Robert Gutiérrez R - Ingeniero Industrial

ROBERT ALBERTO GUTIERREZ RODRIGUEZ CC 6’500.330 - Tuluá - Valle Profesión - Ingeniero Industrial Tarjeta Profesional No 76228213317VLL Estado civil - Casado Dirección residencia – Calle 13 Bis No 22-22; Piso No 3 Teléfono – 2328143 - Celular - 3183876241 – 3174019283 E-mail – marconi_324@hotmail.com; rgutierrez324@gmail.com

PERFIL PROFESIONAL

Desarrollar mis competencias, habilidades y conocimientos en las diferentes áreas de una entidad pública o privada, apoyando en la planeación, organización, control y mejoramiento de los procesos, con ideas que identifiquen las necesidades e intereses de los clientes internos y externos y que brinden soluciones que garanticen y promuevan el cumplimiento y satisfacción de los objetivos tanto individuales como de la organización. Con experiencia y liderazgo en procesos de gestión de la calidad ISO 9001:2008, Gestión ambiental ISO 14001:2004, SGSST OHSAS 18001:2007, Gestión en la Inocuidad Alimentaria ISO 22000:2005, gestión del riesgo ISO 31000:2011, Auditorias de sistemas de gestión ISO 19011:2011, así como realizar auditorías internas y externas, planes de mejoramiento continuo, modelos estadísticos de procesos, etc.

ESTUDIOS REALIZADOS

POSTGRADO: Estudios en MBA en Administración y Dirección de Empresas (2013) - Universidad Camilo José Cela (España)

PREGRADO: Ingeniería Industrial - Unidad Central Del Valle Del Cauca – Tuluá, Valle (2004)

OTROS ESTUDIOS

Diplomado en Gestión Ambiental - Duración 100 Horas

Diplomado en Gerencia de Proyectos - Duración 100 Horas

Diplomado de Salud Ocupacional - Duración 100 Horas

Diplomado de Pedagogía Básica - Duración 150 horas

Diplomado de Director de Operaciones - Duración 130 Horas

Diplomado en Gerencia de la Calidad - Duración 120 Horas.

Diplomado en Gerencia de Lean Manufacturing - Duración 120 Horas.

Formación en Higiene y Manipulación de Alimentos - Duración 40 horas

Formación en Planeación Estratégica de Proyectos - Duración 40 horas

Formación en Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional - Duración 40 Horas.

Formación en Evaluador de Competencias Laborales - Duración 40 Horas.

Seminario en Manejo y Control de Contenedores - Basc del Pacifico - Duración 8 Horas.

AF ISO 9000 – Documentación, Auditorias, Medición, Análisis y Mejora de un SGC – SENA - Duración 120 Horas.

Seminario ISO 9001 – 14001 - Fundación FES - USACA - Duración 32 Horas.

Seminario Indicadores de Gestión - ICONTEC – Duración 16 Horas.

EXPERIENCIA PROFESIONAL

EMPRESA: SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE – CENTRO ASTIN - CALI

CARGO: EVALUADOR DE COMPETENCIAS LABORALES

JEFE INMEDIATO Baudin Seth Escobar

TIEMPO LABORADO: Octubre 2014 – Diciembre 2014

FUNCIONES: Prestar los servicios profesionales como evaluador de competencias laborales del personal de instructores adscritos al

Centro de Asistencia Técnica a la Industria (ASTIN), desarrollando la recopilación de evidencias de conocimiento, desempeño y de producto, con el fin de certificar las competencias laborales asociadas a las normas de competencia laboral 240201044 y 240201048.

EMPRESA: CONSTRUOBRAS SAS

CARGO: COORDINADOR HSEQ

JEFE INMEDIATO Juan Carlos Herrera

TIEMPO LABORADO: Noviembre 2013 – Actualmente

FUNCIONES: Responsable de implementar y mantener el Sistema Integrado de Gestión de la compañía que incluye Calidad, Medio

Ambiente, Salud Ocupacional, Investigando los reportes de incidentes/accidentes respecto a la seguridad de los Trabajadores, Cumplir y hacer cumplir la política de la Compañía respecto a la seguridad y la protección ambiental, realizar auditorías internas, Dirigir las actividades de control, seguimiento y mantenimiento de los sistemas de gestión de la compañía, Garantizar la seguridad y cumplimiento de las normas de HSEQ de la compañía, Medir mediante indicadores de cumplimiento los logros de acuerdo a los objetivos de HSEQ, Implementar acciones correctivas a las no conformidades encontradas.

Robert Gutiérrez R - Ingeniero Industrial

EMPRESA: IT SOLUTIONS LTDA

CARGO: GESTOR DE PRODUCTO

JEFE INMEDIATO Juan Carlos Guarnizo

TIEMPO LABORADO: Enero 2013 –Junio 2013

FUNCIONES: Dirigir la labor de mercadeo y ventas de Soluciones de Software en las áreas de BI, Gestión de Calidad, Indicadores, Riesgo y Soluciones a la medida, garantizando un crecimiento de ventas, con márgenes de contribución razonable y posicionamiento de empresa, a través de la atención especializada al cliente final, como principal objetivo al cumplimiento de metas de la empresa. Administrar el CRM, Desarrollo de preventa. Estructuración del plan de ventas y mercadeo de la empresa así como su ejecución y cumplimiento, ejecución de email marketing, marketing electrónico, eventos y material de mercadeo. Desarrollar venta consultiva, seguimiento a propuestas comerciales, motivar y gestionar al equipo de ventas. EMPRESA PROSERVIS - COCA COLA FEMSA CARGO COORDINADOR DE OPERACIONES JEFE INMEDIATO Ignacio Quiroga FECHA Julio 2012 – Octubre 2012

FUNCIONES: Controlar y preservar en condiciones adecuadas el producto terminado y garantizar la eficiente rotación del

inventario almacenado en el CENDIS, administrando y controlando la entrega del producto terminado, optimizando los tiempos de respuesta y aplicando metodologías que garanticen la calidad e inocuidad del producto terminado ISO 22000 (BPM – FIFO), asimismo haciendo seguimiento y control a los daños o averías presentadas, con el fin de disminuir la ocurrencia de los mismos y administrando la documentación relacionada con los procesos realizados el CENDIS.

EMPRESA INDUSTRIAS ALIMENTICIAS EL TREBOL SA CARGO DIRECTOR DE CALIDAD JEFE INMEDIATO José Francisco Barrios FECHA Julio 2011 – Marzo 2012

FUNCIONES: Diseñar y establecer los mecanismos metodológicos requeridos para promover y mantener la estandarización y

normalización de los procesos de la compañía, administrando y controlando la documentación de los procesos de la empresa a través del uso de herramientas tecnológicas, asimismo proponiendo y difundiendo planes de mejoramiento, capacitando y entrenando a los colaboradores en todos los niveles de la organización en estandarización y procesos de mejoramiento ISO 9001 Y 22000, así como administrando y controlando los indicadores de gestión de los diferentes procesos. Administrando todo lo relacionado con los procesos ambientales, manteniendo actualizada la legislación aplicable y apoyando el proceso de producción con la aplicación de disminución de impactos ambientales, haciendo especial control en los aspectos ambientales.

LOGROS: Mantener los Sellos de Calidad de los Productos de Industrias Alimenticias el Trébol y Liderar el Proyecto de

investigación de presencia de sedimento en la panela, a través de análisis físico químicos realizados en el laboratorio de calidad.

EMPRESA INGENIO CARMELITA S.A. CARGO JEFE DE DEPARTAMENTO DE SERVICIOS GENERALES JEFE INMEDIATO Luis Miguel Hurtado TIEMPO Agosto de 2010 – Junio 2011

FUNCIONES: Programar el presupuesto haciendo seguimiento continuo a la utilización de los recursos, asegurando la eficiente

gestión en la seguridad, transporte y los servicios generales, identificando y estableciendo el plan de vigilancia y seguridad para los bienes muebles e inmuebles y el personal interno y/o externo que se encuentre en las instalaciones de la organización, asimismo organizando y controlando el servicio de transporte del personal y de los materiales o recursos de la organización que lo requieran, liquidando las labores de transporte del personal, teniendo en cuenta la cantidad de viajes, rutas y tiempos , del mismo modo organizando y controlando la ejecución de los servicios de jardinería, obras de mantenimiento y reparaciones locativas, servicio de carpintería y aseo general de las oficinas y demás dependencias de la organización y preparando oportunamente los informes relacionados con la administración del programa de seguros, para ejecutar oportunamente algún reclamo de un siniestro ante la compañía aseguradora.

LOGROS: Establecer los costos estándar de operación del transporte del Personal y Disminuir los costos del transporte grupal del

personal de la planta en un 50% y del transporte individual del personal de empleados y ejecutivos en un 40%.

EMPRESA INGENIO CARMELITA S.A. CARGO ANALISTA DE CONTROL GESTION JEFE INMEDIATO Albeiro Marín TIEMPO Enero 2006 – Julio 2010

FUNCIONES: Diseñar y establecer los mecanismos metodológicos requeridos para promover y mantener la estandarización y

normalización de los procesos de la compañía, administrar y controlando la información y documentación de los procesos de la empresa a través del uso de herramientas tecnológicas, proponiendo y difundiendo planes de mejoramiento y capacitando a los colaboradores en todos los niveles de la organización en ISO 9001, 14001, 18001 y 22000, asimismo administrando la información relacionada con los indicadores de gestión de los diferentes procesos y coordinando la realización de las auditorías internas de calidad y los planes de mejoramiento para eliminar las No Conformidades de los procesos.

.

Robert Gutiérrez R - Ingeniero Industrial

Realizando la optimización de la estructura organizacional de la empresa, actualizando los manuales de funciones y estableciendo el modelo de calificación de perfiles de los cargos, coordinando el proyecto de evaluación y certificación de competencias laborales en el Ingenio, de acuerdo a la metodología brindada por el Sena y concertada en la mesa sectorial (Asocaña). Administrando el Sistema de Gestión de Riesgos con el fin de garantizar el cumplimiento de la plataforma estratégica establecida, a través de la identificación, análisis, evaluación, tratamiento y monitoreo de los riesgos. Apoyando a la Dirección de Gestión Humana en la implementación y seguimiento del proyecto de Responsabilidad Social Empresarial, de acuerdo al esquema dado por la firma Axisrse de Chile LOGROS: Liderar el proyecto para la obtención de los Sellos de Calidad a los Productos elaborados por INGENIO CARMELITA

S.A., Liderar el Proyecto de implementación del Sistema de Gestión de Riesgos, Liderar el Proyecto de Evaluación de Competencias Laborales al Personal del Ingenio (Supervisores de Fabrica) en convenio con el SENA, Actualizar la planta de cargos del Ingenio, documentando los manuales de funciones. EMPRESA ADECCO - INGENIO CARMELITA S.A. CARGO ANALISTA DE PROCESOS JEFE INMEDIATO Albeiro Marín TIEMPO Mayo de 2005 – Diciembre de 2005

FUNCIONES: Levantar y desarrollar las Caracterizaciones, Diagramas de Flujo y Mapas de los procesos de Molienda,

Elaboración, Laboratorio de Calidad y Generación de Vapor y energía, identificando y estableciendo los factores claves de éxito, Indicadores de desempeño, transacciones significativas, riesgos, controles y oportunidades de mejora a través de la metodología de gestión de riesgos, como punto de partida para la formulación de los RFP y consecución del ERP para la compañía, así como para el establecimiento de planes de mejoramiento y del proceso de normalización de todas las áreas del ingenio

LOGROS: Apoyar en la implementación del proyecto de mejora en la aplicación de herramientas de mejoramiento como 6 sigma

para aumentar el índice de OR del 81% al 85% en el proceso de producción de azúcar y Levantar los Factores Claves de Éxito y los riesgos en apoyo con la firma de consultoría Singlar en todos los procesos.

EMPRESA INGENIO RIOPAILA CASTILLA S.A. CARGO ESTUDIANTE EN PRÁCTICA JEFE INMEDIATO Jorge Mario Ríos TIEMPO LABORADO Enero de 2004 - Enero de 2005

FUNCIONES: Desempeñar actividades concernientes a extender el Alcance del Sistema de Gestión de Calidad de las Unidades

Estratégicas de negocio de Campo, Cosecha y Maquinaria, adecuando Política y Objetivos de calidad, Mapa y caracterizaciones de los Procesos, revisión y actualización de los Procedimientos Documentados, Indicadores de Gestión, Plan de Calidad, Manual de Calidad, Identificación de Cargos Críticos aplicados al Modelo de Competencias Laborales, Elaboración de Fichas Técnicas, Procedimientos Estándares de Operación, Participación en Programas de Capacitación en BPM, ISO 22000 y 5”S” al personal, Acompañamiento en la estructuración del Sistema de Gestión Ambiental ISO 14001, Sensibilización en Residuos Sólidos y aspectos e impactos ambientales significativos. Asimismo coordinar la evaluación del desempeño de Actividades Logísticas a través de la torre de control de la Unidad de Negocio Campo, aplicando modelos de control de los tiempos estándar y disminución de los costos de operación. Reportes de seguimiento de disponibilidad y utilización de maquinaria y Consumo de combustibles.

LOGROS: Ampliación del Sistema de Gestión de Calidad a las UEN de Campo, Cosecha y Mantenimiento Agrícola.

OTRAS ACTIVIDADES PROFESIONALES

EMPRESA GESTION COLOMBIA SAS

CARGO CONSULTOR EXPERTO

JEFE INMEDIATO Federico Cruz

TIEMPO LABORADO Octubre 2012 - Actualmente

FUNCIONES: Realizar asesorías especializadas en diferentes temas relacionados con el diseño, estructuración e implementación

de sistemas de gestión bajo las Normas Internacionales de Certificación ISO 9001, 14001, 18001, 2200 0, 26000, 27001, 28001 y 31000, apoyando en la solución de las No Conformidades u observaciones encontradas en la realización de Auditorías Externas o Internas. Gestionar y Apoyar en la formulación y administración de programas de salud ocupacional a organizaciones cliente y en la elaboración de planes de emergencia, panoramas de riesgo y todo lo relacionado con la OHSAS 18001.

LOGROS: Apoyar a las siguientes empresas en las diferentes etapas relacionados con la adopción, sostenimiento y mejora de los

sistemas de gestión ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO 22000, ISO 26000, ISO 31000, además capacitaciones en APN:

CONSTRUOBRAS SAS: Proyecto de aplicación de la ISO 14001, 26000; OHSAS 18001 (Año 2012) ALMACOL SA: Realización de Auditoría Interna al SGI en ISO 9001; OHSAS 18001; ISO 22000 (Año 2012) FENOCOL SAS: Mantenimiento del SGC ISO 9001 (Año 2013) GRAFICAS MODERNAS SA: Proyecto de implementación y certificación de la ISO 14001 Y APN (Año 2013) CONALCREDITOS SA: Proyecto de estructuración, implementación y certificación de la ISO 9001 (Año 2013) CAR & CO: Formación de auditores internos ISO 19011:2011 e ISO 9001:2008 (Año 2013) OVOPACIFIC SAS: Proyecto de implementación y certificación de la ISO 22000 e ISO 9001 (Año 2014) POLLOS EL BUCANERO: Realización de Auditoría Interna al SGC en ISO 9001 (Año 2014) CARTAGUEÑA DE ASEO: Mantenimiento del SGA ISO 14001 (Año 2014)

Robert Gutiérrez R - Ingeniero Industrial

LIPSA: Realización de Auditoría Interna al SGC en ISO 9001 (Año 2014)

ACTIVIDADES ACADEMICAS

EMPRESA SYSTEM PLUS CARGO DOCENTE

JEFE INMEDIATO Diana Isabel Bedoya

TIEMPO LABORADO Octubre 2012 – Octubre 2013

FUNCIONES: Instruir y aplicar metodologías en diferentes áreas de la docencia para la formación de estudiantes en programas

Técnicos. Apoyando a la Dirección académica en la formulación y desarrollo de los programas académicos, que estén alineados con el fortalecimiento de la educación técnica por competencias.

AREAS DICTADAS:

EMPRENDIMIENTO EMPRESARIAL - (66 Horas) PROCESOS LEGALES - (66 Horas) MARKETING Y VENTAS - (66 Horas

EMPRESA CENTRO DE ESTUDIO OCUPACIONAL CARGO DOCENTE

JEFE INMEDIATO Robinson López Montenegro

TIEMPO Abril 2009 – Actualmente

FUNCIONES: Instruir y aplicar metodologías en diferentes áreas de la docencia para la formación de estudiantes en el programa

de Técnico en Gestión Empresarial. Apoyando a la Dirección académica en la formulación y desarrollo de los programas académicos, que estén alineados con el fortalecimiento de la educación técnica por competencias.

AREAS DICTADAS:

MERCADEO Y VENTAS (24 Horas) ADMINISTRACIÓN (24 Horas) PRODUCCIÓN I Y II (24 Horas) PROCESOS INDUSTRIALES (24 Horas) SEGURIDAD ALIMENTARIA (24 Horas) SALUD OCUPACIONAL (24 Horas)

EMPRESA UNIVERSIDAD CENTRAL DEL VALLE DEL CAUCA ACTIVIDAD DIRECTOR Y/O JURADO DE TRABAJOS DE GRADO

DIAGNOSTICO Y ESTRUCTURACIÓN DE LOS PROCEDIMIENTOS DE CONTROL, PLANTA Y EQUIPO PARA EL INGENIO CARMELITA S.A. – Facultad de Contaduría Pública. 2012.

ANÁLISIS Y REDISEÑO DEL MODELO DE GESTIÓN LOGÍSTICA EN EL ÁREA DE ALMACENAMIENTO DEL PRODUCTO TERMINADO (AZÚCAR) DEL INGENIO CARMELITA S.A – Facultad de Ingeniería Industrial. 2011

OPTIMIZAR LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL Y APOYAR EL PROCESO DE EVALUACIÓN DE LAS COMPETENCIAS LABORALES EN INGENIO CARMELITA S.A. – Facultad de Ingeniería Industrial. 2010

DISEÑO Y ESTRUCTURACIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE RIESGOS BASADO EN LA NORMA NTC 5254:2004 Y EN EL ESTÁNDAR AS/NZ 4360:1999, PARA LA EMPRESA INGENIO CARMELITA S.A – Facultad de Ingeniería Industrial. 2009.

REFERENCIAS PERSONALES

NOMBRE Carlos Tulio Martínez

CARGO Director de Fábrica y Mantenimiento Industrial - Ingenio Carmelita S.A.

TELÉFONO 3174291702

CIUDAD Tuluá

NOMBRE Libardo Serna Gutiérrez

CARGO Jefe Dpto. de Metrología – Ingenio Riopaila S.A.

TELÉFONO 3136617217

CIUDAD La Paila - Valle

Declaro que los datos aquí registrados son verdaderos y pueden ser confirmados en su totalidad.

Robert Alberto Gutiérrez Rodríguez

C.C. 6’500.330 Tuluá- Valle