whole brain modellen

3
Whole Brain Analyserer Kvantificerer Er logisk Er kritisk Er realistisk Kan godt lide tal Har økonomisk sans Ved hvordan ting virker Gætter Forestiller sig Spekulerer Tager chancer Er impulsiv Bryder regler Kan godt lide overraskelser Er nysgerrig/leger Er empatisk Kan lide at undervise Berører meget Er støttende Er udtryksfuld Er følelsesladet Taler meget Føler Forebygger Opbygger procedure Får tingene gjort Er pålidelig Organiserer Er ordensmenneske Er præcis Planlægger Gul Rød Grøn Blå Rationel/ analytisk Hvad? Kontrol/ organiseret Hvordan? Konceptue l/ kreativ Hvorfor (ikke)? Følelser/ relationer Hvem? DET RATIONELLE JEG DET EKSPERIMENTERENDE JEG DET PRAKTISKE JEG DET FØLELSESMÆSSIGE JEG

Upload: hans-pedersen

Post on 01-Dec-2014

3.807 views

Category:

Education


1 download

DESCRIPTION

 

TRANSCRIPT

Page 1: Whole brain modellen

Whole BrainAnalyserer

KvantificererEr logiskEr kritisk

Er realistiskKan godt lide tal

Har økonomisk sansVed hvordan ting virker

GætterForestiller sigSpekulererTager chancerEr impulsivBryder reglerKan godt lide overraskelserEr nysgerrig/leger

Er empatiskKan lide at underviseBerører megetEr støttendeEr udtryksfuldEr følelsesladetTaler megetFøler

ForebyggerOpbygger procedure

Får tingene gjortEr pålidelig

OrganisererEr ordensmenneske

Er præcisPlanlægger

Gul

RødGrøn

BlåRationel/analytisk

Hvad?

Kontrol/organiseret

Hvordan?

Konceptuel/kreativ

Hvorfor (ikke)?

Følelser/relationer

Hvem?

DET RATIONELLE JEG DET EKSPERIMENTERENDE JEG

DET PRAKTISKE JEG DET FØLELSESMÆSSIGE JEG

Page 2: Whole brain modellen

Gruppeopgave

1. Find sammen med de andre på holdet med samme farve som dig selv.

2. Drøft:• Hvad er vi gode til?• Hvad er vi ikke så gode til?• Hvad kan vi bidrage med i en gruppe?• Hvem af de andre farver har vi det sværest med?

Page 3: Whole brain modellen

Grupper

• Herefter blandes de fire farver så hver gruppe så vidt muligt indeholder mindst et gruppemedlem pr. farve

• Hurtigt og effektivt – og eleverne vender til stadighed tilbage – og reflekterer den ind i nogle af de uenigheder der opstår undervejs i gruppen.