-“el empleo como inovacion y estabilidad economica en el municipio de puebla”

Post on 11-Aug-2015

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Category:

Economy & Finance

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Benemérita Universidad Autónoma de Puebla

Materia.-DHTICMaestro.- Carlos Martínez

Profesora.- Viridiana Rosas Alumno.-Jorge Hugo Cruz Perrusquia

Tema.-“EL EMPLEO COMO INOVACION Y ESTABILIDAD ECONOMICA EN EL

MUNICIPIO DE PUEBLA”

Políticas Publicas

“EL EMPLEO COMO INOVACION Y ESTABILIDAD ECONOMICA EN EL

MUNICIPIO DE PUEBLA”

¿Qué es una política publica?

Las políticas públicas son proyectos y actividades que un Estado diseña y gestiona a través de un gobierno y una administración pública con fines de satisfacer las necesidades de una sociedad (Graglia, 2012)acuerdo

Por que hablar de políticas publicas

Las crecientes limitaciones en la disponibilidad de recursos públicos, así como el cuestionamiento del gasto público con fines sociales, han puesto en primer plano el objetivo de distribuir más eficientemente dichos recursos para la mejora de las políticas públicas para su eficiencia y eficacia.

Que se quiere realizar con la política publica?

Consiste en la implementación de estrategias y herramientas encaminas a la vinculación, difusión, participación, capacitación, adiestramiento y selección de la población con nivel mínimo de preparación bachillerato terminado. En donde se disponga de una estructura gubernamental en la cual contara con una plataforma electrónica en donde l se tendrá los datos de las personas interesadas, además de las instituciones públicas y privadas como son las empresas nacionales y extranjeras ubicadas en el Municipio de Puebla que requieran de trabajadores de diversos sectores que cuenten con las características que soliciten y en su caso se les brinde capacitación.

En donde se quiere realizar y Para que personas va dirigido?

Este proyecto cuenta con las condiciones necesarias para poder facilitar esta vinculación e incorporar a la ciudadanía del Municipio de Puebla que se encuentre desempleada, brindándole capacitación adiestramiento y en su momento la incorporación al mercado laboral de una forma rápida, eficiente y segura.

Como nos serviría para el ámbito laboral

En oportunidades de emplearse y poder trabajar dentro de las diversas áreas disponibles a través de vacantes de las diferentes instituciones del sector público (SECOTRADE-STPS, SE, etc.), sector privado, (empresas PYMES, COPARMEX, CANACINTRA etc.)

¿Quien se beneficia?

Jóvenes sin recursos económicos

Porque es una plataforma para ayudar a los que no tienen la carrera terminada.

Por que en el Estado de puebla

1. Talento

La Ciudad de Puebla es cuna de gente emprendedora y trabajadora.

Nuestros padres y abuelos nos han inculcado la cultura del esfuerzo y nuestros jóvenes se preparan con empeño y visión para triunfar.

2. Conectividad

Gracias a su ubicación geográfica, Puebla es la principal conexión del

norte-occidente con el oriente-sur del país.

3.Crecimiento del sector terciario

La economía del municipio se ha ido especializando en el sector terciario: comercio y servicios. El sector servicios, conjuntamente con el sector comercio, integran el 56.6% del Valor Agregado Censal Bruto (VACB) según cifras del INEGI. El 76% de los empleos del municipio están en el comercio y los servicios.

Factibilidad política

A través de la implantación de estas políticas públicas se generaría un sano desarrollo en la población que traería un mejor estado de bienestar social, político, económico, cultural, educativo y ambiental, el cual no se contrapone con ninguna ideología de carácter político ya que la finalidad es buscar siempre el bienestar social a través de un gobierno eficiente y eficaz

Alternativas y propuestas de solución

• Mejorar las condiciones de vida de la población que habita en el municipio de Puebla.

• Permitirá más y mejores oportunidades de trabajo, estable y bien remunerado para la población de la Ciudad Capital

Alcances o metas

• Tomar en cuenta que la mayoría de la población es joven y en busca de oportunidades

• Se buscaría beneficiar a la mayor cantidad de posibles personas que se encuentran desempleadas mediante la capacitación y el empleo.

• Principalmente a los jóvenes conocidos como “ninis” que no estudian ni trabajan.

• Abatir el índice de delincuencia e inseguridad de la ciudad capital.

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