Andreas Bieler, Ingemar Lindberg und Devan Pillay (Hrsg.), Labour and the Challenges of Glo-balization, London: Pluto Press 2008, 178-198 (mit Heiner Dribbusch)

European Integration : A Strategic Level for Trade Union Resistance to Neoliberal Restructuring and for the Promotion of Political Alternatives? in: Andreas Bieler, Ingemar Lindberg und Devan Pillay (Hrsg.), Labour and the Challenges of Globalization, London: Pluto Press 2008, 231-247 (mit An-dreas Bieler

Europeisk lägstalönepolitik – ett konkrte projekt för ett socialt Europa (schwedisch: Europäische Mindestlohnpolitik – ein konkretes Projekt für das soziale Europa), in: Anna Thoursie (Hrsg.), Vems ording och reda? Framtidens kollektivavtal och fackliga sammarbete. Agoras Arsbok 2008, Stock-hom, 152-165

2007 The End of an Era: Structural Changes in German Public Sector Collective Bargaining, in: Peter Leisink, Bram Steijn und Ulke Veersma (eds.), Industrial Relations in the New Europe. Emlagre-ment, Integartion and Reforn, Cheltenham 2007: Edward Elgar, 155-176 (mit Heiner Dribbusch)

Arbeit muss sich lohnen …, in: Udo Achten, Petra Gerstenkorn und Holger Menze (Hrsg.), Recht auf Faulheit – Recht auf arbeit, Düsseldorf 2007, 330-335

Privatisation of hospitals in Germany, in: Helmut Ivansits und Ursula Filipic (Hrsg.), Privatisierung von Gesundheit – Blick über die Grenzen, Wien 2007, 36-48

Gewerkschaftliche Autonomie, in: Ulrich Brand, Bettina Lösch und Stefan Thimmel (Hrsg.), ABC der Alternativen, Hamburg 2007, 76-77

2006 Perspektiven einer gesamtwirtschaftlich orientierten Lohnpolitik, in: Claus Schäfer und Hartmut Sei-fert (Hrsg.), Kein bisschen leise: 60 Jahre WSI, Hamburg 2006, S. 253-270 (mit Reinhard Bispinck)

Einkommen ohne Auskommen – Zur aktuellen Debatte über den Niedriglohnsektor und die Einfüh-rung von Mindestlöhnen in Deutschland, in: Wissenschaftliche Arbeitsstelle des Nell-Breuning-Hauses (Hrsg.), Voll prekär – total normal? Die Arbeitsrealitäten wahrnehmen, Jahrbuch für Arbeit und Menschenwürde Band 7, Aachen 2006, 41-50

Lohnpolitik/Mindestlöhne, in: Hans-Jürgen Urban (Hrsg.), ABC zum Neoliberalismus, Hamburg 2006, 147-149

Problemi e Prospettive della Politica Sindacale Europea, in: Associazione per il Rinnovamento della Sinistra (Hrsg.), Quale Futuro per il Sindacato, Bologna 2006, 99-123.

Statutory and collectively agreed minimum wages in Europe – an international overview, in: Thors-ten, Schulten, Reinhard Bispinck und Claus Schäfer (eds.), Minimum Wages in Europe, Brüssel 2006, 1-26.

Minimum wages in the Benelux countries, in: Thorsten, Schulten, Reinhard Bispinck und Claus Schäfer (eds.), Minimum Wages in Europe, Brüssel 2006, 85-120.

The French minimum wage (SMIC), in: Thorsten, Schulten, Reinhard Bispinck und Claus Schäfer (eds.), Minimum Wages in Europe, Brüssel 2006, 121-150 (mit Bernard Schmid).

Perspektiven einer europäischen Mindestlohnpolitik, in: Gabriele Sterkel, Thorsten Schulten und Jörg Wiedemuth (Hrsg.), Mindestlöhne gegen Lohndumping. Rahmenbedingungen – Erfahrungen – Strategien, Hamburg 2006, 229-242

Deflation Risks in Germany and the EMU: The Role of Wages and Wage Bargaining, in: Eckhard Hein, Arne Heise und Achim Truger (eds.), Wages, Employment, Distribution and Growth, Hound-mills 2006: Palgrave, 67-92 (zusammen mit Eckhard Hein und Achim Truger).

Perspectives of a European policy on minimum wages, in: Friedrich Ebert Foundation Budapest (ed.), European Economic and Social Model, Budapest 2006, 51-66.

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 11 von 22

2005 Gesetzliche und tarifvertragliche Mindestlöhne in Europa – ein internationaler Überblick, in: Thors-ten Schulten/Reinhard Bispinck/Claus Schäfer (Hrsg.) Mindestlöhne in Europa, Hamburg 2005, 9-20

Mindestlöhne in den BeNeLux-Staaten, in: Thorsten Schulten, Reinhard Bispinck und Claus Schäfer (Hrsg.), Mindestlöhne in Europa, Hamburg 2005, 71-101

Der französische Mindestlohn SMIC, in: Thorsten Schulten, Reinhard Bispinck und Claus Schäfer (Hrsg.) Mindestlöhne in Europa, Hamburg 2005, 102-126 (mit Bernard Schmid).

Mindestlöhne in Europa – ein Überblick, in: Denknetz (Hrsg.), Jahrbuch 2005, Zürich 2005, 123-134

Politische Ökonomie gesetzlicher Mindestlöhne. Internationale Erfahrungen und Konsequenzen für Deutschland, in: Eckhard Hein, Arne Heise und Achim Truger (Hrsg.): Löhne, Beschäftigung, Vertei-lung und Wachstum. Makroökonomische Analysen, Marburg 2005, 185-208

Foundations and Perspectives of Trade Union Wage Policy in Europe, in: Eckhard Hein, Torsten Niechoj, Thorsten Schulten und Achim Truger (eds.), Macroeconomic Policy Coordination in Europe and the Role of the Trade Unions, Brüssel 2005, 263-292.

Gewerkschaften und europäische Integration. Aktuelle Facetten eines ambivalenten Verhältnisses, in: Joachim Beerhorst und Hans-Jürgen Urban (Hrsg.), Handlungsfeld europäische Integration. Gewerkschaftspolitik in und für Europa, Hamburg 2005, 14-36

2004 Arbeitslosigkeit, Lohnentwicklung und Tarifvertragssysteme in der Europäischen Union, in: Gabriele Sterkel, Thorsten Schulten und Jörg Wiedemuth (Hrsg.), Autonomie im Laufstall? Gewerkschaftli-che Lohnpolitik in Euroland, Hamburg 2004, 38-62.

Avrupa’da Toplu Sözleşme Sistemlerine Genel Bakış (türkisch: Tarifvertragssysteme in Europa im Überblick), in: Alpay Hekimler (ed.), AB – Türkkiye & Endüstri Ilişkileri, Istanbul 2004, 471-482.

Gewerkschaftliche Lohn- und Tarifpolitik in Europa – Ansätze, Widerstände und Perspektiven einer europaweiten Koordinierung, in: Eckhard Hein, Torsten Niechoj, Thorsten Schulten und Achim Tru-ger (Hrsg.), Europas Wirtschaft gestalten. Makroökonomische Koordinierung und die Rolle der Ge-werkschaften, Hamburg 2004, 192-215.

(Flächen-)Tarifvertragssysteme in Europa, in: WSI (Hrsg.), WSI-Handbuch 2004, Frankfurt a.M. 2004, 43-64

2003 Der Flächentarifvertrag ein europäisches Auslaufmodell? Tarifvertragsysteme in Europa im Über-blick, in: Hilde Wagner und Armin Schild (Hrsg.), Der Flächentarif unter Druck, Hamburg 2003, 157-167.

Verbetrieblichung der Tarifpolitik? - Aktuelle Tendenzen und Einschätzungen aus Sicht von Be-triebs- und Personalräten, in: Hilde Wagner und Armin Schild (Hrsg.), Der Flächentarif unter Druck, Hamburg 2003, 87-109 (mit Reinhard Bispinck)

Europeanisation of Collective Bargaining: Trade Union Initiatives for the Transnational Coordination of Collective Bargaining, in: Hans-Wolfgang Platzer and Berndt Keller (eds.), Industrial Relations and European Integration. Trans- and Supranational Developments and Prospects, Alder-shot/Hampshire 2003, 112-136.

„Competitive Restructuring“ and Industrial Relations within the European Union: Corporatist Invol-vement and Beyond, in: Alan W. Cafruny and Magnus Ryner (eds), A Ruined Fortress? Neoliberal Hegemony and Transformation in Europe, Lanhan (USA): Rowman & Littefield Publishers 2003, 231-260 (mit Hans-Jürgen Bieling)

The Political Economy of Labour-Market Restructuring and Trade Union Responses in the Social-Democratic Heartland, in: Henk Overbeek (ed.), The Political Economy of European Employment, London: Routledge 2003, 176-198 (mit Magnus Ryner).

2002 Germany: Problems of a competition-oriented Collective Bargaining Policy, in: Philippe Pochet (ed.), Wage Policy in the Eurozone, Brussels 2002, 239-254 (mit Reinhard Bispinck).

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 12 von 22

Allemagne: Les Contradictions d’une Politique Négociation Collective fondée sur la Concurrence, in: Philippe Pochet (dir.), Politique Salariale dans la Zone Euro, Bruxelles 2002, 259-277(mit Reinhard Bispinck)

2001 Solidarische Lohnpolitik in Europa – Ansätze und Perspektiven einer Europäisierung gewerkschaft-licher Lohnpolitik, in: Jörg Abel und Peter Ittermann (Hrsg.), Mitbestimmung and den Grenzen? Arbeitsbeziehungen in Deutschland und Europa, München und Mehrung 2001, 167-194.

Zur Kritik der wettbewerbsorientierten Tarifpolitik, in: Hilde Wagner (Hrsg.), Interventionen wider den Zeitgeist. Für eine emanzipatorische Gewerkschaftspolitik im 21. Jahrhundert, Hamburg 2001, 209-225 (mit Reinhard Bispinck).

Barrieren und Perspektiven eines "neuen Internationalismus" der Gewerkschaften, in: Hans-Jürgen Bieling u.a., Flexibler Kapitalismus, Hamburg 2001, 193-207.

On the Way towards downward Competition? Collective Bargaining under the European Monetary Union, in: Thorsten Schulten/Reinhard Bispinck (eds.), Collective Bargaining under the Euro. Expe-riences from the European metal Industry, ETUI, Brussels 2001, 17-36.

The European Metalworkers' Federation's Approach to a European Coordination of Collective Bargaining. Experiences, Problems and Prospects, in: Thorsten Schulten und Reinhard Bispinck (eds.), Collective Bargaining under the Euro. Experiences from the European metal Industry, ETUI, Brussels 2001, 303-332

Alliance pour l'Emploi – L'Allemagne suit-elle la voi du "corporatisme concurrentiel"? in: Giuseppe Fajertag und Philippe Pochet (dir.), La Nouvelle Dynamique des Pactes Sociaux en Europe, Peter Lang Bruxelles u.a. 2001 (mit Reinhard Bispinck).

2000 Zwischen nationalem Wettbewerbskorporatismus und symbolischen Euro-Korporatismus – zur Ein-bindung der Gewerkschaften in die neoliberale Restrukturierung Europas, in: Hans-Jürgen Bieling und Jochen Steinhilber (Hrsg.), Die Konfiguration Europas. Dimensionen einer kritischen Integrati-onstheorie, Münster 2000, 222-242.

Alliance for Jobs – is Germany following the path of “competitive corporatism”?, in: Giuseppe Fajer-tag und Philippe Pochet (Hrsg.), Social pacts in Europe – New Dynamics, Brüssel 2000, 187-218. (mit Reinhard Bispinck

1999 Tarifpolitik in Euroland. Zwischen nationalem Wettbewerb und europäischer Koordinierung, in: Arne Heise (Hrsg.), Makropolitik zwischen Nationalstaat und Europäischer Union, Marburg 1999, 119-142.

Begrenzung nationaler Lohn- und Tarifkonkurrenzen. Ansätze für eine Europäisierung gewerk-schaftlicher Tarifpolitik, in Horst Schmitthenner und Hans-Jürgen Urban (Hrsg.), Sozialstaat als Reformprojekt, Hamburg 1999, 301-311.

Am Ende der Gewißheiten. Zum Umbruch des "deutschen Modells" sozio-ökonomischer Institutio-nen, in: Ulrich Steger (Hrsg.), Facetten der Globalisierung. Ökonomische, soziale und politische Aspekte, Berlin u.a. 1999, 177-220 (mit Jörg Flecker)

1998 Collective Bargaining in Metal Industry under the Conditions of European Monetary Union, in: Timo Kauppinen (ed.), The Impact of EMU on Industrial Relations in the European Union, Helsinki 1998, 207-224

Arbeitsbeziehungen in Europa und die Zukunft des "europäischen Sozialmodells", in: Roland Berger und Ulrich Steger (Hrsg.), Auf dem Weg zur europäischen Unternehmensführung – Ein Lesebuch für Manager und Europäer, München 1998, 103-136 (mit Jörg Flecker)

1997 Europäische Modernisierungskoalitionen? Der Beitrag Europäischer Betriebsräte zur Neuordnung der Arbeitsbeziehungen in Europa, in: Jörg Flecker (Hrsg.), Jenseits der Sachzwanglogik. Arbeits-politik zwischen Anpassungsdruck und Gestaltungschancen, Berlin 1997, 71-104.

1996 Stamm- und Randbelegschaften. Zur dualen Struktur des japanischen Beschäftigungssystems, in:

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 13 von 22

Klaus Zwickel (ed.), Vorbild Japan? Köln 1996, 57-84.

Post-Lean-Production in Japan, in: Klaus Zwickel (Hrsg.), Vorbild Japan? Köln 1996, 206-223 (mit Siegfried Roth).

1995 "Europäische Betriebsräte". Stand und Perspektiven einer europaweiten Regulierung der Arbeits-beziehungen auf der Ebene Transnationaler Konzerne, in: Michael Mesch (Hrsg.), Sozialpartner-schaft und Arbeitsbeziehungen in Europa, Wien 1995, 335-364.

1991 In or out of Europe? Zur Entwicklung der Arbeitsbeziehungen in Großbritannien, in: Frank Deppe, und Klaus-Peter Weiner (Hrsg.), Binnenmarkt '92, Zur Entwicklung der Arbeitsbeziehungen in Euro-pa, Hamburg 1991, 109-148

2019p WSI-Mindestlohnbericht 2019 – Zeit für kräftige Lohnzuwächse und eine europäische Mindestlohn-politik, WSI-Report Nr. 46 (mit Malte Lübker)

2018 In schwerer See - Europäische Gewerkschaften in Krisenzeiten, WSI Study, Nr. 16. (mit Steffen Lehndorff und Heiner Dribbusch)

Tarifverträge und Tarifflucht in Bayern, WSI-Study Nr. 13, Düsseldorf (mit Malte Lübker und Rein-hard Bispinck)

WSI-Mindestlohnbericht 2018 – Preisentwicklung dämpft reale Lohnzuwächse, WSI-Report Nr. 39 (mit Malte Lübker)

Der Mindestlohn: Bisherige Auswirkungen und zukünftige Anpassung, Gemeinsame Stellungnahme von IMK und WSI anlässlich der schriftlichen Anhörung der Mindestlohn-kommission, WSI Policy Brief Nr. 24 (mit Malte Lübker, Toralf Pusch, Alexander Herzog-Stein und Andrew Watt)

Upgrading German public services, The role of trade union campaigns and collective bargaining with regard to working conditions in day care centres, primary education and hospitals. WSI Study, Nr. 12. (mit Daniel Seikel)

2016 Leiharbeit und Werkverträge. Das aktuelle Reformvorhaben der Bundesregierung. WSI Report, Nr. 32, Oktober 2016 (mit Nadine Absenger, Andreas Priebe ,Helge Baumann, Marc Amlinger, Wolfram Brehmer, Karin Schulze Buschoff, Daniel Seikel ,und Alfred Kleinknecht)

Perspektiven vergabespezifischer Mindestlöhne nach dem Regio-Post-Urteil des EuGH, WSI-Policy-Brief Nr. 3, April 2016 (mit Ghazaleh Nassibi und Florian Rödl)

Ein Jahr Mindestlohn in Deutschland - Erfahrungen und Perspektiven WSI Report, Nr. 28, Januar 2016. (mit Marc Amlinger und Reinhard Bispinck)

The German Minimum Wage: experiences and perspectives after one year WSI Report, Nr. 28e, Januar 2016 (mit Marc Amlinger und Reinhard Bispinck)

2014 Niedriglohnsektor: Jeder Dritte ohne Mindestlohn? Ausnahmen vom geplanten Mindestlohn und ihre Konsequenzen, WSI Report 12, Januar 2014 (mit Marc Amlinger und Reinhard Bispinck).

Jugend ohne Mindestlohn? Zur Diskussion um Ausnahme- und Sonderregelungen für junge Be-schäftigte, WSI-Report 14, März 2014, (mit Marc Amlinger und Reinhard Bispinck).

Niedriglohnsektor: Jeder Dritte ohne Mindestlohn? Ausnahmen vom geplanten Mindestlohn und ihre Konsequenzen, WSI Report 12, Januar 2014 (mit Marc Amlinger und Reinhard Bispinck).

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2017 Varieties of decentralisation in German collective bargaining – experiences from metal industry and retail trade, Centre for the Study of European Labour Law “Massimo D’Antona”, Working Paper WP C.S.D.L.E. INT – 137/201 (mit Reinhard Bispinck)

2015 Sector-level Strategies against Precarious Employment in Germany, WSI-Diskussionspapier, Nr. 197; Februar 2015 (mit Karin Schulze Buschoff)

2014 Wages, Collective Bargaining and Economic Development in Germany. Towards a more expansive and solidaristic development?. WSI-Diskussionspapier, Nr. 191; September 2014 (mit Reinhard Bispinck)

2011 Trade Union Responses to Precarious Employment in Germany, WSI-Diskussionspapier Nr. 178, Düsseldorf Dezember 2011 (mit Reinhard Bispinck)

2010 German Collective Bargaining in a European Perspective. Continuous Erosion or Re-Stabilisation of Multi-Employer Agreements? WSI-Diskussionspapier Nr. 171, Düsseldorf August 2010 (mit Rein-hard Bispinck und Heiner Dribbusch)

Deutsche Gründlichkeit: Liberalization and local industrial relations in German hospitals, Centre for Employment Relations Innovation and Change (University of Leeds), CERIC Working Paper Nr. 9, Februar 2010 (mit Ian Greer und Nils Böhlke)

2009 Guter Lohn für gute Rente, WSI-Diskussionspapier Nr. 164, Düsseldorf Juni 2009

2006 Liberalisation, privatisation and regulation in the German healthcare sector/hospitals, Report for the PIQUE-Project, Düsseldorf Novembver 2006

(http://www.pique.at/reports/pubs/PIQUE_CountryReports_Health_Germany_November2006.pdf)

2004 Unemployment, Wages and Collective Bargaining in the European Union, WSI-Discussion Paper No. 128, Düsseldorf September 2004 (mit Eckhard Hein)

Foundations and Perspectives of Trade Union Wage Policy in Europe, WSI Discussion Paper No. 129, Düsseldorf August 2004.

Wage Trends and Deflation Risks in Germany and Europe, WSI Discussion Paper No. 124, Düssel-dorf, June 2004 (mit Eckhard Hein und Achim Truger)

2002 Europeanisation of Collective Bargaining - An Overview on Trade Union Initiatives for a Transnatio-nal Coordination of Collective Bargaining Policy, WSI Diskussionspapier Nr. 101, Düsseldorf, Mai 2002.

2001 A European Solidaristic Wage Policy? Conceptual Reflections on a Europeanisation of Trade Union Wage Policy, European Trade Union Institute, Discussion Paper DWP 2001.01.01, Brüssel.

Competitive Restructuring and Industrial Relations within the European Union: Corporatist Involve-ment and Beyond?, WSI Discussion Paper No. 99, Düsseldorf, November 2001 (mit Hans-Jürgen Bieling).

Solidarische Lohnpolitik in Europa. Ansätze und Perspektiven einer Europäisierung gewerkschaftli-cher Lohnpolitik, WSI Diskussionspapier Nr. 92, Düsseldorf, März 2001.

2000 “Alliance for Jobs: Is Germany following the Path of "Competitive Corporatism“, WSI-Diskussionspapier Nr. 84, Düsseldorf, April 2000 (mit Reinhard Bispinck)

1999 Cross-border collective bargaining networks in Europe, WSI-Diskussionspapier Nr. 71, Düsseldorf, August 1999 (mit Jochen Gollbach

1998 Collective Bargaining under the European Monetary Union, WSI Diskussionspapier Nr. 51, Düssel-

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Veröffentlichungen Prof. Dr. Thorsten Schulten · · Seite 15 von 22

dorf, August 1998

Globalisation and the Future of Central Collective Bargaining: the Example of the German Metal Industry, WSI-Diskussionspapier Nr. 44, Düsseldorf, Februar 1998 (mit Anke Hassel)

1996 Arbeitsbeziehungen in Europa und die Zukunft des "europäischen Sozialmodells", FORBA-Schriftenreihe, Wien, Nr. 2/96 (mit Jörg Flecker).

European Works Councils – New Forms of Industrial Relations Regulation?, FEG-Arbeitspapier Nr. 14. Philipps-Universität Marburg 1996.

1995 Auf dem Weg zu einem neuen transnationalen Unternehmenskorporatismus? Zum Verhältnis von transnationalen Konzernen, nationalen Systemen der Arbeitsbeziehungen und sozialer Regulierung in Europa, in: Jessop, Bob u.a., Europäische Integration und politische Regulierung – Aspekte, Di-mensionen, Perspektiven, FEG-Studie Nr. 5, Marburg, 1995, S. 97-113

2018 Wie hoch ist der Tarifabschluss in der Metallindustrie tatsächlich? Makronom 13.2.2018, https://makronom.de/ig-metall-tarifpolitik-wie-hoch-ist-der-tarifabschluss-in-der-metallindustrie-tatsaechlich-25316

2017 “Why Won’t Wages In Europe Rise As They Should?”, Social Europe, Beitrag für die Serie Inequali-ty in Europe, 09.08.2017 https://www.socialeurope.eu/wont-wages-europe-rise (mit Malte Lübker).

Die Europäische Säule sozialer Rechte – ein Schritt zu einer europäischen Mindestlohnpolitik? A&W Blog, 13.7.2017, https://awblog.at/die-europaeische-saeule-sozialer-rechte-ein-schritt-zu-einer-europaeischen-mindestlohnpolitik/ (mit Torsten Müller).

The European Social Pillar – Towards An EU Minimum Wage Policy? Social Europe, 6.7.2017, https://www.socialeurope.eu/european-social-pillar-towards-eu-minimum-wage-policy (mit Torsten Müller).

2016 Europaweite Stärkung der Kollektivvertragssysteme gefragt, blog.arbeit-wirtschaft.at, 02.12.2016, http://blog.arbeit-wirtschaft.at/europaweite-staerkung-der-kollektivvertragssysteme-gefragt/ (mit Torsten Müller und Guy van Gyes)

Löhne und wirtschaftliche Entwicklung in Europa – die 3 Irrtümer der „internen Abwertung“, blog.arbeit-wirtschaft.at, 2.11. 2016, , http://blog.arbeit-wirtschaft.at/loehne-und-wirtschaftliche-entwicklung-in-europa-die-3-irrtuemer-der-internen-abwertung/, (mit Torsten Müller und Sepp Zu-ckerstätter)

Die Bilanz des Mindestlohns ist positiv, Ministerium für Arbeit, Integration und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen (MAIS), 4.2.2016, http://www.landderfairenarbeit.nrw.de/initiative/aktuelles-meldungen/anzeigen/items/die-bilanz-des-mindestlohns-ist-positiv (mit Torsten Müller und Sepp Zuckerstätter)

Wages And Economic Performance – Three Fallacies Of Internal Devaluation, Social Europe, 24.11.2016, https://www.socialeurope.eu/2016/11/wages-economic-performance-three-fallacies-internal-devaluation/

The German Minimum Wage: Experiences And Perspectives After One Year, Social Europe, 23.02.2016, https://www.socialeurope.eu/2016/02/the-german-minimum-wage-experiences-and-perspectives-after-one-year/ (mit Marc Amlinger und Reinhard Bispinck)

Ein Jahr Mindestlohn in Deutschland, blog.arbeit-wirtschaft.at, 16.02.2016, http://blog.arbeit-wirtschaft.at/ein-jahr-mindestlohn-in-de/ (mit Marc Amlinger)

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2015 Spielraum für griechische Politik. Das Tarifsystem böte die Möglichkeit, progressive Politik zu ma-chen, in: IPG Internationale Politik und Gesellschaft, 12. Oktober 2015, http://www.ipg-journal.de/rubriken/europaeische-integration/artikel/spielraum-fuer-griechische-politik-1097

Greek Collective Bargaining after the Third Memorandum, Global Labor Column No. 216/2015, http://column.global-labour-university.org/2015/10/greek-collective-bargaining-after-third.html?spref=f

Greek Collective Bargaining After The Third Memorandum, Social Europe, 9. November 2015, http://www.socialeurope.eu/2015/11/greek-collective-bargaining-after-the-third-memorandum/

2018 Makroökonomische Folgen des gesetzlichen Mindestlohns aus keynesianisch geprägter Perspekti-ve, Studie im Auftrag der Mindestlohnkommission, Endbericht, Juni 2018 (mit Hansjörg Herr, Ale-xander Herzog-Stein, Jürgen Kromphardt, Camille Logeay, Patrick Nüß, Toralf Pusch, Andrew Watt, Rudolf Zwiener)

2017 Drei Essentials der Tarifrunde 2018, in info-schnelldienst Nr. 24/2018, 16-18

Stärkere Lohnkoordination in Europa? Ein Resümee der Debatte über Lohnpolitik unter der europä-ischen Economic Governance, in Sozialismus 10/2017, 45-48 (mit Torsten Müller)

Frieden schaffen mit Tarifverträgen. In: Frankfurter Rundschau, 23. Juli 2017

Die Tarifautonomie braucht staatliche Unterstützung, in: Frankfurter Allgemeine Zeitung, 8. Juli, 2017, S. 22

Mindestlöhne in der EU: Aktuelle Niveaus und Einkommenstrends, in: Trendreport Nr. 1/2017, 9-11.

Europaweite Stärkung der Tarifverträge statt lohnpolitischem Interventionismus, in: Sozialismus 2/2017, 39-43 (mit Guy Van Gyes, Torsten Müller)

2016 Αποψη: Τρεις πλάνες της εσωτερικής υποτίμησης, Kathimerini, 10.12.2016, http://www.kathimerini.gr/887302/article/oikonomia/die8nhs-oikonomia/apoyh-treis-planes-ths-eswterikhs-ypotimhshs (mit Torsten Müller und Sepp Zuckerstätter)

Pro und Contra „Flüchtlinge – ohne Mindestlohn schneller in Lohn und Brot?“, VBKI Spiegel Nr. 243 (Zeitschrift des Vereins Berliner Kaufleute und Industrieller).

2015 Kansen voor herstel? De toekomst van het Griekse systeem van collectieve loononderhandelingen na het derde memorandum, in: De Gids Nr. 9/2015, S. 30-34

Landesspezifische Mindestlohnvorgaben im Vergabegesetz. Warum es trotz der Einführung eines allgemeinen Mindestlohns Sinn macht, daran festzuhalten, in: Christliche Initiative Romero u.a. (Hrsg.), Quo Vadis Beschaffung? Münster 2015, 16-17

Palkat, kilpailukyky ja Saksan vientijohteinen kasvumalli (Finnisch: Löhne, Wettbewerbsfähigkeit und Deutschlkands Exportmodell, In: Talous & Yhteiskunta 1/2015, 46-51

Exportorientierung und ökonomische Ungleichgewichte in Europa. Welche Rolle spielt die deutsche Lohnentwicklung? in: Sozialismus 4/2015, 42-45

2014 Umsetzung und Kontrolle von Mindestlöhnen. Europäische Erfahrungen und was Deutschland von ihnen lernen kann. Studie im Auftrag der G.I.B. – Gesellschaft für innovative Beschäftigungsförde-rung mbH, GIB Arbeitspapiere Nr. 149, Bottrop, November 2014, (mit Nils Böhlke, Pete Burgess, Catherine; Vincent und Ines Wagner)

Contours of a European Minimum Wage Policy, Study on behalf of the Friedrich Ebert Foundation (FES), Berlin: FES

Zur Sache: Aufgaben bei der Mindestlohneinführung, Die Mitbestimmung, Heft 12/2014

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Warum landespezifische Mindestlohnvorgaben im Vergabegesetz trotz allgemeinem Mindestlohn eine Zukunft haben könnten, in: Euroforum Newsletter Vergaberecht Nr. 15 (2/2014).

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Kein Mindestlohn für Langzeitarbeitslose? WSI Report, Nr. 15, Juni 2014 (mit Marc Amlinger und Reinhard Bispinck)

Arbeitslosigkeit und Löhne in Europa – Aktuelle Entwicklungstrends unter den Bedingungen der Krise, in: SPW Heft Nr. 201 (2/2014), 42-51

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Mindestlohnregime in Europa, FES-Studie, Berlin Februar 2014 (http://library.fes.de/pdf-files/id-moe/10529.pdf)

Minimum Wage Regimes in Europe, FES-Studie, Berlin February 2014 (library.fes.de/pdf-files/id-moe/10558.pdf)

2013 Collectively agreed wages in Europe - the statistical and the political challenge, in: European Com-mission, Industrial Relations in Europe 2012, Luxemburg 2013 (Guy van Gyes)

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Euro Crisis, Austerity Policy and the European Social Model. How Crisis Policies in Southern Euro-pe Threaten the EU’s Social Dimension, Friedrich Ebert Stiftung, International Polocy Analysis, Ber-lin, February 2013 (mit Klaus Busch, Christoph Hermann und Karl Hinrichs).

Die Troika und der Flächentarifvertrag. Wie durch europäischen Druck nationale Tarifvertragssys-teme zerstört werden, in: Gegenblende Nr. 21, Mai/Juni 2013

nachgedruckt in:

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Zukunft – Diskussionszeitschrift für Politik Gesellschaft und Kultur Nr. 9/2013, S. 26-29.

The Troika and Multi-Employer Bargaining, Global Labour Column No. 139 (June 2013) http://column.global-labour-university.org/2013/06/the-troika-and-multi-employer-bargaining.html

Claus Schäfer – der (wissenschaftliche) Vater der deutschen Mindestlohndebatte, in: Sozialismus Vol. 40 (7-8) 2003, S. 68-69 (mit Reinhard Bispinck)

Wie Vergabegesetz aussehen sollen (Interview), in: Christian Axnick, Liv Dizinger und Kai Eicker-Wolf. Schwarzbuch Vergabe, Darmstadt, S. 104-112.

Die Hürde nach dem Ziel, Mindestlohn: So gut wie beschlossen, aber noch nicht geregelt: Erst die Form entscheidet darüber, ob Lohnuntergrenzen nachhaltige Wirkung entfalten, Gastbeitrag für die tageszeitung (taz) vom 21.10.2013

2012 Pay and other social clauses in European Public Procurement, An overview on regulation and prac-tices with a focus on Denmark, Germany, Norway, Switzerland and the United Kingdom. Studie im Auftrag des Europäischen Gewerkschaftsverbandes für den öffentlichen Dienst (EGÖD). Düssel-dorf, Dezember 2012 (mit Kristin Alsos, Pete Burgess, und Klaus Pedersen)

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Eurokrise, Austeritätspolitik und das Europäische Sozialmodell. Wie die Krisenpolitik in Südeuropa die soziale Dimension der EU bedroht, Studie im Auftrag der Friedrich Ebert Stiftung, Berlin No-

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Austerität & neuer lohnpolitischer Interventionismus der EU, in: Sozialismus, 11/2012, 51-55

Europäischer Lohnsenkungswettlauf, in: Die Mitbestimmung Nr. 9/2012

Kriterien für „gutes Wirtschaften“ Renaissance der Tariftreue: Immer mehr Bundesländer machen per Gesetz soziale Vorgaben bei der Auftragsvergabe, in: Süddeutsche Zeitung vom 10. Februar 2012

Es geht um „Gutes Wirtschaften“. Ansätze für eine Politisierung der Ökonomie durch die öffentliche Auftragsvergabe, in ver.di Verkehrsreport 1/2012, 6.

Renaissance of Pay Clauses in German Public Procurement and the Future of the ILO Convention 94 in Europe, Global Labour Column Nr. 91, 15 March 2012

Tarifrunde 2012: Mehr Lohn stärkt die Konjunktur, in: Einblick Nr.5/2012 (mit Reinhard Bispinck)

Es geht um „Gutes Wirtschaften“. Ansätze für eine Politisierung der Ökonomie durch die öffentliche Auftragsvergabe, in: ver.di verkehrsreport Nr. 1/2012, 6-7

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2011 "Die Antwort ist 8,50 Euro pro Stunde!" Gastbeitrag zu den Mindestlohnplänen der CDU, in: Finan-cial Times Deutschland vom 14. November 2011

Das deutsche Tarifsystem stabilisieren – wie soll das gehen?, in: Die Mitbestimmung 7+8/2011, 27-30 (mit Reinhard Bispinck)

Tariftreue in Deutschland, in: Die Mitbestimmung 7+8/2011, 31

A European minimum wage policy to guarantee decent wages? in: European Commission, Industri-al Relations 2010, Luxembourg 2011, S. 142.

Branchenbezogene Tarifverhandlungen und Möglichkeiten der Abweichung auf Unternehmensebe-ne: Deutschland, Studie für Eurofound, der Europäischen Stiftung zur Verbesserung der Lebens- und Arbeitsbedingungen, Dublin 2011 (http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2010/874/de/1/EF10874DE.pdf) (mit Reinhard Bispinck)

Branchenbezogene Kollektivverhandlungen und Möglichkeiten der Abweichung auf Unternehmens-ebene: Österreich, Studie für Eurofound, der Europäischen Stiftung zur Verbesserung der Lebens- und Arbeitsbedingungen, Dublin 2011 (http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2010/871/de/1/EF10871DE.pdf) (mit Reinhard Bispinck)

Sector-level bargaining and possibilities for deviations at company level: Germany, Study for Euro-found, the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, Dublin 2011 (http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2010/874/en/1/EF10874EN.pdf) (mit Reinhard Bispinck)

Sector-level bargaining and possibilities for deviations at company level: Austria, Study for Euro-found, the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, Dublin 2011 (http://www.eurofound.europa.eu/pubdocs/2010/871/en/3/EF10871EN.pdf) (mit Reinhard Bispinck)

2010 Perspektiven des gewerkschaftlichen Kerngeschäfts: Zur Reichweite der Tarifpolitik in Europa, in: Aus Politik und Zeitgeschichte 13-13/2010, 29. März 2010, 36-40

Wirtschaftsdemokratie contra Krisenkapitalismus. Über den notwendigen Kurswechsel der Gewerk-schaften, in: Blätter für deutsche und internationale Politik Nr. 11, 75-81 (mit Dierk Hirschel)

Rezension von: Minimum Wages, by David Neumark and Wiliam L. Wascher, MIT Press 2008, in:

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Auf Kosten der Beschäftigten. Privatisierung von Kliniken, in: Dr. med. Mabuse – Zeitschrift für alle Gesundheitsberufe Vol. 35, Nr. 186, S. 28-31 (mit Nils Böhlke)

Erfolgreicher Bürgerentscheid: Krankenhausprivatisierung verhindert, in: AKP Fachzeitschrift für Alternative Kommunal Politik Vol. 31 (2), 63-65 (mit Nils Böhlke)

Regulierungsbedarf – Liberalisierung und Privatisierung im öffentlichen Dienst, in: HLZ – Zeitschrift der GEW Hessen Vol. 63 (1/2), 30-3 (mit Torsten Brandt)

Krankenhäuser in Bürgerhand! Erfolgreicher Bürgerentscheid in Bayern verhindert Privatisierung von kommunalen Kliniken, in: Sozialismus Vol. 37 (1), 26-28 (mit Nils Böhlke)

2009 Privatisation of Public Services and the Impact on Quality, Employment and Productivity (PIQUE), Summary Report, Wien 2009 (mit Torsten Brandt, Jörg Flecker, Christoph Hermann u.a.)

Europäische Mindestlohnpolitik – Ein Schlüssel für ein Soziales Europa, in: Jusos (Hrsg,), Argu-mente 1/2009 - Schwerpunkt Europa, 26-32

Minimum wages in Europe: new debates against the background of economic crisis, ETUI Policy Brief No. 2/2009.

Zukunft der Tarifverträge: Die Politik muss handeln, in: einblick 7/09 (zusammen mit Reinhard Bispinck)

2008 Öffentliche Dienstleistungen vor dem Ausverkauf, in: Der Personalrat 12/2008, 478-481 (mit Torsten Brandt)

Reallohnentwicklung: Deutschlands Sonderrolle in Europa, in: Wirtschaftsdienst 10/2008, 629

The privatisation of hospitals in Germany, in: Hospital, Vol. 10/4 September/November 2008, 20-21 (mit Nils Böhlke)

Nicht stichhaltig! Kritische Bemerkungen zu den Argumenten der Mindestlohngegner, in: Perspek-tiefe, hrsg. vom Zentrum Gesellschaftliche Verantwortung der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau, Nr. 18 (September 2008).

Krankenhäuser unter Privatisierungsdruck, in: Die Mitbestimmung, Nr. 6/2008, 24-27 (mit Nils Böhl-ke)

Kein Lohn unter 20 Franken! Zum Relaunch der Schweizer Mindestlohnkampagne, in: Sozialismus Vol. 35 (6), 28-31

The Impact of Liberalisation and Privatisation on Labour Relations, PIQUE Policy Paper No.2

(2008) (http://www.pique.at/reports/pubs/PIQUE_PP2_19_06_2008.pdf) (mit Torsten Brandt)

2007 Liberalisation and privatisation of public services and the impact on labour relations: A comparative view from six countries in the postal, hospital, local public transport and electricity sectors. Report for the project: Privatisation of Public Services and the Impact on Quality, Employment and Produc-tivity (PIQUE), Düsseldorf, Dezember 2007 (mit Torsten Brandt)

Kommt die Wende? Lohnpolitik in Deutschland und Europa – eine Bilanz der Tarifrunde 2007, in: Junge Welt vom 10./11. November 2007, 10-11

Privatisierung von Krankenhäusern und ihre Auswirkungen, in: verdi (Hrsg.), Info-Dienst Kranken-häuser Nr. 38 (Oktober 2007), 36-37

Grundeinkommen ohne Leistung, in: Vorwärts Mai 2007, 13

Für eine europäische Mindestlohnpolitik, in: betrieb & gewerkschaft, Mai 2007, 3

Der bürokratische Mindestlohn, in: express Vol. 45, Nr. 9/2007, S. 1-2

European minimum wage policy – a concrete project for a social Europe, ETUI-REHS (Hrsg.), Eu-ropean Economic and Employment Policy Brief, No. 2 – 2007 (mit Andrew Watt)

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Regierungspläne zum Mindestlohn: Viel zu LASCH!!! in: Sozialismus Vol. 34 (4), 38-42 (mit Claus Schäfer)

Was tun im Niedriglohnbereich? Eine kritische Auseinandersetzung mit einem neueren Kombilohn-konzept., IMK Report Nr. 18, März 2007 (mit Judith Aust, Reinhard Bispinck, Gustav Horn, Simone Leiber, Till Müller-Schoell und Rudolf Zwiener)

Plädoyer für eine europäische Mindestlohnpolitik, in: Kurswechsel Nr. 1 (2007), 75-85

2006 Deutschland braucht einen gesetzlichen Mindestlohn, in: SPW Heft 149, Mai/Juni 2006, 16-18.

Mindestlohn auf westeuropäischem Niveau, in VDI-Nachrichten Nr. 18 vom 5. Mai 2006

Pro Mindestlohn: Von der Arbeit leben. in: Südwestpresse vom 7. März 2006

Des recompositions à prévoir en Allemagne, in: En Lutte! - État des résistances dans le monde, Le Monde Diplomatique, Manière de voir 84, Décembre 2005/Janvier 2006.

2005 Political Economy of Statutory Minimum Wages, in: CLR-News Nr. 3 (2005), 8-14.

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2004 Niedriglöhne? Mindestlöhne! in: Frankfurter Rundschau vom 22. September 2004 (mit Reinhard Bispinck und Claus Schäfer).

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2003 Der Flächentarifvertrag ist kein Auslaufmodell in Europa, in: Frankfurter Rundschau vom 5. Dezem-ber 2003

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2002 Tarifpolitik in Europa 2001/2002 – 2. Europäischer Tarifbericht des WSI, WSI Informationen zur Tarifpolitik, Düsseldorf, September 2002.

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2001 Rückkehr der Verteilungsgerechtigkeit? in: Die Mitbestimmung 10/2001, S. 28-30.

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Reform of Works Constitution Act proposed, in: EIRObserver No. 2/2001, 10-11.

Reform of Works Constitution Act proposed, in: EIRObserver No. 2/2001, 10-11.

Agreement clarifies organisational Responsibilities between DGB Affiliates, in: EIRObserver No. 1/2001, 5-6.

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"Doorn group" holds fourth annual meeting", in: EIRObserver 6/00, 2-3

Social partners oppose xenophobia and rigth-wing extremism, in: EIRObserver 5/00, 7-8

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Alliance for Jobs adopted joint statement on employment-oriented bargaining policy, in: EIRObser-ver 2/00, 8-9

Vodafone's hostile takeover bid for Mannesmann highlights debate on "German model", in: EIROb-server 1/00, 7-8

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1999 Loonmatiging schept geen werk, in: Zeggenschap –Tijdschrift over Arbeidsverhoudingen, 3/1999, S. 8-10.

Lohnzurückhaltung – Grundlage für eine solidarische Lohn- und Beschäftigungspolitik in Europa? Erfahrungen aus Deutschland und den Niederlanden im Vergleich, in: Sozialismus 10/99, S. 38-41.

Fernziel europäischer Kollektivvertrag. Ansätze für eine Europäisierung gewerkschaftlicher Kollek-tivvertragspolitik, in: Kompetenz (Magazin der Gewerkschaft der Privatangestellten in Österreich) Nr. 9/99, 24-25

Mit Koordinierungsregeln gegen wettbewerbsorientierte Tarifpolitik, in: Die Mitbestimmung 5/99, 36-38.

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Lohndumping in der EU – geht ein Gespenst um in Europa?, in: Wirtschaftsdienst 2/99, 89-94 (mit Arne Heise)

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Pro & Contra Europäische Tarifpolitik, Pro: Spielregeln gegen Absenkungswettlauf, in: Der Arbeit-geber Januar 1999, 27. (mit Reinhard Bispinck)

Interim Report on 1999 Collective Bargaining Round, in: EIRObserver 5/99.

The "Europeanisation" of Collective Bargaining in: EIRObserver 4/99, I-VIII (mit Paul Marginson)

Western and Eastern European Metalworkers' Unions establish Bargaining Network, in: EIRObser-ver 3/99, 2.

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1998 Tarifvertrag unter Globalisierungsdruck, in: Sozialismus 1/98, 40-45.(mit Reinhard Bispinck)

Benelux and German unions agree close transnational bargaining coordination in EMU, in: EIROb-

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1997 Collective bargaining on employment in Europe, in: EIRObserver 5/97 (zusammen mit Stefan Zaglemeyer)

Chemicals deal a major U-turn in collective bargaining? in: EIRObserver 3/97, 7

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