we dont judge we shine · de slinger 2 3995 de houten 06 26 34 04 16 design: judith arendsen-fokker...
TRANSCRIPT
1
Jaarverslag 2017
we dont judgewe shine
2
Jongerencentrumvoor podiumkunsten
Jaarverslag 2017
SHINE
De Slinger 2
3995 DE Houten
06 26 34 04 16
Design: Judith Arendsen-Fokker | www.fokkervorm.nl
3
Inhoudsopgave
1. Missie en visie blz05
2. Cola Time blz06
3. Project P blz11
4. Wijkmusical blz18
5. Jongerenpanel blz21
6. Professionalisering SHINE blz27
7. Losse projecten SHINE blz31
04
VoorwoordSHINE- Switch on life to the fullest
Wat een enerverend jaar was 2017 voor SHINE! Dit jaarverslag schrijf ik voor het eerst na
een heel jaar te hebben gewerkt bij SHINE. Alle projecten en activiteiten heb ik een keer
meegemaakt, en telkens raak ik in de ban van het belang van SHINE. De positieve werksfeer,
de energie om samen met de jongeren projecten te bedenken, telkens creatief en ‘anders’
willen zijn. Letterlijk iedereen is welkom bij SHINE en kan een plek krijgen. Het feit dat er een
organisatie is die dagelijks zoveel energie wil steken in talentontwikkeling bij jongeren is een
enorme aanwinst voor Houten!
Het was een jaar van veel veranderingen en nieuwe gezichten. Al snel nadat het jaar begonnen
was nam Marjon Moed na zes jaar afscheid van SHINE. Aan het einde van dit jaar neemt ook
Nico Arendsen afscheid en er heeft een bestuurswisseling plaatsgevonden.
Bijna alleen maar nieuwe gezichten voor een kleine organisatie. Maar wat blijkt?
Er is niets ingeleverd op het enthousiasme en de inhoud die SHINE al jaren levert aan iedereen
die betrokken is.
Ook 2017 was (weer) daadkrachtig, artistiek, verbindend en enthousiast. Niet alleen voor de
leerlingen, hun ouders en samenwerkende organisaties. Ook voor de medewerkers is het
werken bij SHINE elke dag weer een heerlijke uitdaging.
Dit jaarverslag is een beschrijving van de projecten die we hebben uitgevoerd. Daarbij wordt bij
elk project vermeld of en op welke manier de doelen zijn behaald. Ook vindt u een beschrijving
van activiteiten die niet van te voren gepland waren maar op ons pad zijn gekomen.
Ik wens u veel leesplezier bij de beschrijving van alle plannen die we hebben verwezenlijkt het
afgelopen jaar. Mijn persoonlijk favoriete moment van 2017?
De eindscène van de eindvoorstelling. Hier stonden alle leerlingen op het podium, arm in de
lucht, met op de achterkant van hun shirt:
WE DON’T JUDGE WE SHINE
Wees altijd welkom,
Judith Haring
05
1. Missie en visieSHINE- Switch on life to the fullest
De missie en visie van SHINE zitten verweven in ons werk. Elke docent en stagiair moet dezen kennen door ze uit zijn/haar hoofd te leren, zodat alle jongeren vanuit dezelfde invalshoek worden benaderd.
SHINE helpt jongeren om hun zelfvertrouwen op te bouwen, sterk te worden ente groeien.
Jongeren krijgen een positief zelfbeeld zodat ze leren houden van hun eigen unieke
persoonlijkheid. Dit doen we door met de jongeren te creeren, vanuit verschillende
kunstdisciplines. Hierdoor leren zij om een eigen mening te vormen, kritisch te kijken naar hun
omgeving, te zien wat ze mooi vinden en te zien wat hen raakt. Dit maakproces draagt bij aan
de persoonlijke ontwikkeling van zowel de jongere als de medewerker.
Kernkwaliteiten – de kracht van SHINE Daadkrachtig SHINE heeft het lef om ideeen direct te vertalen in actie. SHINE is niet bang om te falen en
gaat moedig aan de slag. Hierdoor krijgt SHINE veel voor elkaar en slaagt de organisatie erin
om goede producten af te leveren.
Artistiek SHINE gebruikt kunst als taal om jongeren te helpen zich te uiten. SHINE maakt sterke beelden
en werkt met verschillende creatieve disciplines. Door te creeren spreekt de jongere zich uit
over iets dat hem/haar raakt. SHINE heeft een sterke beeldtaal ontwikkeld in en door haar
voorstellingen.
Verbindend SHINE staat open voor alle soorten mensen, partijen en organisaties. SHINE gelooft in
een positieve houding: samen staan we sterk. SHINE wil mensen verbinden wanneer deze
verbinding tot een beter resultaat leidt.
Enthousiast SHINE is een organisatie die jongeren, organisaties en docenten enthousiasmeert om het
onderste uit de kan te halen. Altijd op zoek naar verbetering. SHINE creeert een aanstekelijke,
positieve en energieke sfeer. Dit maakt dat mensen graag met SHINE samenwerken.
‘ Iedereen hoort erbij, niemand wordt buitengesloten of gepest’
6
2. Cola TimeSHINE - Switch on life to the fullest
Algemene beschrijving Cola Time Cola Time is een inloopmoment op woensdagmiddag voor jongeren op middelbare scholen.
Alle vaste medewerkers, inclusief de stagiaires, zijn hierbij aanwezig om deze middag in goede
banen te leiden.
Er wordt bijgehouden wie er wanneer aanwezig is en wanneer iemand aantal keer niet is
geweest wordt hij/zij benaderd via de app, facebook of een belletje. Er wordt achteraf
opgeschreven hoe het met de jongeren gaat. Het rapporteren van deze ontwikkelingen is
nodig omdat er zoveel verhalen spelen in de levens van jongeren. Op deze manier kunnen we
goed teruglezen wat het verloop is geweest.
Een medewerker heeft de eindverantwoording voor Cola Time. De uitvoering wordt
grotendeels gedaan door de stagiaires. Zij bedenken, vooral samen met de jongeren,
activiteiten voor Cola Time. De aanwezigheid van stagiaires heeft een grote meerwaarde.
Zij kunnen vanwege hun leeftijd goed aansluiten bij de belevingswereld van de jongeren.
Tweemaal per maand was er een activiteit en tweemaal per maand was er een ‘gewone’ inloop.
Activiteiten tijdens Cola Time zijn gericht op positiviteit (samen muziek maken, spelletjes
spelen) of heeft een maatschappelijk betrokken thema (pesten, drugsgebruik).
Cola Time is een laagdrempelige manier om jongeren te leren kennen. Jongeren ervaren Cola
Time als ontspannen en ongedwongen. Ze kunnen in- en uitlopen en er is altijd aandacht voor
het individu. Vanuit de vragen die we horen bij Cola Time kan het ‘Buddysysteem’ worden
ingezet. Daarover verder in dit hoofdstuk meer.
Cola Time in 2017
Net zoals voorgaande jaren is Cola Time een wekelijks succes. Allerlei soorten jongeren lopen
die middag in en uit. Sommigen zijn vrolijk en hebben grip op hun leven, anderen lopen rond
met vragen of weten niet goed wat ze moeten doen. Juist die combinatie maakt Cola Time
zo’n krachtig concept. Jongeren kunnen elkaar ondersteunen en leren kennen. Sommigen
jongeren volgen gedurende de week lessen bij SHINE en ontmoeten elkaar tijdens de
inloopmiddag. Zij nemen vrienden en vriendinnen mee die op deze manier kennis maken met
de werkzaamheden van SHINE. Daarnaast komen veel jongeren binnenlopen die niet veel te
doen hebben, op straat hangen en zin hebben in een praatje of leuke middag.
' Tijdens Cola Time hebben we dit jaar ook jongeren aan andere projecten van SHINE kunnen binden. Een goed voorbeeld hiervan is de eindvoorstelling'.
‘ Tijdens Cola Time waren er een vijftal jongens van zestien tot achttien jaar. Zij hebben geen
affiniteit met podiumkunsten zoals dansen, theater of zang. Toch hadden zij een belangrijke
rol bij de uitvoering van de eindvoorstelling. Zij hebben zich twee dagen ingezet voor de
decorbouw voor, tijdens en na de eindvoorstelling. Vanwege hun inzet heeft Theater aan
de Slinger een korte cursus aangeboden om hen op te leiden voor werkzaamheden in het
theater.’
07
Bovenstaand voorbeeld geeft goed inzicht van de manier van werken van SHINE. We proberen
elke jongere die binnenloopt bij Cola Time te zien en te ontdekken of hij/zij talenten heeft die
ze kunnen inzetten.
' SHINE probeert altijd plek te maken voor elke jongere die wij tegenkomen'
Bij ons komen jongeren die moeilijk bereikbaar zijn voor de hulpverlening. Daardoor missen
ze soms bepaalde kennis die kan helpen bij het maken van keuzes die meer rationeel zijn. Nu
deze jongeren wel aanwezig zijn bij SHINE, willen wij de kans aangrijpen om hen wat bij te
brengen over de gevolgen van alcohol, drugs, seks, omgang met voeding etc. De vorm van
de presentatie moet aansluiten bij de kernwaardes van SHINE (enthousiast, daadkrachtig,
verbindend en artistiek). Dit om meer prikkelend en vernieuwend te zijn. Alleen met de juiste
vorm komt de inhoud tot zijn recht.
Gestelde doelen en verwachtingen met behaalde resultaten rondom Cola Time
• 60 unieke jongeren bezoeken in 2017 Cola Time. Dit doel is ruimschoots behaald. Afgelopen jaar bezochten 100 unieke jongeren de
inloopmiddagen van Cola Time.
• Elke maand komen gemiddeld 4 jongeren die een persoonlijke hulpvraag hebben Persoonlijke hulpvragen komen tijdens Cola Time naar voren. Tijdens die inloop maakten we
een vervolgafspraak met de jongere, soms gingen we samen eten en soms was het samen
een rondje lopen. In 2017 hebben we 18 jongeren intensief begeleid met een hulpvraag.
Daarnaast hebben we veel jongeren begeleid die eenmalig met een vraag kwamen.
• 4 specialisten geven op een woensdag informatie over een bepaald thema. Minstens 10 jongeren zijn daarbij aanwezig. Thema’s worden gekozen naar aanleiding van gesignaleerde thema’s. Drugsgebruik: Medewerkers van SHINE zien een stijging in drugsgebruik bij jongeren
die langskomen bij Cola Time. Daarop hebben we als team een koers bepaald. Aan de
ene kant worden er gesprekken gevoerd met de jongeren die drugs gebruiken. Op een
laagdrempelige manier proberen de medewerkers van SHINE erachter te komen waarom
zij gebruiken en of de jongeren hier problemen bij ervaren. Aan de andere kant geven we
een duidelijk signaal: SHINE is drugsvrij. In en rond het pand mag niet worden gebruikt. Als
laatste zijn we een samenwerking aangegaan met Jellinek om ook het drugsgebruik met een
professional in kaart te brengen. Op 6 december was de eerste bijeenkomst, waar twintig
jongeren op af zijn gekomen. Met Jellinek is afgesproken dat zij op regelmatige basis aan
zullen sluiten bij de Cola Time inloop.
08
Pesten: Jaarthema bij SHINE is pesten. Dit is dan ook regelmatig teruggekomen in tijdens
Cola Time. Op 19 april was er de ‘Dag tegen het Pesten’ bij SHINE. Er zijn kunstwerken
gemaakt met statements van jongeren tegen pesten (Foto’s toevoegen van pollaroid). De
dag tegen het pesten werd bezocht door zo’n tien jongeren.
#metoo: Het kan u niet ontgaan zijn, de gesprekken rondom #metoo. Tijdens Cola Time
hebben we hier uitgebreid de tijd voor genomen om met jongens en meiden op een
laagdrempelige manier te praten over seksueel overschrijdend gedrag. Jongeren konden
vragen beantwoorden als: Wanneer heb jij meegemaakt dat iemand iets deed wat je niet
prettig vond? Wie bepaald wat gepast en niet gepast is? Omdat er vanuit de meiden veel
vragen en voorbeelden naar voren kwamen is er de week erna een meidenavond gepland om
hierover door te praten.
Social Media: Jongeren worden voortdurend geconfronteerd met het gebruik van Social
Media. Hoe ga je daar als tiener mee om? Wat zijn de voordelen en wat zijn de nadelen?
Deze vragen zijn besproken tijdens een voorstelling van dansschool Codarts. Na aanleiding
van de dansvoorstelling hebben zij een workshop gegeven om over het onderwerp verder
door te praten met de aanwezige jongeren. Hier waren vijftien jongeren bij aanwezig
Grenzen: Theatermakerij STORM maakt theatervoorstellingen voor middelbare scholen over
het thema ‘grenzen’. Tijdens deze voorstelling ervaart het publiek zelf hoe het is om geen
grenzen aan te geven. Jongeren waren erg enthousiast over deze voorstelling en er is lang
nagepraat over wat het met hen deed.
Creatieve mogelijkheden: Tijdens Cola Time loopt er veel creatief talent rond. Populair is
daarom de jamsessie. Hier kunnen jongeren hun eigen muziekinstrument meenemen om
met elkaar muziek te maken. Dit lijkt op het eerste zicht niet een specialistische Cola Time,
maar het is zo belangrijk jongeren te zien in wat ze goed kunnen. Om met hen mee te kijken
wanneer ze in hun kracht staan en nieuwe dingen uitproberen. Een jamsessie is hier een heel
goed handvat voor.
• SHINE heeft bij intensieve buddy trajecten het contact met de ouders Wanneer er sprake is van zorgen rondom een jongere onder de zestien jaar informeren wij
ouders. Wij doen dit altijd in overleg met de jongere omdat we in contact willen blijven met
de jongere. Er is regelmatig overleg geweest met ouders over leerlingen en jongeren die bij
SHINE langskomen.
• Er zijn avonden apart voor jongens en meiden
In het begin van het jaar zijn er een aantal jongens avonden georganiseerd.
Later in het jaar bleek er erg veel interesse te zijn in meidenavonden. Daarom zijn er in plaats
van twee, vier meidenavonden georganiseerd. Deze avonden gingen over seksualiteit en
vooral de vragen die er spelen meiden die er op af kwamen.
' Wanneer er sprake is van zorgen rondom een jongere onder de zestien jaar informeren wij ouders.'
09
Buddy Algemeen
SHINE heeft de afgelopen jaren naast Cola Time, tijd geïnvesteerd in een op een contacten
met jongeren die daar behoefte aan hadden. Deze mentorgesprekken vinden plaats met een
van de medewerkers van SHINE.
Vanuit de gemeente Houten is het verzoek neergelegd om te onderzoeken hoe deze
mentorcontacten zouden kunnen worden afgeschaald. SHINE wil dan ook onderzoeken hoe de
mentorgesprekken kunnen plaatsvinden met vrijwilligers.
De huidige situatie is dat jongeren die extra support nodig hebben die krijgen. Een van de
jongerenwerkers van SHINE maakt een afspraak met de betreffende jongere om te analyseren
waar de hulpvraag ligt en zal met de jongere optrekken. De duur van deze contacten is divers.
Sommige jongeren kunnen na vijf afspraken zelf verder, anderen hebben een aantal maanden
nodig.
SHINE zou graag zien dat het team van vrijwilligers beschikbaar is om tijd en aandacht te
stoppen in jongeren die dat nodig hebben. Deze buddy’s worden gekoppeld aan Time
aangeven dat ze daar behoefte aan hebben.
Buddy in 2017
Het Buddy project heeft ook in 2017 veel aandacht gehad van de medewerkers bij SHINE. Zo is
er een presentatie bij het Sociaal Team gegeven om de individuele medewerkers op de hoogte
te brengen van dit project.
Gezinswerkers komen veel bij gezinnen binnen en hebben dus zicht op vraag en aanbod voor
Buddy’s. Vanuit de presentatie bij het Sociaal Team is er een aanvraag gekomen van een jonge
dame die behoefte had aan laagdrempelig contact met iemand uit Houten. Vanuit daar is er
een intakegesprek geweest met de medewerker van het Sociaal Team en een medewerker
van SHINE. Een aantal dagen later is er een koppeling gemaakt met een Buddy en was er
veelvuldig WhatsApp contact. De dame kon na een ruime week professionele hulp ontvangen
en daarmee was een Buddy niet meer nodig. Vanwege de ruime week appcontact is er zicht op
de dame gebleven.
Ook bij andere samenwerkende organisaties, zoals van Houten&co, Heemlanden, Pretty
Woman en CJG is het Buddy project veelvuldig onder de aandacht gebracht.
In de loop van het jaar kwamen medewerkers van SHINE veel jongeren tegen met hulpvragen
die geschikt zouden zijn voor een Buddy. Toch merkten wij dat de jongeren het te spannend
vonden om met een onbekend persoon in gesprek te gaan. Daarom zijn alle potentiele
Buddy’s sinds oktober uitgenodigd om eerst een aantal keer langs te komen bij Cola Time
zodat jongeren de Buddy leren kennen en de medewerkers van SHINE zicht krijgen op de
persoon. Op die manier kan er een veiligere en passender inschatting worden gemaakt van
een mogelijke match.
10
Gestelde doelen en verwachtingen met behaalde resultaten rondom Buddy
• Het buddy traject loopt en 7 jongeren doen hieraan mee die gekoppeld zijn aan een vrijwilliger. - Voor ongeveer zes maanden heeft een vrijwilligster een meidengroep van vijf meiden
wekelijks begeleid in het ontmoeten van elkaar voor ondersteuning.
- Na aanleiding van een presentatie bij het Sociaal Team is er een startgesprek gevoerd
bij een jonge vrouw in Houten. Er is daarna veelvuldig contact geweest tussen de Buddy
en deze jonge vrouw. Toen er professionele hulp werd ingeschakeld is het Buddy traject
gestopt.
- Een leerling die veel gesprekken wilde hebben met medewerkers is gekoppeld aan een
vrijwilligster zodat er vanuit Houten, dus lokaal, zicht op haar bleef.
Kwartaal I 2017:
• Pilot met twee buddy’s. Dit doel is gehaald, zie hierboven.
Kwartaal II 2017
• Evaluatie pilot • Het project is in Houten vindbaar • Het project mentorschap valt weg • Gebruik van een nieuwe naam: Buddy
11
3. Project PSHINE - Switch on life to the fullest
Algemene beschrijving
Elk jaar maakt SHINE een multidisciplinaire eindvoorstelling waarbij jongeren hun talent kunnen
laten zien. Gedurende het jaar wordt er in de lessen gewerkt aan dansen, liederen en scènes
die uiteindelijk in de voorstelling getoond zullen worden. Ook deelnemers aan Cola Time of de
MAS kunnen achter de schermen meewerken als vrijwilliger. Het thema van dit jaar ging over
pesten en groepsdruk en de voorstelling heette ‘Stond Erbij Keek Ernaar’. De voorstelling is tot
stand gekomen n.a.v. de Makersdagen (hieronder verder toegelicht).
Op 8 en 9 juni stonden meer dan 80 leerlingen op het podium van Theater Aan de Slinger
om hun talent te laten zien en het onderwerp onder de aandacht te brengen. Niet alleen
op het podium, maar ook achter de schermen hielpen jongeren mee om de voorstelling tot
een succes te maken. Wethouder Jocko Rensen was in de gelegenheid om te voorstelling te
openen, en deed dit geheel in SHINE Style.
Ook jongeren die niet bij de reguliere lessen aanwezig zijn, maar wel bij SHINE komen via
Cola Time hebben meegeholpen. Op deze manier weet SHINE steeds beter en steeds meer
Houtense jongeren te verbinden aan thema’s die hen raken.
Daarnaast blijft het bijzonder hoe betrokken leerlingen blijven die de lessen van SHINE al
hebben verlaten maar nog trouw naar de voorstelling komen of zelfs geheel vrijwillig komen
helpen achter de schermen.
SHINE gelooft dat het maken van een gezamenlijke voorstelling erg belangrijk is. Ook dit
jaar hebben we gemerkt dat het jongeren kansen biedt. Zo is er een jongere die dit jaar heeft
geholpen met het maken van het decor en in het theater steeds meer verantwoordelijkheid
kreeg, niet alleen van de bekende medewerkers van SHINE, maar ook van de onbekende
technici van het theater. Een jongere die normaal nergens voor te motiveren is, en zijn bed
niet uitkwam stond nu stipt op tijd klaar en voelde zich verantwoordelijk en werkte vrijwillig
Wethouder Jocko Rensen
12
keihard omdat hij voelde dat hij werd gewaardeerd en gezien werd. Vanuit deze situatie kunnen
wij als SHINE onze creatieve radars laten draaien en is vanuit bovenstaand gegeven en een
samenwerking ontstaan met de technici van theater om zo gezamenlijk verantwoordelijkheid te
dragen voor deze jongere zodat we ze kunnen opleiden. Opdat hij andere jongeren weer kan
motiveren. SHINE gelooft dat kunst en creativiteit levensveranderend kan zijn.
Normaal: € 10,00 | Jong t/m 18: € 7,50
Kaarten via www.theateraandeslinger.nl
www.shine-houten.nl
Wat zou jij doen?Er tegen in gaan
Niets doen
Meedoen
VOORSTELLING VOOR EN DOOR JONGEREN
OVER PESTEN EN GROEPSDRUK!
Stond erbijen keek ernaar
8 en 9 juni 20:00 uurTheater Aan De Slinger www.shine-houten.nlwww.shine-houten.nl
Normaal: € 10,00 | Jong t/m 18: € 7,50
Kaarten via www.theateraandeslinger.nl
www.shine-houten.nl
VOORSTELLING VOOR EN DOOR JONGEREN
OVER PESTEN EN GROEPSDRUK!
Stond erbijen keek ernaar
8 en 9 juni 20:00 uurTheater Aan De Slinger www.shine-houten.nlwww.shine-houten.nl
Wat zou jij doen?Er tegen in gaan
Niets doen
Meedoen
Normaal: € 10,00 | Jong t/m 18: € 7,50
Kaarten via www.theateraandeslinger.nl
www.shine-houten.nl
VOORSTELLING VOOR EN DOOR JONGEREN
OVER PESTEN EN GROEPSDRUK!
Stond erbijen keek ernaar
8 en 9 juni 20:00 uurTheater Aan De Slinger www.shine-houten.nlwww.shine-houten.nl
Wat zou jij doen?Er tegen in gaan
Niets doen
Meedoen
VOORSTELLING VOOR EN DOOR JONGEREN
OVER PESTEN EN GROEPSDRUK!
Stond erbijen keek ernaar
Wat zou jij doen?
Er tegen in gaan Niets doen
Meedoen
8 EN 9 JUNI OM 20:00 UURTHEATER AAN DE SLINGER
Op 8 en 9 juni om 20:00 uur speelt SHINE een multidisciplinaire
voorstelling in Theater aan De Slinger over pesten en groepsdruk.
Kaarten zijn te bestellen via www.theateraandeslinger.nl. Vul de vraag
in op de afscheurstrook en neem de kaart mee naar de voorstelling.
www.shine-h
outen.nlDeze voorstelling wordt mede mogelijk gemaakt door:
Promotiemateriaal en foto's voorstelling 'Stond erbij en keek ernaar'
13
Project P - Makersdagen Omdat de eindvoorstellingen bij SHINE altijd een maatschappelijk thema beslaan, is de
Makersdag een goed startpunt om met de leerlingen in gesprek te gaan en met het thema
op een creatieve manier aan de slag te gaan. De afgelopen jaren zijn de Makersdagen een
essentieel onderdeel gebleken in voorbereiding op de eindvoorstelling en de verdieping van
het jaarthema.
De Makersdag is in het leven geroepen om de betrokkenheid van de jongeren bij de
eindvoorstelling gedurende het jaar te vergroten. Jongeren krijgen aan het begin van het jaar
al de kans om hun ideeen en creatieve inbreng te geven voor de eindvoorstelling in juni.
Op de eerste Makersdag op 23 november (2016) is SHINE het inhoudelijk gesprek aangegaan
met de jongeren. Hoe verhouden de jongeren zich tot dit thema en wat zijn hun vragen,
moeilijkheden, twijfels? We zijn met elkaar in gesprek gegaan en hebben gebrainstormd over
welke elementen zeker niet zouden mogen ontbreken.
Maar ook de vragen: Is cyberpesten net zo schadelijk als offline pesten? Wat helpt tegen
pesten? Welk advies heb je voor gepesten? Wat zijn de voordelen van pesten? kwamen aan de
orde.
Door jongeren zelf mee te laten denken en schrijven aan de voorstelling, wordt het echt een
voorstelling voor en door jongeren. Ook zal het publiek zich beter kunnen identificeren met de
acteurs, dansers, en zangers, daar hun eigen ervaringen en ideeen worden meegenomen in
de voorstelling.
' Door jongeren zelf mee te laten denken en schrijven aan de voorstelling, wordt het echt een voorstelling voor en door jongeren.'
Op 28 januari vond de 2e Makersdag plaats. Gedurende de dag vonden er workshops
plaats waarin leerlingen door middel van creatieve opdrachten worden gestimuleerd om
creatief aan de slag te gaan met het thema. Er werden liedjes gemaakt, scènes geschreven en
gechoreografeerd.
Aan het einde van de dag vond er een korte presentatie plaats waarin alles wat er die dag
gemaakt is aan elkaar getoond wordt.
Daarnaast is de Makersdag een jaarlijks moment om alle leerlingen van SHINE met elkaar te
verbinden. Gedurende het jaar volgen zij hun eigen lessen van hun eigen discipline.
Tijdens de Makersdag kunnen de leerlingen elkaar ontmoeten en kennis maken met andere
disciplines. Samen met de jongeren hebben we ook dit jaar het decor gemaakt, waardoor ook
in de vormgeving de hand van de jongeren is terug te zien.
14
Challenges Tijdens de 2e makersdag hebben de leerlingen samen een viertal challanges bedacht en
uitgevoerd gedurende het jaar, om het thema onder de aandacht te brengen. De Challenges
werden op Social Media gelanceerd en jongeren werden persoonlijk benaderd mee te doen.
Selfie challenge Wanneer je iets gemeens tegen iemand zegt moet je op je eigen telefoon een selfie maken
met diegene.
Roddel challenge
Een week lang niet over andere roddelen. Aan het eind van de week post je op de shine
facebook over hoeveel mensen je geroddeld hebt. Wees eerlijk!
Complimenten challenge
Een week lang elke dag 3 mensen een compliment geven. Voorbeeld: Dat je tegen iemand in
de trein zegt. “hé wat heb jij leuke schoenen”. Als je bijvoorbeeld op woensdag 2 mensen een
compliment gegeven hebt, worden het er 4 op donderdag.
Be a buddy challenge
Houd deze week een praatje met vijf mensen die wat extra aandacht gebruiken kan. Zoals die
jongen die in de pauzes altijd in zijn eentje staat. Of je oma waar je al even niet op bezoek bent
geweest.
Dag tegen het pesten - Laat je horen tegen pesten
Op 19 april was het landelijk de dag tegen het pesten. Deze dag
organiseerden we bij SHINE diverse activiteiten onder de titel:
Laat je horen tegen pesten.
Tijdens de middag waren er diverse creatieve workshops waarbij
jongeren met beeldende kunst zich konden laten horen tegen
pesten. Zo werden er met handlettering diverse statements
gemaakt tegen pesten. Ook konden jongeren met graffiti aan de
slag. Naast persoonlijke statements hielpen jongeren mee aan het spuiten van een deel van het
decor voor de voorstelling.
Na deze creatieve middag konden de jongeren mee eten bij Willems Eetcafé in Enter. Met de
hele groep kwam iedereen na het eten terug voor een feestje met open podium: Laat je horen
tegen pesten.
Er traden die avond 8 verschillende acts op: zangeressen, step-dance, dans en rap. De avond
werd afgesloten door 2 DJ’s die zich op een feestelijke manier lieten horen. Er waren deze
avond 55 jongeren aanwezig om de verschillende acts aan te moedigen en zich te laten horen
tegen pesten.
15
Movie Night - Samen tegen pesten
Op woensdagavond 24 mei was er een filmavond rondom het
thema pesten. In samenwerking met van Houten en Co werd
deze avond in Enter georganiseerd.
De avond was opgebouwd uit drie delen: gezamenlijk eten, met
elkaar in gesprek over pesten en daarna keken we de film: vind
die domme trut en gooi haar in de rivier.
Over de hele avond hebben zo’n 15 jongeren deelgenomen aan
de verschillende activiteiten. Wethouder van Liere was aanwezig tijdens het gesprek dat we
voerden over pesten. Dit gesprek werd ingeleid door het persoonlijke verhaal van Djurre van
Kouwen, een volwassen Houtenaar die als tiener en jongere zelf veel is gepest.
Nadat Djurre zijn ervaring had gedeeld volgden sommige jongeren met ook persoonlijke
ervaringen te delen. Met elkaar gehad over het belang van opkomen voor de ander, om te
verwachten van scholen dat ze pro-actief reageren en dat we altijd zelf iets kunnen doen
tegen pesters.
' De avond was opgebouwd uit drie delen: gezamenlijk eten, met elkaar in gesprek over pesten en daarna keken we de film.'
16
Out in different ways
Workshop: Op 22 februari 2017 werd bij SHINE de dansvoorstelling ‘OUT in different ways’
georganiseerd. Een dansvoorstelling van 6 studenten van de Rotterdamse dansacademie.
Een voorstelling over pesten en gepest worden en de vragen en twijfels die je daarbij als
jongeren kunt hebben als je voor het eerst naar de middelbare school gaat. Na afloop van de
voorstelling vond een workshop plaats waarbij we met alle SHINERS een dansworkshop kregen
om zelf nog met het thema aan de slag gingen. We maakte een flashmob, die we op 19 april
(de dag tegen het pesten) nogmaals hebben uitgevoerd.
Workshop voor jeugd- en kind professionals
De donderdagmiddag voor de eindvoorstelling is er een workshop
georganiseerd voor alle professionals die werken met kinderen en jongeren
in Houten. SHINE wilde een netwerk bijeenkomst organiseren om met
elkaar te praten over het, soms lastige thema, pesten.
De workshop werd geleid door de oprichtster van Stop Pesten Nu. De
opkomst was groot; zo’n vijftien professionals uit Houten waren op de
uitnodiging afgekomen. Mensen werkzaam in de kinderopvang, jeugdwerk,
tienerwerk en middelbare scholen zijn de middag met elkaar in gesprek
gegaan over dilemma’s en situaties op het gebied van pesten die zij in hun
werk zijn tegengekomen.
Naast het belang van ervaringen uitwisselen tussen professionals over het
thema is het ook belangrijk dat organisaties van elkaar weten waar zij voor
staan en wat zij doen.
Op die manier kunnen organisaties doorverwijzen naar elkaar en ontstaat er
een positief samenwerkingsklimaat in Houten.
17
Uitnodiging:
Pesten: 'Het ondergeschoven kindje'
Is het experimenteergedrag of risicogedrag? Hoort pesten erbij of is het een uiting van
onderliggende problemen?
Soms kunnen er grote zorgen zijn om kinderen en jongeren die worden gepest of die juist
zelf pesten. Het komt echter ook voor dat niemand zich zorgen maakt en het pestgedrag
wordt gezien als bij de leeftijd passend gedrag en experimenteergedrag. Pesten is een
vorm van grensoverschrijdend gedrag, waarbij de gevolgen voor kinderen en jongeren
enorm kunnen zijn: onveiligheid, psychische klachten, het niet leuk vinden op school,
hoger risico op schooluitval en gedrags- en ontwikkelingsproblemen. Deze vorm van
grensoverschrijdend gedrag staat vaak niet op zichzelf, maar laat meestal dieper liggende
oorzaken zien.
Stop Pesten Nu is een landelijke organisatie die zich inzet om pestgedrag inzichtelijk te maken en te stoppen.
Tijden: 17.30 - 18.00 uur Inloop, soep met brood
18.00 - 19.30 uur Workshop
20.00 uur Mogelijkheid tot aansluiten bij eindvoorstelling SHINE
Gestelde doelen en verwachtingen met behaalde resultaten rondom Project P
• De betrokkenheid van jongeren zal worden vergroot bij het maken van de voorstelling. 30 jongeren zijn aanwezig bij de Makersdagen en schrijven mee aan de voorstelling. Dit doel is gehaald. Bij de eerste makersdag waren 27 leerlingen aanwezig en bij de 2e
makersdag 37.
• De betrokkenheid van jongeren bij het maatschappelijke thema vergroten. Dit doel is bereikt. Zowel binnen als buiten de lessen zijn er meer dan 150 jongeren in
aanraking gekomen met het thema.
• Jongeren krijgen de kans om kennis te maken met disciplines die hen niet eigen is, en zodoende talenten te ontdekken. Dit doel is bereikt. Tijdens de Makersdagen hebben jongeren workshops gehad in
verschillende disciplines om andere talenten te ontdekken en te ontwikkelen. Ook tijdens
Cola Time organiseert SHINE regelmatig activiteiten die gericht zijn op het ontdekken en
ontwikkelen van talenten, zoals bijv. een jamsessie.
• Het pestgedrag neemt af bij de jongeren die betrokken zijn bij deze projecten. Jongeren geven aan bij SHINE een veilige plek gevonden te hebben en hier te kunnen
praten over het pestgedrag. We zoeken samen naar oplossingen.
• Het project voorkomt pestgedrag. Door inzicht te geven in je eigen pestgedrag en dat van een ander is er meer begrip
gekomen.
18
4. WijkmusicalSHINE - Switch on life to the fullest
Op donderdag 21 december vond de wijkmusical ‘DE MOLEN VAN BABEL een voorstelling
waar niemand het fijne van weet’ plaats in Theater aan de Slinger. Het thema van de
voorstelling was (spraak)verwarring en onbegrip. Ook dit jaar heeft SHINE haar creativiteit weer
ingezet om (nieuwe) inwoners van Houten blijvend met elkaar te verbinden.
' Wat leuk om echte, echte Houtenaren te zien hier. Dat zie je niet vaak meer zeg. Jullie zitten hier al eeuwig lijkt het. Ik heb een cadeautje voor jullie. Jullie kunnen wel wat vernieuwing gebruiken dacht ik zo.' - Jente in DE MOLEN VAN BABEL
De deelnemers die meespeelden in de voorstelling ‘DE MOLEN VAN BABEL’ wonen voor
een groot deel in de nieuwe appartementen in het voormalige kantoorpand de Molen. Een
aantal andere deelnemers komen uit de Gildes en de huizen rondom de Molen. Een wijk die
in overleg met de Gemeente Houten en Viveste (woningcorporatie) was uitgekozen. Ook Van
Houten & Co, Theater aan de Slinger en stichting Present zijn waardevolle maatschappelijk
betrokken partners geweest in dit proces.
Het proces was voor alle partijen zeer leerzaam en inspirerend. De wijk waar we in gewerkt
hebben is er één waar het afgelopen jaar veel nieuwe bewoners zijn gekomen. Jonge stellen,
statushouders en starters hebben een woning gekregen in het voormalige kantoorpand de
Molen. In de straten rondom de Molen wonen juist veel Houtenaren al jaren. Veel bewoners
die rondom de Molen wonen, hadden een duidelijke mening over de nieuwe bewoners in het
pand en hadden best wat bezwaar tegen de komst van de nieuwe bewoners. Er was weinig tot
geen contact tussen de bewoners van de Molen de bewoners die rondom de Molen wonen.
19
Binnen het proces kregen we veel uitdagingen om aan te gaan die veelal te maken hadden met
taalbarrières, cultuurverschillen, maar zeker ook het verschil in leeftijd. Het is mooi om te zien
dat theater en muziek zorgen voor verbinding, ontmoeting en begrip. Ineens samen een korte
scéne moeten spelen, kan voor hilarische momenten zorgen. Die momenten zijn erg waardevol
en zorgen voor verbinding. Elke dinsdagavond startten we met een maaltijd die elke week door
een andere deelnemer werd bereid. Het eten was elke week een goede aanleiding om tot
gesprekken te komen. Over het land van herkomst, de rituelen tijdens het eten, lievelingseten
of gewoon praten over hoe deze dinsdag geweest was. Er werden veel verhalen gedeeld
tijdens het eten.
De deelnemers schreven door middel van schrijfopdrachten en spelopdrachten gezamenlijk
het verhaal van de wijkmusical. De artistieke leiding en afronding lag in handen van de
medewerkers van SHINE, die geschoold zijn door Formaat participatie theater.
Waar we tijdens het proces tegenaan liepen was, dat hoe dichter we bij de datum van de
voorstelling kwamen, er steeds meer mensen mee wilden stoppen. Dit vonden wij natuurlijk
erg jammer, maar we begrepen dat ook dit met onder andere het cultuurverschil te maken had.
Sommigen waren nog nooit in een theater geweest en voor alle deelnemers was dit de eerste
keer dat ze zelf op het podium stonden. Er was een deelnemer die heel graag mee wilde doen,
maar ontzettend faalangst had. We hebben in overleg met haar, haar een rol gegeven waarin
ze geen tekst had, maar zachtjes ging neurien. Een andere deelnemer uit Syrie wilde liever dat
haar tekst via een voice-over te horen was, dat hebben we toen gedaan. Door op deze manier
te werken en de deelnemers tegemoet te komen, kon iedereen betrokken blijven bij het
project, zonder zijn eigen grenzen hierbij uit het oog te verliezen.
In totaal hebben er 20 bewoners deelgenomen aan het project waarvan er 12 op het toneel
stonden tijdens de uitvoering van de voorstelling ‘DE MOLEN VAN BABEL- een voorstelling
waar niemand het fijne van weet’. De groep was ontzettend divers met verschillende culturele
achtergronden, verschil in leeftijd, pas samenwonend of al dertig jaar gehuwd. De spelers
speelden hun eigen verhalen, wat hier en daar uitvergroot werd of meer type matig werd
neergezet. Daardoor kregen ze het gevoel een personage te spelen, wat dicht bij henzelf
stond. Zij hebben hun persoonlijke dans, zang en acteertalent ingezet en ontwikkeld.
' Regen valt uit de hemel en druppelt op jouw gezicht. Morgen is een morgen zonder zorgen. Geloof je mij? Wees blij, wees blij, wees blij.' - Anita in DE MOLEN VAN BABEL
Een mooi moment in de voorstelling was het moment dat zogenaamd de stroom uitviel en
dat door de duisternis, de bewoners dichter bij elkaar kwamen. De gehele voorstelling was
er onbegrip en verwarring, maar door de uitval van het licht, kwamen ze letterlijk nader tot
elkaar. Ze hielpen elkaar en pakten elkaars handen beet. Toen het licht weer aanging stonden
ze gearmd bij elkaar en was de onbegrip en verwarring verdwenen. De uitvoering van de
voorstelling was echt een kers op de taart na een geweldig proces. Doordat de bewoners
met elkaar op het podium stonden, werd de verbondenheid nog groter. Samen zoiets tofs
neerzetten voor zoveel mensen geeft een gevoel van overwinning en samenzijn. De spelers
waren trots op zichzelf en elkaar. Geheel terecht ontvingen zij een staande ovatie.
20
Gestelde doelen en verwachtingen met behaalde resultaten rondom Wijkmusical
• Minstens 15 deelnemers en 10 vrijwilligers eten en repeteren wekelijks (12 weken) met elkaar en 50 buurtbewoners bezoeken de voorstelling. Dit doel is deels behaald. Er hebben in totaal 20 bewoners deelgenomen aan het project
waarvan er 12 op het toneel stonden tijdens de voorstelling ‘DE MOLEN VAN BABEL’.
Er waren bewoners die niet mee wilden spelen, maar wel een keer gekookt hebben. Er zaten
211 buurtbewoners (en toekomstige buurtbewoners) in de zaal.
• Na afloop wordt er een borrel georganiseerd. Dit doel is behaald. Na afloop van de voorstelling is er nog lang nagepraat in de foyer van
Theater aan de Slinger. Veel mensen waren onder de indruk van de voorstelling en bleven
nog lang napraten.
• Na afloop ontvangen de buurtbewoners een enquête. Dit doel is nog niet behaald. In januari 2018 gaan we met de bewoners die in de voorstelling
hebben gespeeld nog eenmaal samen eten en tijdens deze avond, ontvangen de bewoners
een enquête over de het project.
• Drie maatschappelijke organisaties zullen een actieve bijdrage leveren aan de uitvoering van dit project. Dit doel is behaald. Viveste, Van Houten en Co, Theater aan de Slinger en Stichting Present
hebben hun bijdrage geleverd. Stichting Present verzorgde het voorprogramma met
‘Zing Nederlands Met Me’.
• Er wordt door de bewoners minimaal één preventieve, structurele afspraak gemaakt. Dit doel is behaald. De bewoners hebben een groepsapp aangemaakt waarin ze regelmatig
met elkaar contact hebben en daarin afspreken om bijvoorbeeld bij elkaar langs te gaan.
De eerste afspraak is in januari 2018 waarin we met de bewoners samen gaan eten bij
buurtbewoners Herman en Margriet thuis.
Voor de bewoners van Houten een project van stichting SHINE
Mede mogelijk gemaakt door de gemeente Houten
EEN VOORSTELLING WAAR
NIEMAND HET FIJNE VAN WEET
Wanneer? Donderdag 21 decemberHoe laat? 20:00uWaar? Theater Aan de Slinger, Houten
Hoe? Tickets bestellen via www.theateraandeslinger.nl
De Molenvan Babel
MET IN HET VOORPROGRAMMA PRESENT MET ZING NEDERLANDS MET ME!
EEN VOORSTELLING WAAR
NIEMAND HET FIJNE VAN WEET
Voor de bewoners van Houten een project van stichting SHINE
Mede mogelijk gemaakt door de gemeente Houten
Wanneer? Donderdag 21 decemberHoe laat? 20:00uWaar? Theater Aan de Slinger, Houten
Hoe? Tickets bestellen via www.theateraandeslinger.nl
De Molenvan Babel
MET IN HET VOORPROGRAMMA PRESENT MET ZING NEDERLANDS MET ME!
Poster wijkmusical 2017_A3.indd 1
31/10/17 15:50
21
5. JongerenpanelSHINE - Switch on life to the fullest
Communiceren met andere partijen In gesprek met de gemeente Houten
Het Jongerenpanel is voor de gemeente Houten en andere partijen graag een
gesprekspartner. Afgelopen jaar zijn we twee keer op bezoek geweest bij beleidsmedewerkers
van de gemeente om door te praten over specifieke thema’s. Op 28 februari zijn we met een
groep jongeren in gesprek geweest met Jessica Dijkman. Daarbij hebben we meegedacht
over het nieuwe cultuurbeleid van de gemeente. Daarbij was de oproep van de jongeren dat
er goed gekeken moest worden naar de jongeren die vanwege financiele moeilijkheden hun
culturele talenten niet konden uiten. Daarnaast werd er gebrainstormd over een mogelijk
cultureel café waar nieuwe dingen te proberen zijn en instrumenten en middelen beschikbaar
zijn.
Op 28 maart zijn we opnieuw op bezoek geweest in het gemeentehuis om in gesprek te
gaan met Alwin van Steenis over het armoedebeleid van de gemeente. Hier is heel concreet
nagedacht over wat echt nodig is om mee te kunnen komen in de maatschappij en op school.
Heb je bijvoorbeeld een specifieke telefoon nodig, belminuten of juist data en hoe vaak heb
je een feestje waar je een kadootje mee moet nemen? Er is ook nagedacht over hoe jongeren
gebruik zouden kunnen maken van het aanbod van bijvoorbeeld de U-pas zonder dat meteen
duidelijk is dat er sprake is van armoede in het gezin.
Andere gesprekken Jongerenpanel Naast bovengenoemde twee ontmoetingen heeft het Jongerenpanel gesproken met de
initiatiefnemers van de Parasoldag. Uiteindelijk zijn deze plannen gestrand en nooit uitgevoerd.
Ook is de cultuurmakelaar langsgeweest om te inventariseren hoe ze de jongeren van Houten
zou kunnen betrekken bij een nieuw festival dat werd georganiseerd. Eén van de leden van
het panel is ook nog een keer aanwezig geweest bij een open avond rondom het nieuwe
cultuurbeleid dat opgesteld werd.
Het is mooi om te zien dat we als Jongerenpanel goed gevonden worden en we hopen in 2018
meer en vaker in gesprek te kunnen gaan met partijen in Houten om te Houtense jongeren te
vertegenwoordigen.
Aanspreekpunt zijn voor jongeren in Houten LHBT Café
Na de tweede editie van de Purple Party in 2016 kregen we de vraag of we niet meer voor de
LHBT community in Houten wilden doen. Daarom was er op 31 maart het eerste LHBT Café. Na
kort aftasten ontstond na een spelletje UNO al snel een gesprek in de groep. De tafel ging uit
het midden en op de grond op een kleed deelden de jongeren hoe het ging en hoe het was
om uit de kast te komen.
Na het LHBT café kregen we verzoeken van omroep Houten om wat te vertellen op Houten FM
en Groen Links wilde graag met ons doorpraten over dit thema.
Op 30 juni en 29 september zijn er ook avonden georganiseerd. Steeds waren er rond de 10
jongeren, veelal dezelfde groep.
Jongeren
22
We zien dat het echt een gat vult voor deze groep. Velen van hen geven aan normaal
gesproken alleen online te praten met gelijkgestemden, dit offline alternatief is erg helpend
voor ze en er ontstaan langzaam mooie vriendschappen. We willen in 2018 doorgaan met het
LHBT café en kijken of we de frequentie kunnen verhogen.
Activiteitenmarkt Tijdens de activiteitenmarkt heeft was het Jongerenpanel aanwezig met een stand. We zijn
met de aanwezige jongeren in gesprek gegaan en hebben hen middels een enquête gevraagd
naar hun mening over Houten en gevraagd of zij mee willen denken en praten met het
Jongerenpanel. Er zijn veel contacten gelegd deze dag, een heel aantal jongeren is via deze
dag geworven voor het politieke debat/gesprek, voor Jouw Hobby Mijn Hobby zijn een aantal
hobbyisten gevonden en een aantal partijen toonde interesse om in gesprek te gaan met het
Jongerenpanel.
Purple Party
Op 8 december was het de jaarlijkse paarse vrijdag, een dag uitgeroepen door het GSA-
netwerk in Nederland voor alle middelbare scholen.
Met de Purple Party willen we aansluiten bij het doel van deze dag om te laten zien dat we
tolerant zijn en met elkaar diversiteit vieren.
Tijdens de Purple Party op 8 december waren ruim 45 jongeren aanwezig. Met twee optredens
van dansgroepen, een DJ die het feest op gang hield en veel nieuwe gezichten. Twee jongeren
deelden iets van het belang van paarse vrijdag voor hen. Ook de dansgroepen gaven hun visie
op diversiteit en acceptatie.
23
Een ander beeld van Houtense jongeren creëren
Debat Verderkijkers - 20 januari
Op 20 januari is er door het jongerenpanel een debat georganiseerd waarbij Houtenaren die
overlast ervaren van hangjongeren in gesprek konden gaan met deze doelgroep.
Door middel van theater konden de jongeren en de volwassenen ervaren hoe bepaald gedrag
voor een ander kan zijn.
Tevens was deze avond de Expositie Verderkijkers voor het eerst te zien. Tijdens deze avond
waren er zes volwassen Houtenaren en tien jongeren aanwezig.
Expositie Verderkijkers
In 2016 zijn er voor het fotoproject diverse dubbelportretten van jongeren gemaakt. Deze
foto’s zijn afgedrukt en aangeboden als reizende expositie op diverse plaatsen in Houten. In
februari en maart was de expositie te zien in de Bibliotheek in het centrum. Op 7 maart tijdens
een avond over cultuurvisie van de Gemeente Houten was de expositie te zien. Van april tot
juli hingen de foto’s in Medisch Centrum Hofspoor en op 2 september waren de foto’s te zien
tijdens de activiteitenmarkt.
24
Overige activiteiten
Fashion Café
Het Fashion Café is een plek waar jongeren tijdens ColaTime langs kunnen komen om kleding
te ruilen en style-advies te krijgen van een styling adviseur. Daarnaast is er ruimte om je haar
te doen en make-up advies te krijgen. Op 5 april en 1 november was er dit jaar Fashion Café.
Beide edities trokken iets meer dan 10 jongeren. Speciale aandacht was er dit jaar voor de
jongens. Met behulp van sociale netwerken als Houten Helpt Elkaar is er kleding ingezameld
om te ruilen en weg te geven aan jongeren. De jongerenwerkers van SHINE hebben daarbij
extra oog voor de jongeren waarvan ze weten dat nieuwe kleding kopen financieel moeilijk is.
25
Gemeenteraadsverkiezingen 2018
Het Jongerenpanel wil graag de stem zijn van de Houtense jongeren. Omdat er in 2018 weer
gemeenteraadsverkiezingen zijn, is er dit jaar gewerkt aan een plan om die stem en mening
van de Houtense jongere in kaart te brengen en te presenteren aan de politieke partijen. Op
25 april is er een ontmoeting geweest met de griffier waarbij is afgesproken dat er op 7 maart
2018 een jongerendebat zal worden georganiseerd door SHINE en van Houten&Co. Tijdens
deze avond willen we als Jongerenpanel een aantal stellingen/opvattingen presenteren
aan de politieke partijen. Deze stellingen moeten de stem van de Houtense jongere
vertegenwoordigen. Omdat inzicht te krijgen in hoe de Houtense jongere over dingen denkt is
er een enquête afgenomen. Daarnaast zijn er op 27 september, 15 november en 13 december
avonden georganiseerd waar jongeren mee konden denken en hun standpunten konden
geven. Hier is medewerking aan verleend door politieke partijen, beleidsmedewerkers van de
gemeente en journalisten van Omroep Houten en ‘t Groentje.
De resultaten van deze overleggen en enquête zullen op 7 maart aan de lijsttrekkers van
Houten worden gepresenteerd.
26
Jouw Hobby Mijn Hobby
Elk jaar wil het Jongerenpanel een activiteit organiseren waarbij we jongeren en volwassenen
met elkaar in contact brengen.
Dit jaar is er een project ontwikkeld waarbij we jongeren en volwassenen aan elkaar koppelen
door ze te laten kennismaken met elkaars hobby. 9 volwassenen en 9 jongeren hadden zich
aangemeld voor dit project en tijdens een feestelijke eerste avond in het Theater aan De
Slinger is er met de deelnemers geloot. Daardoor werd duidelijk welke jongere met welke
volwassene mee ging. Vervolgens zijn deze koppels mee gaan doen met elkaars hobby.
De koppelingen die zijn ontstaan zijn:
• een rolstoeldanseres en een jongere die van het koor Zing Nederlands met me
• een kunstenares en een zangeres van het musicalkoor
• een vlogger en een volleybalster
• een gitaarspeler en een bakster
• een pianospeelster en een operateur van het theater
• een lid van een koor en een schilder
• een korfbalster en een maker van quilten
• een vrijwilliger van Omroep Houten en een danseres
• een operateur van het theater en een capoeira speler
De startavond met alle deelnemers was op 12 september. Omdat we niet wilden dat het bij
deze ontmoetingen zou blijven zijn we voor dit project de samenwerking aangegaan met
Omroep Houten. De vrijwilligers van Omroep Houten hebben alle ontmoetingen vastgelegd
op film en van deze ontmoetingen korte afleveringen gemaakt. Vanaf 4 oktober was er
wekelijks een aflevering van Jouw Hobby Mijn Hobby te zien bij Omroep Houten. Gemiddeld
hebben de filmpjes zo’n 100 views gehad op YouTube.
27
6. Professionalisering SHINESHINE - Switch on life to the fullest
SHINE heeft in 2017 een professionaliseringsslag gemaakt. In dit hoofdstuk wordt beschreven
op welke manier SHINE telkens stappen zet om een gezondere en stabiele organisatie te
worden.
Aannemen van administrateur
Tot halverwege 2017 deden de medewerkers van SHINE, in samenwerking met de
Penningmeester, de gehele (financiele) administratie. Vanwege de groei van SHINE wordt er
jaarlijks steeds meer geld uitgegeven. Om een gezonde organisatie te houden heeft SHINE
daarom een administrateur aangesteld om alle geldstromen op de juiste manier te verwerken
en in de gaten te houden.
De administrateur werkt op zelfstandige basis en zal in nauw contact zijn met de medewerkers
en het bestuur van SHINE.
Structureel samenwerken met andere organisaties Alle projecten en activiteiten die SHINE doet staat staat niet op zichzelf. De jongeren die bij
ons langskomen wij bezoeken ook andere organisaties en plekken. Het is daarom van belang
om nauw samen te werken met die organisaties. Ook moeten we adequaat en zorgvuldig
doorverwijzen wanneer dit nodig is.
In 2017 hebben we samengewerkt met de volgende organisaties:
• van Houten&co
• Theater aan de Slinger
• Sociaal Team Houten
• College de Heemlanden
• Stichting Timon
• De Rading
• CJG
• Reinaarde
• Pretty Woman
• Het Houtens
• Het Wellantcollege
• Kindercentrum ‘t Zonnetje
Een van de belangrijkste organisaties waarmee nauw moet worden samengewerkt is van
Houten&co, specifiek de jongerentak. Veel van de jongeren die bij SHINE komen zijn ook vaak
bij Enter, de plek waar van Houten&co hun activiteiten organiseren.
In het begin van het jaar ontstond er een situatie waarbij de ene dag een medewerker van
van Houten&co de hele dag bezig was geweest met een jongere en de instelling waar
diegene verbleef. De dag erna was een medewerker van SHINE de hele dag met dezelfde
situatie bezig. Om jongeren de juiste zorg te leveren wanneer dit nodig is, is overdracht en
communicatie van groot belang. Er is sindsdien afgesproken dat een medewerker van SHINE
elke maand aansluit bij het teamoverleg van van Houten&co om te praten over ingezette lijnen
en afspraken.
28
Het sociaal wijkteam is op de hoogte van de activiteiten van SHINE en verwijst jongeren - waar
de vraag passend is - door. Ook is er een vast aanspreekpunt bij het Wijkteam waar SHINE met
regelmaat contact mee heeft om elkaar op de hoogte te brengen van activiteiten en om zo
gemakkelijker naar elkaar door te verwijzen.
Verwijsindex
Ook in 2017 zijn alle medewerkers op de hoogte van de verwijsindex en de werking ervan.
Jongeren worden in de index gezet wanneer er zorgen zijn. Ook wordt er structureel contact
opgenomen met de andere betrokken organisaties.
Kwaliteitsmedewerker Veiligheid
In de eerste helft van 2017 hebben is er naar aanleiding van het rapport van de inspecties
‘Signaleren van onveiligheid bij jeugdigen en het toeleiden naar passende hulp’ de werkgroep
‘Veilige Jeugd’ gevormd. Als werkgroep hebben we gezamenlijke overeenstemming bereikt
over een aanpak waarbij trainingen van de aandachtsfunctionaris Huiselijk geweld en
Kindermishandeling en netwerkmiddagen centraal staan.
Aan het einde van 2017 kwam het bericht binnen dat er in 2018 trainingen tot
aandachtsfunctionaris starten. SHINE is erg enthousiast over deze ontwikkeling en Judith
Haring sluit aan bij de trainingen en netwerkbijeenkomsten.
' Het sociaal wijkteam is op de hoogte van de activiteiten van SHINE en verwijst jongeren - waar de vraag passend is door-.'
29
Overzicht van (veranderende) teamzaken
Zoals ik in het voorwoord beschreef zijn veel nieuwe gezichten toegevoegd aan het team van
SHINE.
Nieuwe medewerkers, docenten of bestuursleden zoeken voor een organisatie als SHINE is
niet perse makkelijk. Een theatermaker moet goed met jongeren zijn of een jongerenwerker
zoeken met lesgevende ambities. Zo is een dans-, theater-, of zangles bij SHINE niet alleen
bedoeld voor de ontwikkeling van talenten. SHINE wil ook de jongere achter het talent leren
kennen. Dit vraagt andere vaardigheden en training van alle medewerkers. We zijn trots om
jullie te vertellen dat het ons wederom gelukt is enthousiaste en creatieve personen te binden
aan SHINE.
Vaste medewerkers
Judith Haring - 16 uur in de week werkzaam bij SHINE
Judith overziet de organisatie en stuurt deze aan. Zij zorgt dat alle lessen en projecten door
de juiste mensen wordt uitgevoerd en stuurt alle medewerkers, docenten en vrijwilligers aan.
Als ouders vragen hebben of hun kinderen willen aanmelden bij SHINE zullen zij met Judith
contact kunnen opnemen.
Vaak krijgt SHINE ook losse aanvragen of vanuit de maatschappij de vraag om mee te denken
en in te springen. Wanneer het mogelijk is spelen we hierop in of geven we een optreden. Dit
viel eerder onder de de werkzaamheden van Marjon, vanaf augustus heeft Judith deze taken
overgenomen. Samen met het team bedenkt zij nieuwe projecten en voert deze soms ook uit.
Marjon Moed - 16 uur in de week werkzaam bij SHINE
Zes jaar lang heeft Marjon Moed zich met heel veel enthousiasme en charisma ingezet
voor SHINE. Het afgelopen jaar heeft Marjon Moed afscheid genomen van SHINE. Zij gaf
zangles, had verantwoordelijkheid voor een stuk van de administratie van SHINE en de
fondsenaanvragen, was eindverantwoordelijk voor de wijkmusical en het jaarthema waaronder
ook de Makersdagen vielen. Marjon is nu werkzaam bij Het Huis, een huis voor artistiek
onderzoek voor podiumkunsten.
Manon Poort - 18 uur in de week werkzaam bij SHINE
Per augustus is Manon Poort werkzaam bij SHINE. Manon is afgestudeerd als theaterdocent
en theatermaker aan de Hogeschool voor de Kunsten Utrecht. Ze geeft theaterles en werkt
met veel plezier aan projecten als de Wijkmusical en de SHINE eindvoorstelling! Ook is Manon
verantwoordelijke voor de Makersdagen en Cola Time. Naast het toffe werk bij SHINE speelt
Manon zelf ook in haar eigen theatercollectief.
Nico Arendsen - 18 uur in de week werkzaam bij SHINE
Aan het einde van 2017 zal Nico afscheid nemen van SHINE. Hij heeft bijna twee jaar met
veel enthousiasme en passie gewerkt bij SHINE. Zijn hoofdtaken waren de uitvoering van het
Jongerenpanel en alles rondom PR en communicatie. Nico was een enorme aanwinst voor
SHINE omdat er eerder nog geen mannelijke medewerkers waren waar de jongens bij terecht
konden. Nico heeft daarom ook een tijd de Boysnights georganiseerd. We wensen Nico heel
veel plezier bij zijn nieuwe uitdaging bij van Houten&co als tienerwerker. Hij blijft in de buurt,
dus helemaal afscheid nemen zal het niet worden.
30
Nieuwe docenten:Pearl Jozefzoon Vanaf de start van het nieuwe lesseizoen geeft Pearl Jozefzoon als zanglessen verbonden bij
SHINE. Haar kent u wellicht van het eerste seizoen van The Voice of Holland waar zij als tweede
eindigde. Pearl geeft al jaren zangles en vind het bijzonder om niet alleen les te geven maar
ook verbonden te zijn aan een jongerencentrum, een plek waar ruimte is voor de jongeren en
hun eigen verhaal. + Foto Pearl
Rebecca Wijnruit
Ook is er een nieuwe docent voor de Moderne danslessen, Rebecca Wijnruit. Rebecca is
een gedreven dansdocent met individuele aandacht voor de leerling. Belangrijk vindt zij de
ontwikkeling van identiteit. Voorop staat plezier, genieten van de muziek en durven jezelf
te laten zien. Rebecca studeert aan de opleiding Docent Dans aan de HogeSchool voor de
Kunsten, Academie voor Theater en Dans.
Vernieuwing bestuur
Het is bijzonder om te vermelden dat er eenzelfde bestuur de afgelopen jaren betrokken
is geweest bij SHINE. Zij hebben SHINE zien ontstaan, zien groeien en ontwikkelen. In
de beginjaren was dit bestuur intensief betrokken. Bestuursleden gingen mee op bezoek
naar wethouders en dachten mee met alle te maken beslissingen. In de loop van de jaren
ontwikkelde SHINE zich en breidde steeds meer uit waardoor bestuursleden op afstand
kwamen te staan. Het afgelopen jaar heeft het bestuur aangegeven het stokje te willen
overdragen.
SHINE is het voormalige bestuur ontzettend dankbaar voor alle inzet, enthousiasme,
professionele houding, feedback en aanmoediging van tien jaar SHINE. Zonder hen had SHINE
niet zo mooi geweest.
In de afgelopen maanden is daarom hard gezocht naar mensen die met veel enthousiasme de
eindverantwoording willen dragen voor SHINE.
Bij deze verwelkomen we de nieuwe bestuursleden:
Voorzitter: Rens Amersfoort
Secrataris: Marjon Letter
Penningmeester: Joke Carlier
Algemeen lid: Bram van der Leer
31
7. Losse projecten SHINESHINE - Switch on life to the fullest
SHINE dagen bij College de Heemlanden Aan het begin van het schooljaar heeft SHINE twee ‘SHINE dagen’ mogen houden op College
de Heemlanden. Het waren twee heel bijzondere, creatieve en verbindende dagen. Idee
voor deze dagen is het vergroten van gevoel van cohesie onder de leerlingen. Hieronder een
beschrijving van de samenwerking:
Het is wellicht jaren geleden. Maar weet je het zelf nog? Die eerste schooldagen na de
zomervakantie? Spannend bij wie je in de klas zit en of je snel vrienden maakt.
De eerste dagen in het nieuwe schooljaar zijn de bouwstenen voor de rest van het jaar. De
normen en waarden van de klas zullen in de eerste periode afgesproken worden. In elke klas
zijn er regels. Sommigen zijn duidelijk, anderen zijn ongeschreven.
SHINE heeft jarenlange (creatieve) expertise met jongerenwerk en zet deze ervaring graag in
bij het begeleiden van groepsprocessen. Het begin van een nieuw schooljaar is de uitgelezen
kans om mee te kijken en begeleiding te bieden bij dit proces.
Inhoud en doel van de workshops
SHINE heeft speciaal voor College de Heemlanden een workshop ontwikkeld. Deze workshop
kan worden ingezet bij de start van een nieuw schooljaar en zijn specifiek voor mentoren en
hun klas.
De start wordt gestart met een aantal creatieve opdrachten om elkaar (beter) te leren kennen.
Deze opdrachten zullen intensief begeleid worden door een professional van SHINE. Doel
van deze opdrachten is gevoel van cohesie vergroten onder de leerlingen. Vervolgens kunnen
de leerlingen kiezen uit drie disciplines; dans, theater en graffiti. Elk van deze groepen zullen
worden begeleid door een leerling uit de bovenbouw. Ook de docenten van SHINE zijn
aanwezig om in te springen waar nodig.
32
Aan het einde van de dag zullen de drie groepen elkaar het resultaat laten zien. De dag wordt
afgesloten met een ‘Wij zijn de leukste klas-borrel’.
SHINE wil met deze workshop een aanzet geven tot positieve groepsvorming. Uiteindelijk is
het aan de mentor van de klas wat er de rest van het jaar mee gedaan wordt.
Om de mentor wat concrete handvatten te geven voor invullen van de rest van het jaar zal er
een pakket overhandigd worden aan de docent. In dit pakket zitten (creatieve) opdrachten om
door de rest van het jaar uit te voeren.
Daarnaast kan SHINE ook worden geconsulteerd om mee te denken in situaties die daar om
vragen.
Uitvoering van de SHINE dagen
Omdat de dagen gericht waren op het maken van positieve verbinding was het niet moeilijk
de leerlingen te motiveren mee te doen. In de ochtend waren de opdrachten vrolijk, grappig
en bedoeld om elkaar beter te leren kennen. Een voorbeeld hiervan is een opdracht waarbij
leerlingen in tweetallen moesten zoeken naar overeenkomsten. Uitkomsten waren ontroerend
(allebei hebben we last van de scheiding van onze ouders) of grappig (we houden beiden van
pizza). De uitkomsten zijn geen doel op zich, het ontdekken dat je dingen overeen hebt met
iemand die je misschien niet eerder hebt gesproken.
Docenten van de klas waren unaniem enthousiast over de uitkomsten en de sfeer van de
klassen. Er is afgesproken dit project met regelmaat terug te laten komen. Bij voorkeur in het
begin van het jaar omdat dan de groepsvorming nog in volle gang is.
Interview bij Omroep Houten op 27-09. Gevraagd door Jocko Rensen als surprise gast. Het eerste uur ging over politiek in Houten. Het tweede uur over SHINE.
33
34
35
36
www.shine-houten.nlwww.shine-houten.nlwww.shine-houten.nl