red de jovenes
DESCRIPTION
Este plan estrategico es de la red de jovenes voces del presente del departamento de chinandega, se detallan su mision, vision, valores y tematicas que trabajan.TRANSCRIPT
1
Plan Estratégico de
PLAN ESTRATÉGICO RED DE JÓVENES DEL DEPARTAMENTO DE CHINANDEGAVOCES DEL PRESENTE.
EQUIPO ACC
Plan Estratégico de la Red Departamental Voces del Presente
PLAN ESTRATÉGICO RED DE JÓVENES DEL DEPARTAMENTO DE CHINANDEGA VOCES DEL PRESENTE.
la Red Departamental Voces del Presente
2
I. INTRODUCCIÓN.
n julio del 2009 iniciamos el
proceso de construcción del plan
estratégico 2009 -2012, dicho
proceso constó de 5 sesiones de trabajo
en las cuales los y las líderes jóvenes
demostramos interés en el
fortalecimiento de esta red
departamental, y además aportamos
con la experiencia obtenida en nuestros
territorios los insumos que hacen posible
la existencia de estos documentos.
La discusión y elaboración de los
documentos ha sido un trabajo en
consenso, donde los y la líderes jóvenes
estábamos claros del papel que jugamos.
Esta experiencia ha sido la más
enriquecedora, pues nos permitió
conocernos a nosotros mismos y cultivar
un clima de respeto, de colaboración y
de superación. Nos permitió analizar los
municipios en los que vivimos y el país
que tenemos y fortalecer nuestro
compromiso de hacer algo diferente. El
resultado final más importante no fue el
documento estratégico, sino el proceso
de construcción.
En nuestro plan estratégico encontraran
nuestra misión, visión, los valores que
compartimos como seres humanos, el
objetivo general, los ejes de trabajo que
nos une y que a la vez están
contemplados en las agendas jóvenes de
los cuatro municipios, los objetivos
específicos con las metas propuesta para
el periodo del plan estratégico, y
formalizamos la estructura con la que
hemos venido funcionando: una red
departamental que es la suma de redes
municipales y a la vez la suma de jóvenes
provenientes de barrios, comunidades
rurales, colegios, universidades, de
organizaciones no gubernamentales.
Esperamos que este documento facilite
la integración, comunicación y
participación de más jóvenes y hacer en
conjunto de esta instancia un espacio de
concertación y consenso de la juventud.
II. MISIÓN:
Somos una red de jóvenes hombres y
mujeres con presencia en barrios,
comunidades, colegios, universidades y
grupos juveniles de las zonas urbana y
rural del departamento de Chinandega.
Trabajamos fortaleciendo las
capacidades del liderazgo juvenil para su
crecimiento personal y la promoción y
defensa de los derechos a educación,
salud, recreación, igualdad, inserción
laboral y participación ciudadana,
mediante la organización, la incidencia y
la comunicación con enfoque de género y
medio ambiental.
III. VISIÓN:
Somos una red juvenil organizada a nivel
departamental y reconocida
nacionalmente por su amplia experiencia
en el desarrollo de procesos de
crecimiento personal y en la defensa y
promoción de los derechos de la
juventud con enfoque de género y
E
3
Plan Estratégico de la Red Departamental Voces del Presente
respeto al medio ambiente, con
personalidad jurídica propia, auto-
sostenible, con habilidades para la
comunicación interna y externa, con
capacidad de incidencia ante las
autoridades públicas locales y nacionales.
Las y los jóvenes vinculados a la red han
crecido personalmente hasta tener claros
sus proyectos de vida, liderean ante las
autoridades públicas, procesos de
promoción y defensa de los derechos
contenidos en la agenda joven y existe un
reconocimiento público a su
protagonismo juvenil.
IV. VALORES
TRABAJO EN EQUIPO: Promovemos la
unidad, la comunicación y la organización
como base fundamental de nuestro
trabajo. Asumiendo y compartiendo
responsabilidades a través de la división
de funciones en la directiva y las distintas
comisiones de la red.
RESPETO Y HONRADEZ: Practicamos el
respeto a la diversidad de opiniones, de
credo político, a la integridad de cada
persona, a las creencias religiosas e
ideológicas y a la diversidad sexual.
Asimismo creemos que es primordial el
respeto a los bienes ajenos, todo esto
como valor fundamental en el trato
interno de la red y hacia lo externo de la
misma.
COMPROMISO: Creemos que la
existencia de la red depende del
compromiso de sus miembros por
defender los derechos de la juventud
para que éstos alcancen un mejor nivel
de vida, Vivimos nuestro compromiso
expresado en la puntualidad,
responsabilidad, asistencia a los talleres y
asumir roles activos en las actividades de
la red.
INICIATIVA: Sentimos la necesidad de
hacer propuestas innovadoras que
renueven y actualicen día a día el trabajo
de la red, promoviendo la generación de
ideas desde las comunidades, barrios,
colegios y organizaciones juveniles que
nos planteen nuevos retos.
CONFIANZA: Reconocemos que la base
del crecimiento interno de la red es la
confianza personal de sus miembros que
se expresa en la libertad para expresar
opiniones. También la confianza se
expresa en la credibilidad en las
capacidades de los y las representantes
de la red, así como brindando la
oportunidad de desarrollarse a quienes
menos se integran.
COOPERACIÓN: A través de la
disposición de cooperar voluntariamente
en proyectos sociales y en el
funcionamiento interno de la red.
4
Plan Estratégico de la Red Departamental Voces del Presente
V. OBJETIVO GENERAL
Desarrollar entre jóvenes del
departamento de Chinandega procesos
de formación sobre su apoderamiento
personal y protagonismo juvenil,
incentivando su participación activa en la
promoción del desarrollo local.
VI. EJES O TEMAS DE TRABAJO
VII. ESTRATEGIAS PARA DESARROLLAR LOS EJES O TEMAS DE TRABAJO.
a) Organización interna de la red: En
todas las actividades que realizamos y
en las que participemos
promoveremos la integración, respeto
y dinamismo dentro de la red, para
ello realizaremos intercambios,
encuentros juveniles intermunicipales
y fortaleceremos la comunicación
electrónica a través de correos
electrónicos y celulares. Cuidaremos y
fortaleceremos la imagen de la red y
de sus integrantes.
b) Equidad e igualdad: Mantendremos el
crecimiento equitativo de la red,
integrando a mujeres y hombres
activamente, así mismo buscaremos
integrar equitativamente a jóvenes de
las zonas urbana y rural de los
municipios.
EJE SALUD EDUCACION INSERCION
LABORAL
VIOLENCIA
JUVENIL
RECRACION
JUVENIL
PARTICIPACIO
N
CIUDADANA
PRINCIPAL PROBLEMA
Alto grado de
contaminación
ambiental en
áreas
recreativas y
ríos.
Altos índices
de jóvenes sin
acceso a la
educación por
falta de
recursos
económicos.
Altos índices
de desempleo
juvenil.
Incremento de
abusos
sexuales en
contra de las
mujeres
jóvenes y
adolescentes.
Jóvenes no
tienen
prácticas
culturales y
deportivas
debido a la
carencia de
apoyo
financiero y
organizativo.
Jóvenes
urbanos y
rurales
desconocen
sus derechos y
las leyes que
les dan las
oportunidades
de participar
en las
decisiones del
municipio.
5
Plan Estratégico de
c) Comunicación: Promover
difundiremos en otros espacios
juveniles el trabajo que realiza la red y
convertiremos el programa radial en
un articulador de las cuatro redes
municipales.
d) Medio ambiente: nuestras principales estrategias a
desarrollar, para ello fortaleceremos
las alianzas de la red con instituciones
que trabajan temas
medioambientales para en conjunto
desarrollar campañas de
sensibilización en temas ambientales a
través del teatro popular.
e) Salud sexual y salud reproductiva
Capacitaremos a los y las integrantes
de la red en temas de derechos
sexuales y derechos reproductivos.
f) Violencia: Estableceremos
instituciones que trabajan en la
prevención del abuso sexual.
Plan Estratégico de la Red Departamental Voces del Presente
Promoveremos y
en otros espacios
s el trabajo que realiza la red y
el programa radial en
un articulador de las cuatro redes
: Sera una de
principales estrategias a
desarrollar, para ello fortaleceremos
las alianzas de la red con instituciones
que trabajan temas
medioambientales para en conjunto
desarrollar campañas de
sensibilización en temas ambientales a
través del teatro popular.
sexual y salud reproductiva:
a los y las integrantes
de la red en temas de derechos
sexuales y derechos reproductivos.
emos alianzas con
instituciones que trabajan en la
prevención del abuso sexual.
g) Participación Ciud
las relaciones de la red con los
gobiernos locales, las instituciones del
estado y las ONG.
h) Recreación: Impulsar
de recreación permanente en los
siguientes deportes: fútbol, beisbol y
voleibol y la integración
mujeres y hombres en las actividades
deportivas y culturales de la red.
i) Educación: Promover a lo interno de la
red, la ley 202, para que sus
integrantes conozcan y se apropien de
los derechos de las perso
capacidades diferentes y
gestionaremos proyectos de beca a
cambio de trabajo social, con
organismos donantes.
VIII. OBJETIVOS ESTRATEGICOS,
RESULTADOS E INDICADORES.
la Red Departamental Voces del Presente
Participación Ciudadana: Fortalecer
las relaciones de la red con los
gobiernos locales, las instituciones del
estado y las ONG.
Impulsaremos una política
de recreación permanente en los
tes: fútbol, beisbol y
integración equitativa de
mujeres y hombres en las actividades
deportivas y culturales de la red.
Promover a lo interno de la
red, la ley 202, para que sus
integrantes conozcan y se apropien de
los derechos de las personas con
capacidades diferentes y
proyectos de beca a
cambio de trabajo social, con
organismos donantes.
OBJETIVOS ESTRATEGICOS,
6
Objetivo Estratégico 1: Promover la movilización juvenil para la inclusión de su agenda en la formulación de políticas públicas y presupuestos a nivel nacional y local.
RESULTADOS ESPERADOS METAS POR AÑO
2009 2010 2011 2012
1.1 Redes juveniles han participado anualmente en el proceso de elaboración del presupuesto Participativo.
Cuatro proyectos anuales sobre: bibliotecas juveniles.
Sobre la cultura y deporte.
Brigadas juveniles de prevención de salud pública y
medio ambiental.
Brigadas juveniles de prevención contra la basura.
Cuatro proyectos presentado y
gestionado ante la municipalidad e
instituciones.
Cuatro proyectos presentado
y gestionado ante la
municipalidad e instituciones.
Cuatro proyectos presentado y
gestionado ante la municipalidad e
instituciones.
1.2. 4 redes municipales han auditado los proyectos aprobados en el presupuesto municipal.
Cuatro proyecto auditado cada año. Cuatro proyecto auditado cada año. Cuatro proyecto auditado
cada año.
Cuatro proyecto auditado cada año.
1.3 Intercambiadas entre jóvenes, experiencias sobre incidencia, estrategias de trabajo organizativo y de crecimiento.
Tres intercambios departamentales anuales. Tres intercambios departamentales
anuales.
Tres intercambios
departamentales anuales.
Tres intercambios departamentales
anuales.
1.4 Integrados jóvenes en estructuras de participación ciudadana en cuatro municipios.
Cuatro espacios en los que participa la red.
Villanueva: CPC El Viejo: casa del
adolescente y joven
Chinandega: CPC El
Realejo: pendiente.
Ocho espacios de participación
ciudadana, dos por municipio.
Doce espacios de
participación, tres por
municipio.
Dieciséis espacios de participación,
cuatro por municipio.
1.5 Creadas alianzas entre la Red de jóvenes e instituciones educativas, de salud y medio ambiente.
Cuatro alianzas Departamentales. (Minsa, UNAG, Save
the Children, Plan Nicaragua, Marena, Instituto de la
juventud, Mined).
Seis alianzas que incluyen a las del año
anterior.
Ocho alianzas que incluyen a
las del año anterior.
Diez alianzas que incluyen a las del año
anterior.
1.6 Redes juveniles inciden en los planes de gobierno de candidatos/as a cargos públicos a nivel nacional.
Una campaña de incidencia juvenil en
la elección nacional x 6 meses.
7
Plan Estratégico de la Red Departamental Voces del Presente
1.7 Redes desarrollan procesos de capacitación y sensibilización sobre la defensa del medio ambiente (agua, basura y reforestación)
Cuatro capacitaciones por municipio, (Realizar
coordinaciones con instituciones y espacios
municipales que trabajen la temática
medioambiental).
Cuatro capacitaciones por municipio. Cuatro capacitaciones por
municipio.
Cuatro capacitaciones por municipio.
Objetivo Estratégico 2: Fortalecer las capacidades humanas, políticas, organizativas e institucionales de la red departamental de jóvenes. Resultados esperados Metas por año
2009 2010 2011 2012
2.1 Redes han desarrollado procesos de capacitación en temas de crecimiento personal y salud sexual y reproductiva.
100 facilitadores y 1000 jóvenes
capacitados en salud reproductiva
1000 jóvenes capacitados en salud
reproductiva
capacitar 8 colegios en el
departamento; dos en
cada municipio.
capacitar sectores vulnerables (50
deportistas, 50 personas con capacidades
diferentes, 50 jóvenes comerciantes, 50
jóvenes triciclistas)
2.2 Redes han desarrollado procesos de capacitación en temas de marco jurídico municipal e incidencia política.
160 jóvenes; 40 por municipio 160 jóvenes facilitadores capacitados:
Chichigalpa 40, Corinto 40, Somotillo 40,
Morazán 40
160 jóvenes de la red
capacitados
160 jóvenes capacitados: san Pedro,
Posoltega, santo Tomás y san francisco.
2.3 Equipo de coordinación municipal y departamental apropiado de sus funciones y con gran capacidad de gestión y movilización.
se elegirá una directiva por cada
municipio
Reglamento interno con los deberes y
obligaciones de los miembros de la red.
elaboración y gestión de
proyectos
Tener una oficina equipada con los
materiales necesarios para ayudar a la
gestión y movilización.
2.4 Red de conectes especializado en comunicación y organización.
40 jóvenes capacitados Crear correos electrónicos entre los
miembros de la red y hacer una base de datos
con dichas direcciones.
Conectes deberán
recaudar confos para
mantener activa la red
con diferentes
actividades.
los conectes capacitados promueven la
integración de los 120 jóvenes de los
municipios
2.5 Creadas y funcionando comisiones temáticas a nivel municipal y departamental.
Se van a crear a comisiones entre las
cuales cultura, medio ambiente,
deporte y salud.
Las comisiones establecidas elaboraran y
gestionar 4 proyectos.
Las comisione s formadas
por 50 jóvenes
coordinando con otras
org.
2.6 Organizada y funcionando ligas deportivas en 4 municipios (fútbol, beisbol, voleibol).
organizar 1 equipo por municipio Realizar ligas deportivas por municipio donde
participaran 5 equipos por municipio.
liga departamental Se integran los demás municipios a las
ligas deportivas con sus equipos.
8
Plan Estratégico de la Red Departamental Voces del Presente
3 Organizada y funcionando grupo cultural departamental de la red.
Org. 4 grupos en el departamento 4 festivales municipales un departamental Un nacional.
Objetivo Estratégico 3: Fortalecer las habilidades de comunicación interna y externa de la Red de Jóvenes que promueva una ciudadanía activa en la juventud del departamento.
RESULTADOS ESPERADOS METAS POR AÑO
2009 2010 2011 2012
3.1 Creada y funcionando una red interna de comunicación electrónica, (por correo electrónico y celulares).
1) 80% Con correo electrónico de la red
2)100% de jóvenes comunicado por celular.
Puede ser personal o de un amigo el
número de teléfono
100% con correo electrónico de la red
3.2 Programa Juvenil ENREDADOS se ha convertido en el articulador de las redes municipales.
1) 25% de jóvenes escuchan el programa de
radio 10 llamada o mensaje
recibido por día
1)50 % de jóvenes escuchan el
programa de radio 2 )
20 llamada o mensaje recibido por día
1)75% de jóvenes escuchan
el programa de radio
2) 30 llamada o mensaje
recibido por día
1) 100% de jóvenes escuchan
el programa de radio
2) 40 llamada o mensaje
recibido por día
3.3 Creada y funcionando una comisión departamental de comunicación.
una reunión mensual de la comisiones de
comunicación
una reunión mensual de la comisiones
de comunicación
una reunión mensual de la
comisiones de
comunicación
una reunión mensual de la
comisiones de comunicación
3.4 Se ha fortalecido la relación entre la red y los periodistas del departamento.
25%de los periodista dan cobertura de la
actividad de red departamental
50%de los periodista dan cobertura de
la actividad de red departamental
75%de los periodista dan
cobertura de la actividad de
red departamental
100%de los periodista dan
cobertura de la actividad de
red departamental
3.5 Programa juvenil ENREDADOS promueve las acciones e ideas de la Red Departamental de Jóvenes.
25% de jóvenes escuchan las diversas
actividades de red departamental
50% de jóvenes escuchan las diversas
actividades de red departamental
75% de jóvenes escuchan
las diversas actividades de
red departamental
100% de jóvenes escuchan las
diversas actividades de red
departamental
3.6 Boletín trimestral de la Red publicado.
4 ediciones por años 1000 ejemplares en
cada trimestre
4 ediciones por años 2000 ejemplares
en cada trimestre
4 ediciones por años 3 000
ejemplares en cada
trimestre
5 ediciones por años 4000
ejemplares en cada trimestre
9
Plan Estratégico de la Red Departamental Voces del Presente
3.7 Se han desarrollado campañas de sensibilización en torno a los temas de la Agenda Joven.
2 campaña por años
1) salud sexual 2) Reforestación
ambiental
3 campaña por años
1) contaminación Ambiental
2) En contra de la violencia
intrafamiliar
3) alcoholismo
10
IX. FUNCIONAMIENTO.
La red de jóvenes del departamento de Chinandega
municipios: Chinandega (SOMOS NICAS), El Viejo
Red de jóvenes de Villanueva y la red juvenil de El Realejo (Haciendo Historia).
La red juvenil tiene la siguiente estructura:
Tanto a nivel departamental como municipal tendremos equipos de coordinación, electos
por mayoría de votos: Coordinador/a, Tesorero, responsable de comisión de Cultura y
Deporte, responsable de comisión de Salud, responsable de comisión de Medio ambiente,
responsable de comisión de Incidencia, la duración de los cargos será de un año y no se
permitirá la reelección.
Los responsables de las comisiones serán electos a lo interno de las mismas, el cargo de
coordinador/a y tesorero/a serán electos en asamblea
FUNCIONAMIENTO.
La red de jóvenes del departamento de Chinandega está compuesta por redes de 4
municipios: Chinandega (SOMOS NICAS), El Viejo- Red de jóvenes de El Viejo
Red de jóvenes de Villanueva y la red juvenil de El Realejo (Haciendo Historia).
juvenil tiene la siguiente estructura:
Tanto a nivel departamental como municipal tendremos equipos de coordinación, electos
por mayoría de votos: Coordinador/a, Tesorero, responsable de comisión de Cultura y
Deporte, responsable de comisión de Salud, responsable de comisión de Medio ambiente,
responsable de comisión de Incidencia, la duración de los cargos será de un año y no se
Los responsables de las comisiones serán electos a lo interno de las mismas, el cargo de
coordinador/a y tesorero/a serán electos en asamblea de la red. Tanto la asamblea como
está compuesta por redes de 4
Red de jóvenes de El Viejo, Villanueva -
Red de jóvenes de Villanueva y la red juvenil de El Realejo (Haciendo Historia).
Tanto a nivel departamental como municipal tendremos equipos de coordinación, electos
por mayoría de votos: Coordinador/a, Tesorero, responsable de comisión de Cultura y
Deporte, responsable de comisión de Salud, responsable de comisión de Medio ambiente,
responsable de comisión de Incidencia, la duración de los cargos será de un año y no se
Los responsables de las comisiones serán electos a lo interno de las mismas, el cargo de
de la red. Tanto la asamblea como
11
Plan Estratégico de la Red Departamental Voces del Presente
los integrantes de cada comisión podrán sustituir a los electos cuando estos últimos no
asuman el trabajo de la red.