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In The NEWS

A Labour Market Perspective February 2020

I Labour Market

Information

New Brunswick

Home Depot is going to hire 230 full-time and part-time positions in Atlantic Canada. The company will host job fairs on March 4 at its retail locations in Saint John, Moncton and Fredericton. Interested candidates can also apply at careershomedepot.ca.

The Saint Louis Bar and Grill has opened in downtown Fredericton, in the former McGinnis Landing space. The sports bar franchise now has three New Brunswick locations and is looking to expand to Bathurst, Saint John, Miramichi, Edmundston and Quispamsis.

UPS has laid off 168 employees from its call centre in Moncton, which was a result of a company-wide transformation to improve customer responsiveness. The company said it would help employees find employment within the company.

Dairy giant Saputo announced they would close their Saint John plant by January 2021, affecting 70 workers. The company cited a drop in earnings and a need to streamline operations for closing the plant, which has operated at that location since 1931.

Pier 1 Imports, an American furniture and décor retailer, has filed for bankruptcy and announced the closing of all of its Canadian stores. Pier 1 has locations in Halifax and Dartmouth, as well as in Moncton at 185 Trinity Drive, which is open for now.

Moonshine Creek Distillery is looking to nearly triple its current facility, resulting in a larger warehouse, a small events space and an office. The increase in production would allow an expanded product line and the hiring of several full-time staff.

Newfoundland and Labrador

Work is continuing on Grieg Seafood’s salmon hatchery in Marystown’s marine industrial park. Eggs will soon be released into the facility, which is expected to create at least 37 direct jobs on land and 100 direct marine jobs.

Virtual Marine Technology, a St. John’s-based company that uses advanced technology to develop lifeboat simulators, will build and export three of its products internationally over a three-year period and create 20 high-skilled jobs.

Score Canada, a St. John’s-based company that installs and maintains industrial valves for offshore oil and gas operators, will create 15 new skilled positions as it digitalizes parts of its operation and eliminates manual processes.

Gulf Shrimp Limited will not rebuild the fish plant in Black Duck Cove that burned down in May 2019, as declining shrimp quotas do not make it feasible. Seasonal jobs at other company plants in the province may be an option for some of the 70 workers.

Highlights

Home Depot is going to

hire 230 full-time and part-

time positions in Atlantic

Canada.

UPS has laid off 168

employees from its call

centre in Moncton.

Grieg Seafood’s salmon

hatchery in Marystown’s

marine could create 37

direct jobs on land and 100

direct marine jobs.

Gulf Shrimp Limited will

not rebuild the fish plant in

Black Duck Cove that

burned down in May 2019,

affecting 70 workers.

N.T. Butterfield and Son

Ltd. projects to create an

additional 60 jobs in

Halifax.

Truro-based Asante Freight

and Exports plans to

expand from 10 to 50

employees.

Charlottetown Metal

Products plans to hire 30

staff, including engineering

graduates.

P.E.I. saw a 24.8% increase

in international migration

in the third quarter of 2019

compared to the same

period in 2018.

JOB CREATION AND LOSSES

In The News: A Labour Market Perspective February 2020

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Nova Scotia

The Nova Scotia government will expand its pre-primary program to a remaining 48 school communities by September 2020. The program, which began several years ago, will then employ 880 early childhood educators in total in provincial schools.

Truro-based Asante Freight and Exports plans to triple its warehouse space over the next several months and expand from 10 to 50 employees. The company carries out shipping, warehousing, and other transportation industry activity.

International banking and wealth management firm N.T. Butterfield and Son Ltd. now projects to create an additional 60 jobs in Halifax under a recently amended six-year payroll rebate agreement with the Nova Scotia government that began in 2015.

Global human resources technology company Ceridian will hire more than 2,000 workers over the next five years at six offices across Canada, including Halifax. There will be a focus on research and development, engineering, and consulting positions.

Prince Edward Island

Charlottetown Metal Products is undergoing a 50,000 square-foot expansion, which is expected to be completed by June 2020. The expanded space will be used entirely for manufacturing. The company is looking hire 30 staff, including engineering graduates.

A neonatologist has been hired to work at the Queen Elizabeth Hospital in Charlottetown. The hiring will allow a provincial neonatal service to be established, and will require hiring a neonatal nurse practitioner, respiratory therapist, and other staff.

Saint John city council has approved a $17.5M mid-rise development to be built at 819 Millidge Avenue in Millidgeville. The 88-unit four-storey complex will be built on former church property, in a neighbourhood mainly comprised of single-family homes.

Immigration, Refugees and Citizenship Canada say a record number of new permanent residents settled in New Brunswick in 2019. There were 6,000 newcomers last year, compared to 4,610 in 2018. Moncton and Fredericton received 3,485 immigrants altogether.

The vice-president of Pro Cat is hoping to buy land near the old ferry wharf in Dalhousie, N.B., in order to build commercial-use catamarans. The company became interested in Dalhousie due to the market for fishing boats and its ability to ship overseas. If the production facility is built, it is expected to employ about 50 people.

Business organizations in New Brunswick are expressing concerns about the First Nations blockades of rail lines, which they say are effecting supply lines, jobs and passenger travel. CN Rail and Via Rail has had to cancel trains, with Atlantic trucking companies and bus services seeing an uptick in demand for their services. Most goods travelling to retailers in New Brunswick go by truck.

According to the city of St. John’s, housing starts declined by 24.1% in 2018, and the immediate outlook remains subdued. The Canadian Home Builders Association NL says the city still has a healthy renovations sector, however.

The Innu School Board hopes to begin offering a two-year teaching assistant program in two northern communities in Labrador, in an effort to get more Innu people into classrooms to help with issues caused by teacher shortages.

The temporary loss of the Chinese market because of the coronavirus is causing concern for Nova Scotia lobster exporters and fishermen. China is a major buyer of Nova Scotia lobsters, with two to three cargo flights a week flying there from Halifax.

Rock climbing gym East Peak will open at the end of February 2020 in the former Oxford Theatre on Quinpool Road in Halifax. The business has hired 12 staff, and expects to hire more in a couple of months.

ECONOMIC AND LABOUR MARKET UPDATES

In The News: A Labour Market Perspective February 2020

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Truck drivers, computer programmers, and some occupations in education, health, food and hospitality, and fish and seafood industries are considered skill shortage areas in Nova Scotia for immigration programming purposes.

Summerside Seafood Supreme has received $1.5M in ACOA funding, which it will use in order to invest in new specialized equipment. The company is focusing on the development of new product lines and further grow its export markets.

The federal and P.E.I. governments will invest $39M in two P.E.I. housing projects. A 61-unit apartment complex will be built in Stratford and a 45-unit apartment building will be constructed in Montague. Each building will include 30 affordable units.

P.E.I. saw a 24.8% increase in international migration in the third quarter of 2019, compared to the same period in 2018. The Island saw 855 new immigrants in the third quarter of 2019. In 2019, 18,000 newcomers made their homes in Atlantic Canada.

Pan American Properties is proposing to build 300 units over the next decade on about six hectares off of Towers Road in Charlottetown. If approved by the city, work could begin this year on the first 80 units, to be called Sherwood Crossing.

Superior Propane and the P.E.I. Potato Board are concerned about the impact the rail blockages will have. Farmers use propane to heat barns and use trains to transport seed potatoes out west. Businesses are looking at alternative means of distribution.

A federal report shows that New Brunswick had the third largest drop in unemployment in 2019, due mainly to a shrinking pool of workers. It is predicted that New Brunswick will have 120,000 job openings over the next 10 years, mostly due to retirements.

https://www.pbo-dpb.gc.ca/web/default/files/Documents/Reports/RP-1920-027-S/RP-1920-027-S_en.pdf

According to the annual report from P.E.I.’s Public Service Commission, the proportion of staff under the age of 35 has increased from 7% to 13% over the last two years. There are 3676 staff employed in P.E.I.’s civil service, with an average age of 50.

PREPARED BY: LABOUR MARKET ANALYSIS DIRECTORATE

For more information, contact the Labour Market Analysis Directorate team at ATL-LMI-IMT-GD

REPORTS AND STUDIES

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Dans les nouvelles

Une perspective du marché du travail Février 2020

2016

IMT

Information sur le marché du travail

IMT

Information sur le marché du travail

Nouveau-Brunswick

Home Depot embauchera 230 employés à temps plein et à temps partiel au Canada atlantique. Le 4 mars, l'entreprise tiendra des salons de l'emploi dans ses succursales de Saint John, Moncton et Fredericton. Les personnes intéressées peuvent aussi soumettre leur candidature sur le site careershomedepot.ca/fr.

Le Saint Louis Bar and Grill a ouvert ses portes au centre-ville de Fredericton, soit à l’ancien emplacement du McGinnis Landing. Au Nouveau-Brunswick, le bar sportif francisé possède trois emplacements et entend aussi ouvrir ses portes à Bathurst, à Saint John, à Miramichi, à Edmundston et à Quispamsis.

UPS a mis à pied 168 employés de son centre d'appels de Moncton à la suite d'une transformation à l'échelle de l'entreprise pour mieux répondre aux besoins de sa clientèle. L'entreprise a déclaré qu'elle aiderait les employés touchés à se trouver un emploi.

Saputo a annoncé qu'il fermerait son usine de Saint John d'ici janvier 2021, ce qui touchera 70 travailleurs. Le géant des produits laitiers a invoqué une baisse des bénéfices et la nécessité de rationaliser les activités pour justifier la fermeture de ces installations, qui sont en exploitation à cet endroit depuis 1931.

Pier 1 Imports, détaillant américain de meubles et de décoration intérieure, a déclaré faillite et annoncé la fermeture de tous ses magasins canadiens. Pier 1 a des enseignes à Halifax et à Dartmouth, ainsi qu’à Moncton, au 185, promenade Trinity, qui reste ouverte pour l’instant.

Moonshine Creek Distillery entend tripler la superficie de ces actuelles installations, ce qui donnerait lieu à un entrepôt plus important, à un petit espace événementiel et à un bureau. La hausse des activités de production devrait permettre l’élargissement de la gamme de produits et l’embauche de plusieurs employés à temps plein.

Terre-Neuve-et-Labrador

Les travaux se poursuivent sur la station d'alevinage du saumon de Grieg Seafood’s au parc industriel maritime de Marystown. Les œufs seront bientôt distribués à cette installation où 37 emplois terrestres et 100 emplois maritimes directs devraient être créés.

Virtual Marine Technology, une entreprise de St. John’s qui utilise une technologie avancée pour développer des simulateurs de bateaux de sauvetage, va construire et exporter trois de ses produits à l’international sur une période de trois ans et créer 20 emplois hautement qualifiés.

Score Canada, une entreprise de St. John’s qui installe et entretient des vannes industrielles pour les exploitants pétroliers et gaziers au large des côtes, va créer 15 nouveaux postes qualifiés en numérisant une certaine partie de ses opérations et en éliminant les processus manuels.

CRÉATION ET PERTES D’EMPLOI Faits saillants

Home Depot embauchera

230 employés à temps plein

et à temps partiel au

Canada atlantique.

UPS a mis à pied 168

employés de son centre

d'appels de Moncton.

La station d'alevinage du

saumon de Grieg Seafood’s

au parc industriel maritime

de Marystown pourrait 37

emplois terrestres et 100

emplois maritimes.

Gulf Shrimp Limited ne

reconstruira pas l'usine de

poisson de Black Duck Cove

qui a brûlé en mai 2019; 70

travailleurs sont touchés.

N.T. Butterfield and Son Ltd.

prévoit créer 60 postes

supplémentaires à Halifax.

Asante Freight and Exports

de Truro prévoit passer de

10 à 50 employés.

Charlottetown Metal

Products prévoit

embaucher 30 personnes,

dont des ingénieurs

diplômés.

L'Î.-P.-É. a observé une

augmentation de 24,8 % de

la migration internationale

au troisième trimestre de

2019 comparativement à la

même période de 2018.

Dans les nouvelles : Une perspective du marché du travail Février 2020

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En raison de la baisse des quotas de crevettes, Gulf Shrimp Limited ne sera pas en mesure de reconstruire l'usine de transformation du poisson de Black Duck Cove qui a brûlé en mai 2019. Certains des 70 travailleurs touchés pourraient avoir l'option d'occuper des postes saisonniers dans d'autres installations de l'entreprise dans la province.

Nouvelle-Écosse

Le gouvernement de la Nouvelle-Écosse élargira l'offre son programme d'enseignement préscolaire aux 48 milieux scolaires restants d'ici septembre 2020. Le programme, qui a débuté il y a plusieurs années, emploiera alors un total de 880 éducateurs de la petite enfance dans les écoles de la province.

Asante Freight and Exports projette de tripler son aire d'entreposage au cours des prochains mois et de passer de 10 à 50 employés. L'entreprise de Truro propose des services d'expédition ainsi que de manutention et réalise d'autres activités dans le secteur des transports.

La société internationale de services bancaires et de gestion du patrimoine N.T. Butterfield and Son Ltd. planifie la création de 60 postes supplémentaires à Halifax dans le cadre d'un accord sur six ans récemment modifié de remboursement des salaires conclu avec le gouvernement de la Nouvelle-Écosse en vigueur depuis 2015.

L’entreprise mondiale de technologie des ressources humaines Ceridian embauchera plus de 2 000 travailleurs au cours des cinq prochaines années dans six bureaux au Canada, y compris à Halifax. L’accent sera mis sur les postes de recherche et développement, d’ingénierie et de conseil.

Île-du-Prince-Édouard

Charlottetown Metal Products fait l’objet d’un agrandissement de 50 000 pieds carrés, qui devrait être terminé d’ici juin 2020. L’espace agrandi sera entièrement utilisé pour la fabrication. L’entreprise cherche à embaucher 30 personnes, dont des ingénieurs diplômés.

Un néonatologiste a été embauché à l'hôpital Queen Elizabeth de Charlottetown. Il sera ainsi possible d'établir un service provincial de néonatalogie, ce qui nécessitera le recrutement d'un infirmier praticien spécialisé dans le domaine, d'un inhalothérapeute et d'autres membres du personnel.

Le conseil municipal de Saint John a approuvé la construction d'un immeuble de hauteur moyenne de 17,5 M$ au 819, avenue Millidge à Millidgeville. Ce complexe de quatre étages qui comptera 88 unités sera bâti sur une ancienne propriété ecclésiastique, dans un quartier principalement composé de maisons unifamiliales.

Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada affirme qu'un nombre record de nouveaux résidents permanents se sont installés au Nouveau-Brunswick en 2019. Il y a eu 6 000 nouveaux arrivants l'année dernière, contre 4 610 en 2018. Moncton et Fredericton ont accueilli au total 3 485 immigrants.

Le vice-président de la Pro Cat entend acheter des terres près de l’ancien quai de transbordement de Dalhousie (N.-B.) pour y construire des catamarans commerciaux. La société s’est intéressée à Dalhousie en raison du marché des bateaux de pêche et des capacités d’exportation. La construction de l’installation de production devrait permettre d’embaucher près de 50 personnes.

Les organisations commerciales du Nouveau-Brunswick expriment leurs préoccupations au sujet des blocages de lignes ferroviaires par les Premières Nations, qui, selon elles, ont des répercussions sur les lignes d’approvisionnement, les emplois et le transport de passagers. Le CN et VIA Rail ont dû annuler des trains, et les transporteurs routiers et les services d’autobus de la région atlantique ont vu la demande de leurs services augmenter. La plupart des marchandises à destination des détaillants au Nouveau-Brunswick sont transportées par camion.

Selon la Ville de St. John's, le nombre de mises en chantier a chuté de 24,1 % en 2018, et les perspectives immédiates demeurent modérées. L'Association canadienne des constructeurs d'habitations de T.-N.-L. a toutefois déclaré que dans la municipalité, le secteur de la rénovation se porte encore bien.

ÉCONOMIE ET MARCHÉ DU TRAVAIL

Dans les nouvelles : Une perspective du marché du travail Février 2020

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Le conseil scolaire innu espère pouvoir offrir un programme d'aide-enseignant dans deux collectivités nordiques du Labrador dans le cadre de ses efforts d'amener un plus grand nombre d'Innus dans les salles de classe et ainsi aider à régler des problèmes causés par les pénuries d'enseignants.

La perte temporaire du marché chinois en raison du coronavirus préoccupe les exportateurs et pêcheurs de homards de la Nouvelle-Écosse. La Chine est un important acheteur de ces produits de la province, moyennant deux à trois vols cargo par semaine de Halifax.

La salle d'escalade intérieure East Peak ouvrira à la fin du mois de février 2020 dans l'ancien Oxford Theatre sur le chemin Quinpool, à Halifax. L'entreprise a embauché 12 employés et prévoit d'en embaucher davantage au cours des prochains mois.

En Nouvelle-Écosse, dans le cadre de programmes d'immigration, les conducteurs de camion, les programmeurs d'ordinateur et certaines professions des secteurs de l'éducation, de la santé, de l'alimentation et de l'hôtellerie, ainsi que les industries du poisson et des fruits de mer sont considérés comme des domaines où il y a pénurie de main-d’œuvre.

Summerside Seafood Supreme a reçu un financement de 1,5 M$ de l'APECA, qui sera investi dans de nouveaux équipements spécialisés. L'entreprise se concentre sur la création de nouvelles gammes de produits et sur la consolidation de ses marchés d'exportation.

Le gouvernement fédéral et celui de l’Î.-P.-É. investiront 39 M$ dans deux projets domiciliaires à l’Î.-P.-É. Un complexe de 61 appartements sera construit à Stratford et un autre de 45 appartements sera construit à Montague. Chaque édifice comportera 30 logements à prix modique.

L'Î.-P.-É. a observé une augmentation de 24,8 % de la migration internationale au troisième trimestre de 2019 comparativement à la même période de 2018. L'île a reçu 855 nouveaux immigrants au cours du troisième trimestre de 2019. En 2019, 18 000 nouveaux arrivants ont choisi de s'installer au Canada atlantique.

L'entreprise Pan American Properties propose de construire 300 logements au cours des 10 prochaines années sur environ six hectares de terrain sur le chemin Tower, à Charlottetown. Sous réserve d'approbation de la Ville, les travaux pourraient s'amorcer sur les premiers 80 logements, appelés Sherwood Crossing.

Superior Propane et le Potato Board de l’Î.-P.-É. sont préoccupés par les répercussions qu’auront les blocages des lignes ferroviaires. Les agriculteurs utilisent le propane pour chauffer les granges et utilisent les trains pour transporter les pommes de terre de semence vers l’ouest. Les entreprises cherchent d’autres moyens de distribution.

Un rapport du gouvernement fédéral indique que le Nouveau-Brunswick a connu sa plus forte baisse du chômage en 2019, principalement en raison d’un bassin d’emploi en diminution. On prévoit que la province aura 120 000 occasions d’emploi au cours des dix prochaines années, attribuable essentiellement au départs à la retraite.

https://www.pbo-dpb.gc.ca/web/default/files/Documents/Reports/RP-1920-027-S/RP-1920-027-S_fr.pdf

Selon le rapport annuel de la Commission de la fonction publique de l’Î.-P.-É., la proportion de personnel de moins de 35 ans est passée de 7 % à 13 % au cours des deux dernières années. La fonction publique de l’Île-du-Prince-Édouard compte 3 676 personnes, dont la moyenne d’âge est de 50 ans.

PRÉPARÉ PAR : DIRECTION DE L’ANALYSE DU MARCHÉ DU TRAVAIL

Pour plus d'informations, communiquez avec l'équipe Direction de l'analyse du marché du travail au ATL-LMI-IMT-GD

RAPPORTS ET ÉTUDES