7/30/2019 DP-04-2013

1/20

Vij jaar Dienstencentrum Re-integratie

Nummer 4 - april 2013

Onderoicieren blijven spil van krijgsmacht

Troonswisseling mooie klus metoranje randje

Pijler

7/30/2019 DP-04-2013

2/20

ColoonPijler is een uigave van he Commando

DiensenCenra, geproduceerd door he

Diensencenrum Deensiemedia.

Hoodredactie

Dave Coenen

Eindredactie

Jack Ooshoek

Vormgeving

Grasche Diens, Audiovisuele Diens

Deensie, Den Haag

Druk

Delahage, Den Haag

Oplage:

10.500

Redactieadres:

Diensencenrum Deensiemedia

Kalvermark 38

2511 CB Den HaagPosbus 20701

2500 ES Den Haag

Teleoon: 070 318 70 42 / 06 22 41 28 91

email: pijler@minde.nl

Redactionele bijdragen van:

Dave Coenen (Communicaie CDC), Suzan

van der Weij (Divisie Vasgoed en

Beveiliging), Cynhia den Blanken (Divisie

Deensie Gezondheidszorg Organisaie),

Wouer Kalkman (Divisie Faciliair &

Logisiek), Pera Huijser (Divisie Personeel

& Organisaie Deensie), Ferry Robbers

(Nederlandse Deensie Academie).

Overname van arikelen en oos is

oegesaan na overleg me de redacie en

onder bronvermelding. Aan arikelen

kunnen geen rechen worden onleend. De

inhoud van de Pijler weerspiegel nie

noodzakelijk de mening van he Miniserie

van Deensie. De redacie behoud zich he

rech voor om ingezonden arikelen in e

koren, nie, gedeelelijk o gewijzigd e

plaasen.

Adreswijzigingen:

Via inrane: P&O Selservice

Inhoudsopgave4 Koninklijke terugblikHe Commando DiensenCenra leverde een sevige bijdrage aan de

roonswisseling. Pijler maake een rondje langs de velden en

inormeerde hoe de Amserdamgangers op de klus erugkijken.

8 Op UitzendingPsycholoog kapiein drs. Tineke van der Gulik nam onlangs

poolshooge bij de Nederlandse miliairen in Aghanisan. Doel: verder

inveseren in he werk van de geeselijk hulpverleners.

10 Couzytest springlevendIn 1993 lanceerde oenmalige bevelhebber der Landsrijdkrachen

generaal Couzy de ysieke proe, bijgenaamd Couzyes. Hoewel onder

een andere naam, is die nog seeds springlevend.

12 IntegriteitEind agelopen jaar preseneerde secrearis-generaal Akerboom een

vernieuwde noa over inegriei. Pijler vroeg drie CDCers naar hun

mening over di onderwerp. Inegriei dien ui de mens zel e

komen.

16 Spil van de krijgsmachtDeensie verander enorm, maar de rol van de onderocieren blij in

ac. Als vanouds vormen zij de wervels in de ruggengraa van de

krijgsmach. De jongse Onderocierenconerenie bewees da nog

maar eens.

Vijf jaar Dienstencentrum Re-integratie

Nummer 4 -april 2013

Onderofficierenblijven spilvan krijgsmacht

Troonswisseling mooie klus metoranje randje

Pijler

VoorpaginaCadeten en adelborsen kregen in deaanloop naar de roonswisseling op deKMA in Breda aanvullende exerciielessen.

Foo sergean-majoor Arnoud Schoor(AVDD).

En verder:

3 Voorwoord commandan CDC, vice-admiraal Erik Kopp.

14 De rubriek Ineger Geregeld

15 Kor Nieuws me een berich over he DVVO-goederenvervoer over de weg da sindskor een zaak is van he CLAS.

18 Mijn werkplek. Hans van Buren ze zich al 32 jaar in voor he wel en wee van he

reservepersoneel.

20 Foo van de Maand

7/30/2019 DP-04-2013

3/20

De week van 22 april zou mijn ascheidsweek worden,

immers de daum van mijn Funcioneel Leeijdsonslag

was 1 mei. Zo zou ik dinsdag 23 april ascheid nemen van

u en donderdag zou ik he commando overdragen. Op

woensdag 24 april zou ik een ascheidsvluch krijgen van

de Marine Luchvaardiens (MLD). Alles liep ne even ies

anders dan gepland. Zoals u inmiddels wee, blij ik nogeen paar maanden aan als commandan. Agesproken is

da ik ne zolang aanblij oda er een geschike opvolger

door mij is ingewerk.

Ondanks he uisel van mijn onslag is de ascheidsvluch

gelukkig doorgegaan. Ik heb daar ascheid kunnen

nemen van de oud-collegas van de MLD waarmee ik nog

seeds warme banden onderhoud. Ik heb bij de MLD een

geweldige ijd gehad. De vluch deed mij aan deze periode

herinneren. Maar wa ik ijdens die vluch ook dach:

mijn ijd als commandan CDC zou ik ook voor geen goud

gemis willen hebben. De ros en voldoening die ikdesijds had bij de MLD is ne zo groo als de ros en

voldoening die ik krijg bij he CDC. He is een mooie

organisaie om bij e werken en ik ben persoonlijk dan

ook heel blij da ik nog even bij u mag blijven. Hoewel

he berich da ik langer blij al via inrane was verspreid,

hech ik er och aan mij persoonlijk o u e richen. Ik

heb al veel leuke en sponane reacies van u gekregen en

daar wil ik u voor danken. U kun dan ook op mij blijven

rekenen, ik blij er vol voor gaan.

Terwijl ik nog aanblij bij he CDC, hebben we per 22 april

ascheid genomen van commandeur Henk Izig Heine. Hij

hee de DPOD i.o. verlaen en is inmiddels de nieuwe

direceur van de hooddirecie Personeel. Ik wens Henk

alle goeds oe en heel veel succes bij zijn komende

uidaging. Verder wil ik de nieuwe direceur van he

Diensencenrum Werving & Selecie, kolonel Taliha

Born, en de nieuwe direceur van he Diensencenrum

Bedrijsmaaschappelijk Werk, kolonel Johan Soop,

verwelkomen. En ook de nieuwe direceur Bedrijsvoering

van he CDC, kolonel Wim Voges. Ik wens u allen een

vase koers.

Inussen is he, na mijn aanblijven als commandan,

gewoon weer business as usual. Zo ben ik bezig om mede CDC-raad, en een klein onderseunend eam, he CDC-

deel in e vullen voor de visie op de krijgsmach. En nie

alleen Deensie hee een visie. In he regeerakkoord

Rute I is beschreven da er een compacere overheid

moe komen. Da hee als gevolg da bijvoorbeeld de

Rijksgebouwendiens (RGD) en he Rijks Vasgoed en

Onwikkelings Bedrij (RVOB) zullen inegreren o he

Rijks Vasgoed Bedrij (RVB) i.o. Di zal volgens de

plannen per 1 januari 2014 saren. Bekeken word nu o

en hoe Deensie (in di geval de Diens Vasgoed

Deensie van he CDC) als volwaardige parner daarbij

zou kunnen aansluien. Deensie is momeneel in

gesprek me he RVB i.o. Een rajec, korom, waarbij

rijksbrede samenwerking ussen de miniseries heel

concree word. Een beweging die, zo scha ik in, in de

nabije oekoms veel breder zal gaan spelen. En ik dank

u als medewerker van he CDC voor uw proessionele

houding hierin.

Maar eers nog even nagenieen van de Oranjekoors. Ik

wens u veel leesplezier bij deze Pijler me een Oranje

randje. Op de paginas 4 o en me 7 lees u hoe he CDC

zijn seenje hieraan bijdroeg. Wan da doen we ook.

CDC is overal.

Erik Kopp

Vice-admiraal

Commandan CDC

Van de commandant

Laatste vlucht

3

7/30/2019 DP-04-2013

4/20

Mooie klus meoranje randje

Een eer. Bijzonder en anders. Mooie klus me oranje randje. Een greep ui de reaciesvan personeel van he Commando DiensenCenra da een aandeel leverde in deroonswisseling. Wie speelden een rol? Wa zijn de ervaringen? Pijler maake een rondjelangs de velden.

Teks: Jack Ooshoek

Saadjudan Deensieacademie Ron Geurden:

Het was allemaal heel bijzonder

Het was een eer om mee te werken aan de troonswisseling. Iedereen op de

NLDA, van hoog tot laag, wilde zijn steentje bijdragen. Door al dit enthousi-

asme konden we wel vier detachementen op de been brengen, maar er waren er

maar twee nodig. Staadjudant van de Nederlandse Deensie Academie (NLDA)

Ron Geurden is er ng vol van. De troonswisseling en de voorbereidingen

daarop maakten op de NLDA veel los.

Nada he draaiboek voor de abdicaie eind maar op ael lag, kreeg Geurden van de

sa de rol van ceremoniemeeser namens de NLDA oebedeeld. Hij ormeerde

wee deachemenen me in oaal 39 cadeten: ien van de landmach, eenzelde

aanal van luchmach en marechaussee, en negen adelborsen. Srak in he gelid

vormden ze op 30 april (bij oerbeur) een erehaag langs de roue ussen he Paleis

op de Dam en de Nieuwe Kerk. Rond 15 april verkende Geurden de locaie, samen

me wee compagnie sergean-majoors. Zo kregen we een goed beeld van he werk

da ons e doen sond.

In dezelde periode kregen de cadeten en adelborsen van de deachemenen bij

he Depo Ceremonieel Tenue in Soeserberg een enue aangemeen. Ook onder-

gingen ze aanvullende exerciielessen. He was allemaal heel bijzonder, wee

Geurden.

DBBO'er Van Duijvenbode:

DBBO-commandan van Duijvenbode bij de hoodpoor van he MEA.Foo Wim Salis.

He kader van de KMA beseedde ijdens h evooroeenen aandach aan elk deail.Foo: sergean-majoor Arnoud Schoor (AVDD).

CDC droeg met veel eenheden bij aan troonswisseling

4

7/30/2019 DP-04-2013

5/20

Het liep als een geoliede machine

Het Marine Etablissement Amsterdam (MEA) was tijdens de

troonswisseling het zenuwcentrum bij uitstek. In de aanloop naar

en tijdens het mega-evenement, was het er een komen en gaan

van militairen, voertuigen, bussen en een enkele helikopter. De

veiligheid was onder meer in handen van de Deensie Bewakings-

en Beveiligingsorganisatie (DBBO).

Viaal pun op he MEA ijdens de roonswisseling was de hoodpoor

aan de Katenburgersraa, waar DBBO-personeel elke bezoeker

grondig conroleerde. Verder checken de DBBOers de op he MEA

geparkeerde voeruigen, bussen en helikopers op explosieven en

parouilleerde langs de kades. Sommige schippers van passerende

pleziervaaruigen denken da ze bij he MEA kunnen ameren voor

een bierje o een saniaire sop. Me onze surveillances voorkwamen

we di. De DBBO was als alijd maximaal aler, verel Gijs van

Duijvenbode, commandan Beveiligingsgebied Amserdam van de

DBBO. Volgens hem werken de bewakers en beveiligers vanwege heunieke karaker van he evenemen graag mee aan operaie Troons-

wisseling. He liep allemaal als een geoliede machine.

Koninklijk adjudan Ten Anscher nucher over zijn inbreng,

maar:

Zorgvuldigheid is heel belangrijk

Kolonel drs. Niels ten Anscher vond het mooi om bij de troonswis-

selingacte de prsence te geven, maar is verder nuchter over zijn

inbreng. Als zoveel anderen droeg ik simpel mijn steentje bij aan

een voor Nederland historisch belangrijke gebeurtenis.

De landmachmiliair Ten Anscher, in he dagelijks leven direceur van

de Deensie Bewakings- en Beveiligingsorganisaie (DBBO), beleede de

abdicaie als Adjudan in buiengewone diens van Hare Majesei. Een

nevenbaan, bedoeld voor ocieren die azwaaien als vase adjudan

en naar een volgende uncie verrekken, meesal binnen Deensie. Ten

Anscher ungeerde in de periode 2003-2006 als adjudan van de

Koningin.

Een adjudan in buiengewone diens kom in acie na een oproep van

he Miliair Huis van de Koningin. Da gebeur me he oog op belang-

rijke gebeurenissen als een bijzeting van een lid van he Koninklijk

Huis, een koninklijke bruilo en ook een roonswisseling. De adjudan

begeleid gasen ui binnen- en buienland, onder wie leden van

koningshuizen. Daarbij zijn ouen aboe, wee Ten Anscher die zich

onermde over hoogwaardigheidsbekleders ui Belgi. Zorgvuldigheid

is heel belangrijk.

Bij he CDC werken nog drie adjudanen in buiengewone diens van de

Koningin. He zijn kolonel mr. Wiebe Baron, luienan-kolonel mr. JeacoGroenheijde en kapiein-luienan-er-zee Hanneke van der Meulen.

Ook zij kregen in de aanloop naar de roonswisseling een oproep van

he Miliair Huis.

De leden van he Koninklijk Huis bezoeken Deensie regelmaig. Koningin Mxima sak vorig jaar haar lich op in he Cenraal Miliair Hospiaal in Urech.Foo sergean Henry Wesendorp (AVDD).

DBBO was als alijdmaximaal aler

5

7/30/2019 DP-04-2013

6/20

Paresomanager Joachim de Ruijsscher:

Het mocht niemand aan iets ontbreken

Het was allemaal bijzonder en anders, vertelt cateringmanager

Joachim de Ruijsscher over de inzet van Paresto op het Marine

Etablissement Amsterdam.

Samen me circa derig collegas verzorgde hij he naje en droogje van

de 2300 2400 mensen die vana he MEA in de hoodsad werden

ingeze voor de kroning. Naas de ienallen miliairen en Deensiebur-

gers, ging he om personeel van de Amserdamse brandweer die he

MEA ijdens de kroning als uivalsbasis gebruike.

In de voorbereiding op he evenemen brach Pareso-personeel ondermeer he aanal gasen in kaar en maake werkroosers. Verder werden

koelunis, conainers en voeruigen voor he uirijden van maalijden

op he MEA-errein geregeld. Ook beselde de Paresobrigade

ienallen kilos maalijden om de hongerige magen op de kazerne e

vullen.

De Ruijsscher vond he ineressan om samen e werken me uieenlo-

pende parijen, zoals he Commando Zeesrijdkrachen op he MEA.

We konden volop meedenken en deden er alles aan om onze

gebruikelijke kwaliei en service e verlenen. He moch niemand aan

ies onbreken. Ik denk da we daarin zijn geslaagd.

< Manager Joachim de Ruijsscher(rechs op de voorgrond) me ledenvan de Paresobrigade in de keukenvan he MEA. Foo Wim Salis.

6

7/30/2019 DP-04-2013

7/20

Deensievervoerder DVVO spin in ransporweb

Koninklijke precisie

Midden in de voorbereidingen op de troonswisseling beleede de

Productgroep Wegvervoer van de Deensie Verkeers- en

Vervoersorganisatie (DVVO) nog een belangrijk moment. Op 15 april

droeg die het goederenvervoer over de weg over aan het

Commando Landstrijdkrachten. Een gedenkwaardige dag, blikt

majoor Rik den Haan van de DVVO terug.

De opgeheven Producgroep Wegvervoer hee in de gereorganiseerde

DVVO-organisaie Personen Vervoersdiensen. De nieuweling selde in

de periode rond de kroningsmaniesaie drie VIP-busjes me chaueur

er beschikking aan de Koninklijke Sallen in Den Haag en ien

VIP-chaueurs voor he ophalen en wegbrengen van hooggeplaase

gasen. Me 33 ouringcarbussen brach de DVVO op 30 april vanui he

land de deachemenen miliair personeel (circa 1400 man) naar

Amserdam en s avonds weer erug. Omda he DVVO-bussenpark ui

derien suks besaa, huurde de Deensievervoerder he onbrekende

aanal in bij Connexxion.

Moorrijders van de Koninklijke Marechaussee begeleidden de bussen

vana wee parkeerplaasen langs snelwegen buien de sad naar he

Marine Eablissemen Amserdam. Een precisieoperaie, verel Den

Haan, die op 30 april vana drie uur s ochends in deJoinOperaions Cellop de Kromhou Kazerne in Urech werke. He spannendse was o

de bussen op ijd zouden arriveren. Bij calamieien hadden we er me

speciale escores alles aan gedaan om ze vlo e rekken.

O Den Haan he als een eer beschouwde om mee e helpen aan de

kroning? Nee. He was voor mij als vakman vooral ineressan e zien

hoe deJoin Operaions Cellopereerde en hoe veregenwoordigers vanDeensie en civiele insanies daarin samenwerken. Ik leerde veel.

Audiovisuele Diens Deensie ging geen zee e hoog

Mooie klus met een oranje randje

De Audiovisuele Dienst Deensie (AVDD) rukte met een peloton

cameramensen en otograen uit om de troonswisseling op

allerlei plekken in beeld te brengen.

Ze schoen beelden op de Dam, bij he Paleis daar, aan boord van

Hr. Ms. Eversen en bij he Marine Eablissemen. De accrediaie

van ons personeel bij de Rijksvoorlichingsdiens en de poliie was,

voorzichig gezegd, nogal een klus. Da kwam onder meer door de

vele conroles van persoonlijke gegevens, verel producieleider

adjudan Remco Schoonderwoer.

Er waren ook kleine cameras (GoPros) ingebouwd in F 16s om de

y by(groe) van deze oesellen over Amserdam zo vanui eenunieke posiie e belichen. Cameras aan boord van Hr.Ms.

Eversen lmden he door he schip gebrache saluu. De

omroepen gebruiken de beelden graag, meld Schoonderwoer.

Ook zete de AVDD oo- en video-ediors en echnici in om de

gemaake beelden e moneren en door e zeten naar de media.

Verder regisreerde de diens voorbereidingen van alle miliaire

eenheden op de kroning. Plaasvervangend commandan luienan-

er-zee weede klasse oudse caegorie Hans Van Pijkeren: He was

een mooie klus me een oranje randje.

< Prins Willem Alexander in 1986 opHr.Ms. Tromp ijdens zijn bediging oocier. Foo AVDD.

In de voorbereiding op de abdicaie oograeerde sergean-majoor Arnoud Schoor van deAVDD oeenende cadeten op de KMA. Foo sergean-majoor Maarje Roos (AVDD).

He CDC onderseunde Koninginnedag me ongeveer 250

personen. He ging om ien medewerkers van he FaciliairBedrij Deensie, zevenien bedrijshulpverleners, vier Advanced

Lie Savers.De overige CDC'ers behoorden o de in di arikel

genoemde eenheden.

Prins Willem Alexander en prinses Mxima ijdens een bezoek aan de Koninklijke MiliaireAcademie in Breda. Foo KMA.

7

7/30/2019 DP-04-2013

8/20

8

Mijn kennis van uizend-problemaiek is gegroeid

Van der Gulik maake ijdens haar uizending

deel ui van een Sociaal Medisch Team. Daarin

ook een maaschappelijk werker en een

veregenwoordiger van de Diens Geeselijke

Verzorging. De aken van he eam waren he

verder vergroen van de bekendheid van

geeselijke hulpverlening, he bieden van

individuele hulp, crisisinervenie en he

Op uitzending

In deze rubriek saa een miliair o burger van he Commando DiensenCenra cenraal

die naar he buienland is o was uigezonden, o daarvoor op de nominaie saa.

Psycholoog kapiein drs. Tineke van der Gulik van he Commando Luchsrijdkrachen

reisde namens de Miliaire Geeselijke Gezondheidszorg (MGGZ) vanui Kunduz in

Aghanisan langs locaies me Nederlanders in di land.

Teks: Jack Ooshoek

Kapiein Tineke van der Gulikvoor he markane gebouw van

de MGGZ in Zwolle.Foo Jaap Spieker.

7/30/2019 DP-04-2013

9/20

9

adviseren van commandanen. Wij hadden

een drempelverlagende uncie, verel Van

der Gulik. Maar miliairen ween och al jaren

da ze voor geeselijke bijsand bij een psy

kunnen aankloppen? Deensie herberg

immers een proessionele organisaie voor

individuele hulpverlening. Ja, beaam Van der

Gulik, maar he kan nooi kwaad om verder e

inveseren in he werk van de geeselijke

hulpverlening.

PosiieTijdens haar uizending bezoch Van der Gulik

vanui Kunduz Nederlandse miliairen in

Kandahar, Mazar-i-Shari en Kaboel. Op allekampen maake he personeel gebruik van haar

aanwezigheid. Ook lie Van der Gulik zich zien

bij de EUPOL-missie en de veregenwoordigers

van he Miniserie van Buienlandse Zaken in

Aghanisan. Ne als de miliairen

reageerden zij posiie op haar koms.

Volgens eigen zeggen droeg Van der Gulik me

haar rondreis een seenje bij aan he welzijn

van de Nederlandse miliairen in Aghanisan.

In sommige gevallen was psychologische

bijsand, zoals gezegd, geen overbodige luxe. Zo

vind menig miliair he gebrek aan privacyop dekampen onplezierig. Anderen weer zijn bang

voor mogelijke rakeaanvallen. Da veroorzaak

allemaal angs, heimwee en andere onpretige

gevoelens, wee Van der Gulik.

Terugblikkend op de gesprekken die zij voerde,

vond zij haar uizending ui vakechnisch

oogpun boeiend. Mijn kennis van uizendpro-

blemaiek is gegroeid.

KwesbaarOok persoonlijk voelde Van der Gulik zich in

Aghanisan als een vis in he waer. Ik pionier

graag en heb een avonuurlijke inselling. Terug

in Nederland besee ik pas aan welke gevarenik bloo sond. Ik reisde voornamelijk alleen,

wa me in bepaalde siuaies in Kaboel

kwesbaar maake. Zo was ik op bijna alle

locaies geuige van rakeaanvallen.

Ik houd van mijn werk bij Deensie

Tineke van der Gulik werk sinds 2004 bij Deensie. De oenmalige psychologiesudene

aan de Universiei van Amserdam, liep in da jaar sage bij de Secie Individuele

Hulpverlening (SIH) van he Commando Landsrijdkrachen. Daar bood ze miliairen

me psychologische levensproblemen de helpende hand.

Aangezien ze he bij de SIH naar haar zin had, besloo Van der Gulik in 2008

beroepsmiliair e worden. Ik wilde alijd al bij Deensie werken. Als klein meisje was ik

gek op helikopers en de krijgsmach is een wereld vol acie. De sage bij de SIH was d

kans om mijn droom e verwezenlijken.

Laer belandde ze bij he Regionaal Cenrum Noordoos van de MGGZ in Zwolle. Daar

help Van der Gulik vasgelopen miliairen weer in he zadel. Ze komen bij haar erech

via he Diensencenrum Bedrijsmaaschappelijk Werk (DC BMW), o via een huisars.Elke clin krijg eers een aanal inakegesprekken. Verlopen die goed, dan preseneer

Van der Gulik de klan een behandelplan, gevolgd door een passende herapie. De duur

ervan varieer. Van enkele weken o soms drie jaar. Soms is de clin in vij gesprekken

klaar.

Kor lonje

Als voorbeelden van klachen waar haar clinen mee kampen, noem Van der Gulik

aanpassingsproblemen in Nederland, na aoop van een uizending. Maar ook angs-

klachen waaronder he Pos Traumaisch Sresssoornis (PTSS). Inhakend op he eerse

noem zij he voorbeeld van de inaneris in Aghanisan die elke dag o in de vezels

waakzaam moes zijn. Terug in Nederland veraal zich da in onder meer conroledri,

prikkelbaarheid en een kor lonje. Al me al hee de persoon in kwesie moeie omzich aan de huissiuaie aan e passen. Zoek hij vervolgens hulp, dan kom hij erech

bij een hulpverlener van de MGGZ.

We vragen o de parner bij he inakegesprek aanwezig kan zijn. Die vorm voor ons

een goede inormaiebron, zeg Van der Gulik.

Wa he Pos Traumaisch Sresssoornis bere: daarmee kampen sommige miliairen

die in een missie bijvoorbeeld geuige waren van huiveringwekkende gebeurenissen

als incidenen me een bermbom. O ze raaken verzeild in een schieinciden o hun

gedachen gingen me hen op de loop, nada ze op he kamp verhalen hoorden over

ellende buien de poor. Di kan ook me mij gebeuren. Overigens is he aanal

PTSS-gevallen door de missie in Aghanisan nie exorbian gesegen, meld Van der

Gulik.

Dynamisch

Van der Gulik omschrij haar werk bij de MGGZ als dynamisch. Een psycholoog in

de burgermaaschappij help een klan en da is he dan vaak wel. Een hulpverlenervan Deensie doe meer. Hij gee les, laa zijn gezich zien op kazernes, adviseer

commandanen, reis naar he buienland, e ceera. Hij werk al me al proacie,

precies wa ik me dynamisch bedoel. Ik houd van mijn werk bij Deensie.

Terug in Nederlandbesee ik pas aanwelke gevaren ik

bloo sond

Als klein meisjeal was ik gek ophelikopers

7/30/2019 DP-04-2013

10/20

10

Ik ben nie zon loper, ik zi liever op de es,

biech eerse luienan Ap Biesheuvel voor de

sar van de sportes op. Als de rondjes over

he asalbaanje op de Kromhoukazerne in

Urech erop ziten, oon hij zich evreden

over de door hem 2600 agelegde meers. Ik

liep acher mijn collega aan en dach verder

aan niks.

De DCP maak deel ui van de basiseisen

waaraan elke miliair moe voldoen om

ingeze e worden, verel kapiein Arjan

Kree, saocier van he Kenniscenrum vande LO/Spororganisaie. Die eisen omvaten

miliaire basisvaardigheden als kaarlezen,

ZHKH, schieen, e ceera. Ook moe je denal fzijn en je vaccinaies op orde hebben.

Conditieproe eigen verantwoordelijkheid van de militair

De sporinsruceur blaas hard op zijn fuije. Da is hesignaal voor de drie deelnemers in sportenue da ze nog eenminuu moeen zwoegen om de Deensie Condiieproe(DCP) o een goed einde e brengen. Ze rennen de laasekrachen ui hun lichaam bij de waal minuen loop, hederde en laase onderdeel van deze ysieke es.

Teks: eerse luienan Joos Ploegmakers

Foos: korporaal Rob van Eerden (AVDD)

Niet met de kont omhoog als je je

De DCPers ijdens de waal minuen loop. Op de achergrond Sadion Galgenwaard van FC Urech.

7/30/2019 DP-04-2013

11/20

11

opdrukt

Daarnaas dien je de condiieproe a e

leggen.

Voorda de drie miliairen de waal minuen

loop afegden, leeden ze zich ui op de wee

andere onderdelen van de DCP, de si ups en

push ups. Kree: De si ups zeggen ies over derompsabiliei rondom he middel, de push upsover de krach in armen, bors- en rompspier.

Samen me de waal minuen loop, een es

van he uihoudingsvermogen, gee de DCP

een goed beeld van de oesand van je oale

lichaam.

Dr je ellebogenDe sporinsruceur doe in de gymzaal de

oeeningen voor aan de miliairen. Nie alleen

he aanal is belangrijk, ook de uivoering van

de oeeningen weeg zwaar. Nie me de konomhoog als je je opdruk en dr je ellebogen

zakken, leg de insruceur ui, erwijl hij een

diepe push up voordoe. Biesheuvel hee geenmoeie me de eerse wee onderdelen van de

DCP. Hij druk zich derig keer op en doe

veerigsi ups. Ik heb deze winer veelgeness, dus maake ik mij nie druk over die

DCP.De es is verplich, maar er saa (nog) geen

sancie op he nie afeggen ervan. Miliairen

zijn simpelweg zl veranwoordelijk voor he

afeggen van de DCP, leg Kree ui. Bij parae

eenheden spor he personeel veel en vind de

condiieproe gezamenlijk plaas. Op saven

gebeur da in mindere mae. De miliairen

daar moeen zel zorgen da ze sporen en de

DCP afeggen. Ik begrijp he wel als iemand

zeg da hij he e druk hee voor spor, maar

we hebben he allemaal druk. Draai he eensom: zeg: ik spor omda he goed voor me is!

Een gezond lichaam beeken immers een

gezonde gees. Maak dus ijd om e sporen.

La hoogOok de commandan is veranwoordelijk voor

de heid van de onder hem vallende miliai-

ren. Hij vind hun sporieve resulaen erug in

Peopleso,waarinsporinsruceurs regisereno iemand de DCO succesvol afegde. Overse

Angelique Everaars, seciehood van Biesheu-

vel, gee he goede voorbeeld door de la voorzichzel hoog e leggen. Ik wee nie welke

asand ik als vrouw moe lopen bij de Cooper-es. Ik ga alijd voor de 2400 meer, de asanddie de mannen van 18 jaar moeen lopen.

Everaars leg ruim 2600 meer a...

Terwijl Kree de es gadeslaa, zeg hij op

de Kromhou veel mensen e zien die via de

acherpoor de kazerne verlaen om een suk

e rennen. Als iemand behoee hee aan

individuele begeleiding, kan hij alijd aanklop-

pen bij de sporinsruceurs. Zij maken een

programma voor ieder doel da iemand zich-

zel sel.

Gereed voor inzeDan blaas de sporinsruceur voor de weede

maal op zijn fui. De waal minuen loop, en

dus de DCP, zi erop. De drie deelnemers heb-

ben de es gehaald en zijn, agerekend op de

Deensie Condiie Proe, weer een jaar gereedvoor inze.

Kree me op de achergrond de deelnemers aan de DCP.

Couzytest

De condiieproe was een idee van

oenmalig luienan-generaal Hans

Couzy en kreeg daardoor de bijnaam

Couzyes. Als Bevelhebber der

Landsrijdkrachen voerde hij de es in

1993 bij di krijgsmachdeel in. In 2009

nam Deensie de proe over van de

Landmach en rondde in 2011 een

proeperiode a. De ysieke eisen van deCouzyes ui 1993 gelden nog seeds.

We houden consan in de gaen o ze

nog up to date zijn, zeg Kree. Da

doen we door bijvoorbeeld e kijken

naar de landen om ons heen. We lopen

redelijk in de pas me wa zij verlangen

van hun miliairen. Maar bijvoorbeeld

Amerika sel hogere eisen dan wij. Ten

opziche van 1993 is er in n opzich

wel wa veranderd aan de condiieproe.

Door de opgelopen FLO-leeijd is de

caegorie personeel van 61 jaar en

ouder erbij gekomen.

< Biesheuvel onderseun zijn collega ijdens de si ups.De sporinsruceur kijk oe o de oeening goed worduigevoerd.

Eisen

Eisen voor mannen

Leefijd 12 min loop Push-ups Sit-ups

/m 30 jaar 2400 m 20 30

31 /m 35 jaar 2300 m 18 2736 /m 40 jaar 2200 m 16 24

41 /m 45 jaar 2100 m 14 21

46 /m 50 jaar 2000 m 12 18

51 /m 55 jaar 1900 m 10 15

56 /m 60 jaar 1800 m 8 12

61 jaar en ouder 1700 m 6 9

Eisen voor vrouwen

Leefijd 12 min loop Push-ups Sit-ups

/m 30 jaar 1900 10 20

31 /m 35 jaar 1800 8 1736 /m 40 jaar 1700 6 14

41 /m 45 jaar 1600 5 11

46 /m 50 jaar 1500 4 8

51 /m 55 jaar 1400 3 5

56 /m 60 jaar 1300 2 2

61 jaar en ouder 1200 1 0

7/30/2019 DP-04-2013

12/20

12

Integriteit als spiegel

Nynke Wygman: Naar mijn idee saan we er me inegriei binnen he CDC redelijk goed voor.

Vernieuwde regelgeving

gee meer houvast

Deensie is een organisaie waarininegriei en proessionaliei

voorop saan. De krijgsmach zemedewerkers onder uieenlopendeen vaak zware omsandigheden in.De manier waarop ze me elkaar enme buiensaanders behoren om egaan, saa omschreven in deGedragscode Deensie. Die vorm debasis voor wa Deensie onderonkreukbaarheid versaa:respecvol me elkaar (en meanderen) omgaan, waarbij jerekening houd me de rechen enme gerechvaardigde belangen en

wensen van iedereen.

Teks: Leo de Rooij

Foos: sergean-majoor Maarje Roos (AVDD)

Kolonel Ten Anscher: DBBO-medewerker moe aanvoelen wa he beeken om ineger op e reden.

Bar Kis: Ten opziche van mijn medewerkers moe ik coninu he goede voorbeeld geven

7/30/2019 DP-04-2013

13/20

13

De (vernieuwde) aanwijzing SG

A984 gee uivoering aan he

inegrieibeleid van Deensie.

Deze richlijn, van eind 2012, is

bedoeld voor al he deensieper-

soneel, medewerkers n

leidinggevenden. Pijler vroeg zich

a hoe we binnen he CDC he

inegrieibeleid ervaren. Waar

saan we, waar lopen we

egenaan, wa is belangrijk? In

een drieluik de meningen van

drie CDCers. Funcionaris

Inegrieiszorg (FIZ) mr. Nynke

Wygman sches de basis van de

vernieuwde regelgeving. Koloneldrs. Niels en Anscher, direceur

Deensie Bewakings- en Beveili-

gingsorganisaie (DBBO), leg ui

hoe hij als leidinggevende

omgaa me inegriei. En Bar

Kis, beveiliging hoodbeambe,

verel waar hij en zijn mensen in

de prakijk egenaan lopen.

Mr Nynke WygmanWa inegriei is? Moreel he

juise doen, waardoor de mensen

Deensie zien zoals he bedoeld

is: een organisaie die op een

juise en veranwoorde manier

omgaa me he aan haar

oeverrouwde machsmonopo-

lie. Deensiemedewerkers

moeen soms over leven en dood

beslissen. Maar ook binnen he

CDC saan we voor lasige

beslissingen, die rechsreeks

invloed kunnen hebben op deen-

siemedewerkers in missiegebie-

den. He inegrieibeleid is danook een coninu proces,

waardoor inegriei onderdeel

word van ons dagelijks denken

en handelen en van de bedrijs-

processen. We hadden binnen

Deensie al veel op he gebied van

inegriei, maar me de aanwij-

zing SG word he meer een

geheel en is he landelijke

inegrieibeleid meer oegespis

op he bijzondere karaker van de

organisaie.

De gehele regelgeving is na e

lezen op inrane (CDC>inegriei>COID>Gedragscode Deensie)

en gee medewerkers houvas.

Je kun nu lezen waarom ies nie

kan, zoda je beer in saa ben

om zel een oordeel e vormen.

Nie alles is immers in regels e

vangen. Daarmee simuleren we

he eigen vermogen o oordelen

en he nemen van eigen veran-

woordelijkheid. De leidingge-

vende krijg me de nieuwe regels

beer houvas. Zijn aken enveranwoordelijkheden saan nu

beschreven. Da geld ook voor de

maaregelen die hem evenueel

er beschikking saan en de

onderseuning die hij kan

inroepen. Di beleid gee

duidelijker weer da leidingge-

venden proacie en prevenie

dienen op e reden, nie enkel

corrigerend. Leren waar he kan

en handhaven als he moe.

Naar mijn idee saan we er me

inegriei binnen he CDC

redelijk goed voor. Nul inegri-eischendingen is een uopie.

Hier en daar ondoordach gedrag

o zels een inegrieischending

houd je alijd. We kennen binnen

deze organisaie ook valkuilen.

Hirarchie bijvoorbeeld help nie

alijd om inegriei hoog e

houden. En neem he langdurig

werken bij Deensie, ook burgers.

Da is een voedingsbodem voor

een ons-ken-ons culuur,

waardoor we elkaar mogelijk e

weinig aanspreken en he

uncieoewijzingsproces niealijd even objecie verloop.

Kolonel drs. Niels enAnscherInegriei is essenieel voor een

beveiligingsdiens. Onze 1800

medewerkers zijn bij nach en

onij acie en kunnen ook nog

eens overal bij. Da maak

kwesbaar. Zeggen wa je doe en

doen wa je zeg, is dan ook mijn

moto. Inegriei dien ui demens zel e komen. De DBBO-

medewerker moe aanvoelen wa

he beeken om ineger op e

reden. Een grijs gebied is er

alijd, maar da probeer je wel zo

klein mogelijk e houden. Denk

aan de binnen Deensie zo

ingeburgerde risel- en regelcul-

uur. Hier lig zeker een rol voor

onze (jonge) leiders. Die moeen

de morele moed hebben om

ogenschijnlijk geaccepeerde

missanden aan de kaak e sellen

en bespreekbaar e maken.

Bewaken/beveiligen is een

beroep en daar sellen we eisen

aan. We willen proessionaliei

uisralen en da kan alleen als je

zel ineger ben. Inegriei hr

gewoon bij de ideniei van een

bewaker/beveiliger. Ik hech veel

waarde aan morele oordeelsvor-

ming. Houd jezel een spiegel

voor! Loop je die parouilleronde

seeds in zijn geheel, o snij je aen oe een sukje a omda er och

niemand meekijk? En wanneer

meld je je eigenlijk ziek? (Zwaai

me een arm die in he gips zi).

De groose bedreiging voor

inegriei binnen ons 24/7

bedrij? Da de norm van een

kleine, heche club mensen word

ervaren als de algemene norm

voor he hele bedrij. Da leid

onherroepelijk o normverva-

ging. Maar daar zi ik bovenop!

Bar KisInegriei is voor mij zwar/wi.

Er besaa geen grijs. Ten opziche

van mijn medewerkers moe ik

coninu he goede voorbeeld

geven. Bedenk da wij als

bewakingsdiens overal komen;

de verleiding om op de proe

geseld e worden lig dagelijks op

de loer. Daarom ben ik ook blij

da een en ander nu verva is in

regelgeving. Nu kun je precies

aanwijzen waar he om gaa.

Sinds de diverse bewakingsdien-

sen van de krijgsmachdelen,

me ieder hun eigen culuur, zijn

samengevoegd o n organisa-

ie, worden we ons binnen DBBO

seeds meer bewus van hoe we

ons werk eigenlijk doen.

Bespreekbaar maken en he

behouden van inegriei is daarin

essenieel. Inegriei is 1, de

vormgeving ervan absoluu

nummer 2.

Inegriei dienui de mens zele komen

Hirarchiehelp nie alijdom inegrieihoog ehouden

Inegriei is 1,de vormgevingervan absoluunummer 2

7/30/2019 DP-04-2013

14/20

Integer geregeld

Elke maand sellen de Cenrale Adviseurs Inegriei Deensie (CAID) een onderwerp

over inegriei aan de kaak. Die adviseurs zijn Liesbeh de Soppelaar, majoor Marcel

Hendriksen en Funcionaris Inegrieizorg (FIZ) mr. Nynke Wygman. Deze maand leg

Hendriksen ui welke risicos er verbonden zijn aan de verkoop door een adeling van

spullen die o die adeling behoorden.

Mijn en dijnOp veel adelingen besaan personeels-

pojes, zo ook op adeling X. Wanneer he

poje leeg is, beslui een medewerker om de

oude ijzeren kasen op de adeling e

verkopen. He ijzer lever alijd nog geld op

en ze worden binnenkor och vervangen.

De leidinggevende vind he ook een

gouden idee. Dus gaan de kasen in de

verkoop en schaen hij en de medewerker

me een goed gevulde personeelspo eenbarbecue aan die ze nie veel laer uipro-

beren. Nies mis mee, vond de leidingge-

vende. Maar laer sprakzijn che hem hieroch op aan. Hij was zeer verbaasd. Hoe kon

hem nou ies verween worden? Niemandhad he geld och in eigen zak gesoken? De

adeling beseedde he och aan al he perso-

neel? In he kader van personeelszorg wilde

hij een barbecue om meer saamhorigheid e

creren. De leidinggevende had de bese

inenies en die kasen waren och alleen

maar oude rommel en zouden worden

weggedaan.

Srike conroleDe Rechbank Noord-Holland dach daar in

een soorgelijke zaak ussen een gemeene

en een eigen medewerker heel anders over

(Alkmaar AWB 11/2035 d.d. 23-01-2013).

Ernsig plichsverzuim was de conclusie.

Onslagwaardig zels. De rechbank vond

da he hem als leidinggevende duidelijk

had moeen zijn, da zijn werkgever groo

belang hee bij een srike conrole op

conane geldsromen. En da daarom als

regel geen aan de gemeene oekomende

bedragen buien de ocile gemeenekas

om behoren e worden beheerd. Ook

rekende de rechbank he de leidingge-vende aan da die kas werd gevuld me de

verkoop van gemeene-eigendommen, en

da he geld werd beseed aan oneigenlijke

uigaven.

Eigen zakIn he geval van de deensiemedewerker in

he voorbeeld hierboven, hadden de

ijzeren kasen agevoerd moeen worden

naar Domeinen. Die had ze kunnen veilen

o naar een verschroobedrij kunnen

brengen.

Ook had de opbrengs en goede moeen

komen aan heel Deensie, in plaas van aan

n adeling. Iedereen wee da he in

eigen zak seken van deensiespullen

verboden is. Maar kennelijk wee nie

iedereen da groepsbelang (adeling)

gelijkgeseld word me privbelang.

Goed denkbaarHe gaa in de voorbeelden weliswaar nie

puur om eigen gewin en dus he nasreven van

privbelangen. Daarom is he goed denkbaar

da deze medewerkers in de veronderselling

leeden geen privbelangen e dienen.Demisvating hier is echer da privbelangen

nie persoonlijk hoeven e zijn. Wanneer he

belang van amilie, vrienden, en zels goede

doelen de opze is, is er doorgaans geensprake van diensbelangen. Da maak da er

dus sprake is van een privbelang. Als

medewerkers de eigen belangen van de

adeling voorop sellen en kose van

deensiebelangen, is er ne zo goed sprake van

eigen gewin. He is maar da u he wee.

14

7/30/2019 DP-04-2013

15/20

Kort& Krachtig

Amerikaanse hulde voor CDC-kolonel

Kolonel mr. Aar Jan de Haan is medio april in

de Aghaanse hoodsad Kaboel onderscheiden

me de Bronze Sar Medal. De normalier bij heCDC geplaase De Haan onving deze Ameri-

kaanse decoraie ui handen van de comman-

dan van de NATO Rule o Law Field Suppor Missionin Aghanisan, brigadegeneraal Ural Granville.

De landmachmiliair Den Haan werke van

12 okober 2012 o 14 april als che-sa bij de

juridische ak van deze onderseuningsmis-

sie van de NAVO. Hij zete zich daarbij op

bijzondere wijze in voor de besrijding van

corrupie. Granville: Kolonel De Haan hee

er in hoge mae oe bijgedragen da de Agha-

nen weer verrouwen hebben in hun rechs-

syseem. Eerdere Nederlandse onvangers

van de Bronze Sar Medalwaren onder anderenlandmachkolonel Ben Klappe, commodore

Emile van Duren en luchmachmajoor David

van de Bune.

He deensiebreed goederenvervoer over de

weg is in handen gekomen van de Koninklijke

Landmach. Da kom doorda de Deensie

Verkeers- en Vervoers Organisaie (DVVO) hal

april deels als compagnie ging meedraaien in

he Operaioneel OnderseuningsCommando

Land (OOCL). De planning van he personen-,

VIP- en busvervoer blij echer een zaak van

de DVVO. Aangesuurd vanui een Transpor

Goederenvervoer van DVVO naar landmacht

He Cluser Railvervoer van de Deensie- Ver-

keers- en Vervoersorganisaie (DVVO) draag

een belangrijk seenje bij aan de lopende

enoonselling Sporen naar he Fron in he

Spoorwegmuseum in Urech. Op verzoek van

he museum sel de DVVO o he einde van

de exposiie (1 sepember) vij spoorwagens

beschikbaar me daarop evenzoveel anieke

ypen anks en panservoeruigen. He gaa om

een AMX 13, een Leopard 1 V, een Shermanank

(Firey),een Cenurionank en een M109. Despoorwagens saan, samen me andere miliaire

reinsellen, in de hal van he museum.

De anks en panservoeruigen komen ui he

Cavaleriemuseum, de regimensverzameling

DVVO helpt Spoorwegmuseum

Gehandicap burgers en miliairen van

Deensie kunnen in sepember in Warendor

(Duisland) meedoen aan een aleiekeve-

nemen voor minder valide sporers die bij

Europese krijgsmachen werken. De wed-

srijden, e organiseren door de Bundeswehr,vinden voor he eers plaas. Ze vallen samen

me he eveneens in de Bondsrepubliek e

houden Europees kampioenschap Aleiekvoor valide sporers. De wedsrijden vinden

plaas in vij groepen. Di zijn:

* groep A. Enkelvoudig geampueerd onder

de knie/dubbel geampueerd onder de

knie;

* groep B. Enkelvoudig geampueerd boven

de knie/dubbel geampueerd boven de

knie;

* groep C. Ampuaies aan he boven-

lichaam, permanen disuncioneren van

ledemaen van he bovenlichaam;

* groep D. Rolsoelaleen;

* groep E. Blind en visueel gehandicap.

De sporers kunnen ui vij onderdelen

kiezen. Da zijn 100 meer sprin (hardlopen

o in rolsoel); 200 meer sprin (hardlopen

o in rolsoel); 1500 meer (hardlopen o in

rolsoel); kogelsoen (saand heren 6 kg;

dames 3 kg/zitend heren 4 kg, dames 3 kg),

en verspringen.

Aanmeldingen uierlijk 15 mei bij he Bureau

Inernaionale Miliaire Spor (Cismnl@

minde.nl). Meer inormaie via genoemdmailadres o eleonisch bij he hood van

he BIMS, luienan-kolonel Ruben Driever.

Tel. 06-22 41 26 15.

Planning Cel in Garderen, gaan in de oekomsvoeruigen me chaueurs van de DVVO-

compagnie en van 100 en 200 Bevoorrading-

en Transporbaaljon me goederen de

weg op. De overdrach van he Commando

DiensenCenra aan he OOCL vond plaas

ijdens een bijzonder appl in Apeldoorn. De

sap is een onderdeel van de herinriching

van de ransporkeen binnen Deensie.

Technische Troepen en de adeling Rekwi-

sieen van Deensie. De DVVO laadde ze in

Harde op de spoorwagens, waarna DB Schen-

ker he ranspor naar Urech verzorgde.

Sporen naar he ron is georganiseerd er

gelegenheid van de maniesaie Driehonderd

jaar Vrede van Urech. Aan de hand van he-

mas oon de exposiie welke invloed spoor-

wegen in he verleden hadden op de manier

van oorlogvoeren, op miliaire oeeningen en

hoe landen daarbij reinen inzeten. Aan bodkomen onder meer de Amerikaanse burger-

oorlog, de Eerse en Tweede Wereldoorlog en

de Koude Oorlog. Meer inormaie op

www.spoorwegmuseum.nl.

Aankoms van heDVVO-ranspor bij he

Spoorwegmuseum.Foo Aneo Koning.

Oproep voor gehandicapte

deensiesporters

15

7/30/2019 DP-04-2013

16/20

Hij moet uit eikenhoutgesneden zijn

Onderofcier is en blij spil van de krijgsmacht

Een onderocier moe ui

eikenhou gesneden zijn, sel

saadjudan Homme Risema van

de divisie Deensie Gezondheid

Organisaie van he Commando

DiensenCenra onomwonden.

Daadkrach, inegriei en goed

voorbeeldgedrag zijn een paar

van de eigenschappen die een

goed onderocier bezi. Verder

saa hij als een eche leider voor

de groep, voer zelsandigopdrachen ui en evalueer.

CDC-adjudan Marin van Daalen

Hoe borg ik de kwaliei van de onderocier,nu en in de oekoms? He hema van deonlangs op he Marine Eablissemen Amser-dam gehouden negende Naionale Ondero-ciersconerenie (NOOC) was nie zomaargekozen. Ook he Korps Onderocierenmoe me de ijd mee. Wa is de rol van dezecaegorie personeel in de krijgmach van nu?En wa verander daar de komende jaren aan?

Teks: eerse luienan Wouer Helders

Foos: Wim Salis (AVDD)

vul aan: Als ocieren he hood

vormen en de manschappen de

handen en voeen, dan zijn de

onderocieren de ruggengraa

van he lichaam krijgsmach. Zij

vervullen de rol van zenuwselsel

en verbinden he beleid me de

werkvloer.

Andere leesIn da opzich is er weinig

veranderd. De rol en posiie vande huidige onderocier zijn en

opziche van vroeger groendeels

De workshop van CDS generaal Middendorp, waarbij hij me de zaal discussieerde, r ok massale belangselling.

16

7/30/2019 DP-04-2013

17/20

hezelde, verel Risema. Hij is

nog seeds vakman, leider en

insruceur.

He onderwijs is en opziche van

he verleden wel op andere lees

geschoeid, vervolg hij, en daarinschuil een verschil me vroeger.

De Koninklijke Miliaire School

(KMS) bereid de hedendaagse

onderocier namelijk me

compeeniegerich onderwijs

voor op zijn uncioneren in de

krijgsmach. In een noendop

moe hij o zij zel de drive hebben

om he einddoel e halen. De

insruceur van egenwoordig

begeleid veel meer dan vroeger,

va Risema samen.

NewerkenDe moderne onderocier,

de man die compeeniegerich

onderwijs volgde en zich

veranwoordelijk voel voor zijn

eigen oekoms, was dan ook de

inseek van de in april gehouden

Onderociersconerenie.

Naas allerlei andere zaken

konden de deelnemers newerken

en inormaie inwinnen. Ook

kregen ze een inzich in de

opvatingen van anderen en hoedaar mee om e gaan. Al me al

was he doel van de conerenie

om acieve en creaieve ondero-

cieren e kweken die nadenken

over zichzel en hun onderge-

schiken.

165 deelnemers

He hema van de Onderofciersconerenie 'Hoe borg ik de

kwaliei van de onderofcier', vond bij de deelnemers veel

weerklank. Tijdens een ineracieve workshop van de comman-

dan der Srijdkrachen, generaal Tom Middendorp, grepen veel

onderofcieren de kans me beide handen aan om me de

hoogse miliair van ons land e discussiren. Wanneer houden

die bezuinigingen nou eens op? Hoe zorgen we voor een

posiiever beeld van Deensie in de maaschappij? De CDS

pareerde de vragen op een direce, persoonlijke manier. Zijn

hoodboodschap: U ben belangrijk en onmisbaar voor de

krijgsmach. Naas workshops sonden de hemas Veiligheid

en Vakmanschap (VeVa), Leiderschap in de Prakijk en Collega

Coaching op he programma. In oaal rok de Onderofciers-

conerenie circa 165 belangsellenden van alle deensie-onderdelen.

Deltawerken

Tijdens haar oespraak bij de opening van de Onderofciers-

conerenie lie miniser Jeanine Hennis-Plasschaer er geen

gras over groeien. De onderofcier is leider, vakman en

insruceur inn, en daarmee cruciaal voor de krijgsmach.Om daar ijdens een vragenronde aan oe e voegen: De

krijgsmach is als de Delawerken voor onze economie. Als

handelsland hee Nederland die nu en in de oekoms hard

nodig om onze belangen wereldwijd e beschermen. Als

moeder van de eenheden zijn de onderofcieren daarbij

essenieel voor de kwaliei van he werk.

Een geslaagde dag

Goed e zien da mensen acie deelnemen. Da is precies de

houding die we van onderofcieren verwachen.Medeorganisaor adjudan Nico Spierenburg seek zijn

evredenheid over he verloop van de Onderofciersconerenie

nie onder soelen o banken. Ook deelneemser sergean 1

Bety Korhou kijk me plezier erug. Ik was verras door de

hoeveelheid ineracie. Door de diversiei aan onderwerpen en

de mogelijkheid onderling inormaie ui e wisselen, was he

een geslaagde dag.

Verbeteringen

Tijdens de Onderofciersconerenie bleek da er in he

onderofcierskorps zaken beer kunnen, zoals de samenwer-

king me ofcieren. Volgens CDC-adjudan Marin van Dalen

zouden onderofcieren nog meer berokken kunnen worden

bij he maken van beleid en he plannen hiervan. Wie wee er

nou beer wa er op de werkvloer l, dan de mannen die er

elke dag op saan. Bovendien kunnen we dan gemaake

beslissingen beer verdedigen bij de manschappen. We waren

er immers zel bij berokken. Volgens collega Risema is de

onderofcier van de oekoms bereid om ne da sapje meer

e doen om anderen voor e blijven in kennis en vaardigheden.

Onderofcieren blijven de wervels in de ruggengraa van

Deensie en de spil van de organisaie.

Een hoge opkoms beeken een volle zaal. Linksvoor CDC-adjudan Marin van Daalen. n van de workshops ijdens de conerenie: VeVa.

Wanneerhouden diebezuinigingen

nou eens op?

17

7/30/2019 DP-04-2013

18/20

18

Me zijn diensauo, -lapop, en -eleoon is Van

Buren alijd onderweg. Een vase werkplek

hee hij nie. Mijn woonplaas is mijn

sandplaas, maar daar werk ik gemiddeld n

dag per week. De res van de ijd bezoek hij

burgerwerkgevers van reservisen, o reservisen

in sp. Tussendoor zie hij zijn compagnon opeen fexplek op de Kromhoukazerne in Urech

o op he AOCS Nieuw Milligen. Mijn belang-

rijkse aak is he overuigen van civiele

werkgevers van he voordeel om personeel in

diens e hebben da evens als reservis bij de

krijgsmach werk. Een eerse reacie is vaak:

maar dan ben ik die werknemer de hel van de

ijd kwij aan risicovol werk. Da di veel

genuanceerder lig en nie iedere uncie

gevaarlijk is, leg ik dan persoonlijk ui.

Mijn werkplekElke maand kom in de Pijler een CDCer aan he woord over zijn werk. Wa

doe hij precies, wa maak hij mee en wa zijn de aanrekkelijke kanen van zijn

baan? Deze maand Hans van Buren, adviseur Employer Support Reservisen.

Na 32 jaar nog steeds vlijmscherpHans van Buren werk al 32 jaar vol overgave voor dereservisen van Deensie, voor wie er krijgsmachbreedruim 5.600 uncies beschikbaar zijn. Samen me collega

Vicor Kleveringa doe hij er sinds drie jaar alles aan om

burgerwerkgevers ervan e overuigen hoe belangrijk he isom hun werknemer/reservis e seunen. He is anasischda ik van mijn enhousiasme over Deensie mijn werk kanmaken.

Teks: Jopke Rozenberg-van Lisdonk

Foos: Rober Koelewijn (AVDD)

7/30/2019 DP-04-2013

19/20

19

SportesReservisen zijn vaak menaal en ysiek serke

mensen, begin Van Buren zijn opsomming

pluspunen. Ne als beroepsmiliairen

voldoen ze aan de miliaire basiseisen. He

psychologisch onderzoek en de jaarlijkse

sportes horen daarbij. Werkgevers ween dusda hun werknemer gezond is. Bovendien zijn

de meese reservisen doeners, houden van

aanpakken, zijn sressbesendig en enhousi-

as voor he werk. Daarbij kunnen ze

leidinggeven, maar misschien nog wel

belangrijker: leiding onvangen. Reservisen

leren immers me de miliaire hirarchie

omgaan. Ten slote verel ik da Deensie

reservisen alijd in overleg me de werkgever

inze. De krijgsmach kan hen nie, ne als

vroeger, verplich oproepen. Tijdens de

inzeperiode beaal Deensie he miliairesalaris en zorg nancieel voor de medewerker

als deze een menaal o ysiek rauma

oploop. Da gebeur bijvoorbeeld door zijn

revalidaierajec e vergoeden. Na zijn

overuigende verhaal kreeg Van Buren slechs

n keer een nee e horen van een burger-

werkgever.

Op uizendingVan Buren bezoek de werkgevers op verzoek

van de reservis (in sp), o de werkgever zel.

Mensen zijn ijdens hun solliciaie verplich

e verellen over hun nevenuncie bij

Deensie. Di kan me inegriei e maken

hebben, maar ook me he aanal arbeidsu-

ren. Medewerkers vragen mij o mijn collega

dan om he reservis zijn helder e komen

uileggen. Ook als personeel op een reservis-

envacaure wil reageren, vragen ze ons vaak

om hun werkgever voor e lichen over wa di

voor hem beeken. Soms draai he om een

uizending voor een langere periode. Maar he

kan ook gaan om he n dag in de week

waarnemen van iemands kanoorbaan in

Nederland, omda hij op uizending is. He

groe plaaje is belangrijk, maar de werkgever

is vaak vooral generesseerd in de kleine

leterjes. Alle vier operaionele commandos

verwijzen in hun vacaures naar ons, zoda de

reservis onze hulp kan inschakelen.

Recher bewaakHe mees opmerkelijke in zijn baan vind

Van Buren de onmoeingen me managers

en direceuren die bij Deensie uivoerende

uncies bemannen. We hebben bijvoor-

beeld een recher en een liaalleider ui de

deailhandel die beide in hun reservisen-

uncie een bewakingsaak vervullen. Ze

vinden he heerlijk om eens oaal ies anders

e doen en uivoerend bezig e zijn.

Binnenkor hee Van Buren een aspraak me

een andars, wiens Nederlands-Aghaanse

medewerker als olk op uizending wil. Dieconacen me mensen van allerlei rangen en

sanden en hun werkgevers zijn onzetend

leuk en iedere keer weer anders. Na 32 jaar

reservisenwerk, de eerse zevenien jaar

binnen de landmach, de waal erna bij de

luchmach en de laase drie jaar bij EmployerSuppor, ben ik dan ook oaal nog nievasgeroes.

Geblesseerd o gewondVan Buren vervul samen me zijn compag-

non ook een lokeuncie ussen de

werkgever en Deensie. Wij hebben nie

overal een anwoord op, maar cordineren

wel da he er kom. Deensie suur de

burgerwerkgever dus nooi van he kasje

naar de muur als hij vragen hee over

reservisenzaken, o als de dingen anders

lopen dan gepland. Sel da een medewerker

geblesseerd o gewond raak ijdens zijn

inze, dan monioren wij he revalidaiera-

jec en he bijbehorende nancile plaaje.

He enige da de werkgever zel moe doen, is

he regelen van evenuele vervanging binnen

zijn bedrij.

Partime miliairOm meer draagvlak voor reservisen binnen

he bedrijsleven e creren, organiseren de

adviseurs Employer SupporReservisenregelmaig een cenrale inormaiebijeen-

koms voor werkgeversorganisaies, branche-

organisaies, he Plaorm Deensie Bedrijsle-ven en werkgevers die reservisen in diens

hebben. He bedrijsleven oon een seeds

groere bereidheid om reservisen aan e

nemen. Da kom door mond-o-mond

reclame en de aanoonbare posiieve

onderzoeksresulaen over reservisen. Ze zijn

bijvoorbeeld minder vaak ziek en hebben een

hogere arbeidsproducivei dan he gemid-

delde personeel. Sinds een hal jaar berek

Deensie bovendien de werkgevers bij

beleidsvraagsukken over reservisen. He

advies da zij geven, kan voor alle parijenvoordeel opleveren. De uibreiding van he

aanal reservisen is, denk ik, posiie voor de

oekoms, waarin we gezien de personeelsre-

ducies seeds vaker een beroep doen op

reservisen. De partime miliairen kunnen

de beroepsmiliair nauurlijk nie vervangen,

maar wel op een waardevolle manier

aanvullen.

< Hoewel beide heren een burgerunciebemannen, werk Hans van Buren helies in zijn uniorm, da hij magdragen door zijn reservisenuncie bijde luchmach. Links Vicor Kleveringa.

< Hans van Buren (midden) en zijncollega Vicor Kleveringa in

gesprek me een burgerwerkgever.

Reservisten binnen het CDC

He CDC herberg 285 reservisenunc-

ies voor medisch personeel. Deze

mensen werken als burger in de waal

relaieziekenhuizen van Deensie.

Daarmee hee he miniserie een

conrac voor he leveren van medisch

personeel voor uizendingen. Deze

specialisen draaien dan ook mee in he

normale uizendroulaieschema.

7/30/2019 DP-04-2013

20/20

supersnelle moorboo die op vrijwel alle

ronen inzebaar is. Van ani-drugsoperaies

en errorismebesrijding op zee, o en me

acies op een rivier. De marine voer de

boen ook in de Nederlandse Anillen in. Ze

krijgen een plek aan boord van parouille-

schepen, maar kunnen ook solo opereren

o in combinaie me he onderseunings-

schip Hr.Ms. Pelikaan. Me he oog op he

vaak ruwe waer in he Caribische Gebied,

es de marine de FRISC daar momeneel

volop.

Foto van de maand

De oograen van de Audiovisuele Diens

Deensie (AVDD) maken elke maand in

binnen- en buienland alloze oos. Hoewel

de meese beelden van prima kwaliei zijn,

halen ze nie allemaal de publiciei. De

rubriek Foo van de Maand schenk

aandach aan een opvallend shot da anders

in de anonimiei zou zijn verdwenen. Di

keer een voor de kus van Curaao genomen

plaa van sergean Ruud Mol. Te zien is een

oeenende Fast Raiding Interception and Special

Forces Craf (FRISC)van de marine. Da is een