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Estudio administrativo

legal

ESTRUCTURA LEGAL

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

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• Establecer la organización técnica y administrativa

• Determinar la figura jurídica de la futura empresa

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El proceso administrativo:

Planeación Organización Dirección Control

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4. Acción 1. Planeación

3. Revisión 2. Ejecución

Inicio

Mejora del aprendizaje en el tiempoMejora del aprendizaje en el tiempo

INICIOINICIO

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Organizar consiste en:

Visión Misión Objetivos de la empresa Formular las políticas Determinar las actividades

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Se representa las funciones jerárquicas que existen entre las dependencias y los individuos de una organización.

El organigrama es esencialmente esquemático, pero refleja si en la empresa hay unidad de mando y unidad de dirección.

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DE LA SECRETARIA – RECEPCIONISTA DEL/A CONTADOR/A DEL CHEF DE LOS MESEROS ETC.

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Se refiere a que la empresa debe cumplir todos los aspectos legales vigentes, especialmente en lo referente a:

• Licencias• Registros• Impuestos• Tributos• Contribuciones• Estatutos• Reglamentos• Manuales

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COMPAÑÍA:COMPAÑÍA:1. Nombre colectivo1. Nombre colectivo2. Comandita simple2. Comandita simple3. Respons. Ltda.3. Respons. Ltda.4. Anónima4. Anónima5. Economía mixta5. Economía mixta

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GRACIAS

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