csr czyli jak pogodzić ducha wolontariatu z zarabianiem pieniędzy

CSRczyli jak pogodzić ducha wolontariatu z zarabianiem pieniędzy

Czy można być dobrym i bogatym?

Co jest twoim celem w życiu?

Co jest twoim zawodowymcelem w życiu?

Zapomnij o psychografii – ludzie dzielą się na trzy typy – zapewne

jesteś jednym z nich.

Takich, którzy chcą zmienić świat

Takich, którzy chcą zmienić swój stan posiadania/pozycję społeczną.

I takich, którzy nic nie chcą (lemingi -większość).

Czy ja mam rację?

Co zrobić, jeżeli czujesz, że w twoim ciele oni żyją jednocześnie?

Iść do psychiatry?

Co zrobić, jeżeli czujesz, że serce ciągnie cię w jedną stroną a portfel w drugą?

???

???

Czy żyjemy w czasach specjalizacji?

GŁÓWNY SPECJ. DS.HODOWLI ZIEMNIAKA

New Business Development Account Director

Blood-Bank-Booking Clerk

Jeżeli myślisz, że możesz osiągnąć sukces w korporacji, przy tym ratować misie koala i mieć szczęśliwe życie rodzinne to…

…czeka cię zawód

Oczywiście nie na 100%

Niektórym się udaje (podobno)

Ale czy dla większości z nas jest ratunek?

CZY CSR TO ZŁOTY ŚRODEK?

Około jednej czwartej korporacyjnych specjalistów do spraw odpowiedzialności przedsiębiorstw w Europie i Ameryce Północnej zarabia więcej niż 80 tys. funtów rocznie

Specjaliści CSR są w przeważającej mierze szczęśliwi ze swojej pracy w swojej pracy i polecają karierę w tej branży. Więcej niż 80 procent ma poczucie, że ich bezpieczeństwo pracy poprawiło się lub pozostało takie same w ciągu ostatnich 12 miesięcy.

Dobra…

…to co to jest CSR?(Corporate Social Responsibility)

CSR to adidas

To też jest adidas

I to

A także to

CSR to worek…

Do którego wrzucamy wszystko

co łączy się z „czynieniem dobra”

i działalnością firm.

Zazwyczaj kiedy mówimy o CSRmówimy tak naprawdę o konkretnym narzędziu marketingu społecznego

Ale to, że zrobiliśmy coś dobrego, nie oznacza, że nasza firma „ma” CSR. Albo że robi to dobrze…

Próba uporządkowania

CSR

Marketing społeczny

CRM, CCi

Marketing społeczny

Kampania społeczna

Reklama społeczna, PR

Marketing społeczny

Terminem "marketing społeczny" zaczęli posługiwać się w latach siedemdziesiątych Philip Kotleri Gerald Zaltman, określając w ten sposób :

projektowanie, wprowadzanie i kontrolę programów, które wpływają na akceptację społecznych idei oraz zawierają element planowania produktu, ceny, promocji, dystrybucji i badań marketingowych(Philip Kotler i Gerald Zaltman )

Marketing społeczny

Kampania społeczna

Reklama społeczna, PR

CSR

Społeczna odpowiedzialność biznesu (ang. Corporate Social Responsibility – CSR) – strategia zarządzania i rozwoju firmy budowana z uwzględnieniem jej wartości i potrzeb kluczowych interesariuszy, a zatem tych grup, na które działalność firmy wywiera bezpośredni lub pośredni wpływ.

Postępowanie społecznie odpowiedzialnego przedsiębiorstwa powinno być oparte na trzech głównych filarach:

•na zasadzie zrównoważonego rozwoju •na zasadzie odpowiedzialności firmy za podejmowane działania•na zasadzie przejrzystości

CSR

Marketing społeczny

CRM, CCi

CSR to filozofia firmy

CSR a marketing społeczny

CSR często jest utożsamiany z marketingiem społecznym, ale:

Podczas gdy marketing społeczny służy do wspierania społecznie istotnych spraw przekładających się na wzmocnienie prowadzonego biznesu,

CSR jest działaniem budującym filozofię jego funkcjonowania.

CSR

Marketing społeczny

CRM, CCi

Szukam pracy – jak wybrać firmę, która „ma” CSR?

Standardy CSR

• Zestaw wskaźników: Ekonomia (EC)

• Zestaw wskaźników: Środowisko (EN)

• Zestaw wskaźników: Respektowanie praw człowieka (HR)

• Zestaw wskaźników: Praktyki dotyczące zatrudnienia i godnej pracy (LA)

• Zestaw Wskaźników: Odpowiedzialność za produkt (PR)

• Zestaw wskaźników: Społeczeństwo (SO)

PGNiG

KLIENT - PRZYKŁADY

„Nie widzę nie słyszę, jak znaleźć wspólny język?”

• Celem projektu było: ułatwienie kontaktu na linii pracownik BOK – osoby niepełnosprawne.

• Warsztaty prowadzone przez wychowawców i podopiecznych Towarzystwa Pomocy Głuchoniewidomym, odzwierciedlające prawdziwe sytuacje, z którymi spotykają się pracownicy w BOK.

• Zamiana ról uczestników szkolenia: za pomocą specjalnych okularów i stoperów osoby zdrowe mogły przekonać się, jak odbierają rzeczywistość ludzie dysfunkcyjni i dzięki temu lepiej ich zrozumieć

SPOŁECZEŃSTWO/SPOŁECZNOŚCILOKALNE/PARTNERZY - PRZYKŁADYProjekt Zagrzewamy do nauki (PGNiG Termika)

• Celem projektu jest pozyskanie młodych pracowników technicznych zastępujących doświadczoną, odchodzącą na emerytury kadrę

• Beneficjentami projektu byli uczniowie szkół technicznych oraz

gimnazjalistów z regionu mazowieckiego stojących przed decyzją wyboru szkoły średniej

• 19 osób, które wzięły udział w programie dołączyło do spółki od 2012 r. jako pracownicy

ŚRODOWISKO NATURALNE - PRZYKŁAD

Zielone biuro

• Celem projektu była poprawa świadomości pracowników w zakresie oszczędności zużycia energii elektrycznej i papieru, segregowania odpadów

• Zrealizowano następujące działania: wdrożenie programu poprawy świadomości użytkowników budynków w zakresie oszczędności zużycia energii elektrycznej (informacja mailem); zmniejszenie liczby osobistych urządzeń drukujących poprzez centralizację wydruków w większych jednostkach organizacyjnych; ustawienie pojemników do segregacji odpadów.

• Wśród efektów projektu warto wymienić: wzrost świadomości ekologicznej pracowników, zmniejszenie zużycia energii elektrycznej i papieru, kształtowanie odpowiedzialnej i świadomej kultury organizacyjnej

4 filary

Maksymalizacja korzyści dla środowiska

Odzież nowej linii Mnishkhi jest wykonana z bawełny organicznej, która posiada certyfikat GOTS.

Jest to certyfikat obejmujący kontrolę całego łańcucha produkcji, począwszy od surowców, poprzez tekstylia naturalne (bawełna, jedwab, len, konopie) na odzieży skończywszy.

Utworzony został przez International WorkingGroup on Global Organic Textile Standard (IWG), grupę roboczą skupiającą organizacje z Europy, USA i Japonii zajmujące się certyfikowaniem i oznaczaniem produktów przyjaznych środowisku.

Maksymalizacja zadowolenia klientów

Edukacja – młodzi projektanci

Dziękuję za uwagę

janproszynski.pljanproszynski.pl/blog

pl.linkedin.com/in/janproszynski