reseña histórica del hospital central universitario "dr. antonio maria pineda" (hcuamp)
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8/16/2019 Reseña Histórica Del Hospital Central Universitario "Dr. Antonio Maria Pineda" (HCUAMP)
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RESEÑA HISTÓRICA DEL HOSPITAL CENTRAL UNIVERSITARIO
“ANTONIO MARIA PINEDA”.
Para 1553, Diego de Montes ejerció la medicina en la región centro
occidental del país y 25 años después de fundada la ciudad de ar!uisimeto
se instala el primer centro de atención de enfermos atendidos por escla"os,
llamado #$ospital de %antiago&'
(as ciudades de )oro y ar!uisimeto se disputan la primacía de *a+er
contado con el primer *ospital de ene-uela, el .+ispo de )oro /raile 0uan
Martíne- de Man-anillo al ey de spaña el 3 de enero de 1542 informa
!ue no *ay *ospitales por estos pue+los, sal"o en la ciudad de ue"a
%ego"ia de ar!uisimeto donde *ay uno fundado por el clérigo Pedro del
)astillo'
Para 14, la medicina era ejercida por curanderos autori-ados, como lo
eran Douperon y 0uan 6-as, pero ya para 1432 la ciudad cuenta con un
médico, el español (icenciado 6ntonio María Pineda 6yala, padre del
a+ogado 6ntonio María Pineda %ana+ria !uien fuera presidente de la
/acultad de )iencias Políticas del )olegio /ederal de Primera )ategoría ypadre del Dr' 6ntonio María Pineda ujanda fundador y primer director del
!ue sería m7s, tarde el #$ospital Pineda#'
l #$ospital de %antiago# en forma sucesi"a se llamó #$ospital de %an
(7-aro y $ospital de la )aridad#, ésta 8ltima denominación se le dio después
de una restauración total por la acción de una %ociedad de eneficencia
presidida por el Pres+ítero 0uan Pa+lo 9o*nsiedler, tres siglos después de
fundado el "iejo :$ospital de %antiago&'
(a nue"a sede del $ospital de (a )aridad se construyó por el tesón y la
constancia del Dr' Pineda con participación de toda la colecti"idad larense'
Para 1;12, la construcción esta+a muy adelantada y el 1; de a+ril de 1;14
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laparoscopia, en el cual se reali-an mini laparotomías y esterili-aciones
!uir8rgicas'
%e lle"a a ca+o para este mismo año remodelaciones completas del 7rea
de sala parto, la cual entra en funcionamiento' n esta 7rea se incorpora 2
pa+ellones !uir8rgico, 3 pa+ellones para curetaje, sala de parto de alto
riesgo, sala de parto de tra+ajo de parto normal, pa+ellón, recuperación de
partos, reten de recién nacido, recuperaciones !uir8rgicas' 6dem7s el 7rea
de admisión ginecoo+stétrica es trasladado a la parte +aja de un am+iente
reacondicionado con sala de espera, !uirófano para emergencias y cu+ículos
para e>7menes' n .ctu+re de 1;45 reci+e la m7>ima calificación !ue
otorga el Ministerio de %anidad y 6sistencia %ocial al con"ertirlo en $ospital
tipo ='
n 1;4< se inicia la selección de cirugía am+ulatoria ginecológica, en la
cual se reali-an operaciones so+re el cuello uterino y cirugía mamaria menor
todo ello con anestesia local' %e organi-an las clínicas de mamas,
menopausia, climaterio e infanto ju"enil' (a nue"a sede del $ospital de (a
)aridad se construyó por el tesón y la constancia del Dr' Pineda con
participación de toda la colecti"idad larense'
MISIÓN
Prestar atención médica restitutoria de la salud Eentendiendo la
restitución de la salud como un *ec*o integralF curar la enfermedad,
re*a+ilitar las secuelas de la misma y pre"enir su recidi"aG, a la comunidad
del 7rea de influencia !ue le sea asignada por la autoridad competente'
Dentro de este proceso, formar recursos *umanos en el 7rea médico
asistencial y generar nue"os conocimientos, a tra"és de la in"estigación de
los pro+lemas de salud de la comunidad, !ue permitan mejorar
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constantemente el diagnóstico, el tratamiento, la re*a+ilitación y la
pre"ención de las enfermedades, así como el uso m7s adecuado, eficiente y
efica- de los recursos necesarios para tales fines'
VISIÓN
(a "isión del $)C6MP es ser el centro médicoasistencial de m7s alto
ni"el de resolución en su 7rea de influencia, con pleno respeto a los "alores
*umanos, éticos y a la dignidad de la persona, su familia y el entorno
comunitario, y constituirse en modelo nacional en la formación de recursos
*umanos de alta capacidad científica, técnica y ética dirigidos a atender las
necesidades médicoasistenciales de la po+lación del País'
VALORES
aG Ara+ajo en !uipo
+G esponsa+ilidad
cG )alidad de %er"icio
dG )ooperación
eG %ensi+ilidad %ocial
fG econocimiento al Mérito'
gG %olidaridad =nstitucional
*G %er"icio P8+lico
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OBJETIVO DEL HOSPITAL CENTRAL UNIVERSITARIO
“ANTONIO MARÍA PINEDA”
Proporcionar atención médico asistencial integral a la po+lación delstado (ara y la región )entro .ccidental del país, tanto en tiempo de pa-
como en situaciones de emergencia nacional con el o+jeto de fomentar,
controlar y restituir la salud'
ESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE LA EMPRESA
Órgan! "# "$r#%%$&n
(os órganos de dirección ejecuti"a del *ospital son la 0unta Directi"a E0DG,
el )onsejo Directi"o E)DG, los Departamentos, los %er"icios u .ficinas y las
Cnidades' (a 0D cuenta con la asesoría de la )omisión Aécnica, las
)omisiones de Ara+ajo y la )onsultaría 0urídicaH y el control y fiscali-ación
de la comunidad, mediante la representación de los )onsejos )omunales en
la 0D esta+lecida en el 6rtículo 3@ de la (ey .rg7nica de %alud'
ES'UEMA ORGANIZATIVO DEL HOSPITAL CENTRAL UNIVERSITARIO
DR. ANTONIO MARÍA PINEDA
J(n)a "$r#%)$*a
(a 0unta Directi"a est7 conformada por el Director, el %u+director y 5
Directores 6djuntosF 6tención Médica, Docencia e =n"estigación,
6dministración, ecursos $umanos y Planta /ísicaH a !uienes se ane>a el
epresentante )omunal' s el órgano ejecuti"o a tra"és del cual el Director
delega funciones y acti"idades, super"isando su cumplimiento, en los
aspectos asistenciales, administrati"os y docentes, de la "ida diaria del
$ospital' n el eglamento =nterno de los Irganos de Dirección, se esta+le
el mecanismo de interacción y participación de la 0D con las asociaciones
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independientes organi-adas de la comunidad *ospitalariaF %ociedad Médica
E%.M6MPG, %ociedad de Médicos =nternos y esidentes E%.M=G y
oluntariado E6%.P=D6G'
Cn!#+ "$r#%)$*
)onformado por la 0D, los 0efes de Departamentos de 6tención Médica
Eer organigrama funcionalG y los representantes del cuerpo médico
organi-ado del $ospital E%.M6MP y %.M=G' s el órgano a tra"és del cual
el Director somete a consulta y de+ate aspectos asistenciales y docentes,
definidos en el eglamento =nterno de los Irganos de Dirección, !ue afectan
el funcionamiento glo+al del $ospital' %e considera como una 0D ampliada y
sus decisiones se ejecutan como una 0D'
D#,ar)a-#n)!
(os Departamentos constituyen las unidades operati"as primarias del
$ospital para reali-ar conjuntos de acti"idades !ue tienen un fin específico
com8n' st7n dirigidos por un 0efe de Departamento !ue reporta
directamente a los órganos de dirección'
N-ra-$#n)!
l Director es de li+re nom+ramiento y remoción por las 6utoridades de
%alud, dentro del perfil esta+lecido para ejercer dic*o cargo por los
eglamentos del $ospital' l %u+director y los Directores 6djuntos de
6tención Médica, 6dministrati"o, ecursos $umanos y de Planta /ísica,
forman parte del e!uipo de tra+ajo organi-ado por el Director, !uien elegir7 a
su criterio, entre el personal de planta del $ospital, las personas para reali-ar dic*as funciones' l Director 6djunto de Docencia e =n"estigación es
nom+rado de com8n acuerdo entre el Decano de )iencias de la %alud y el
Director, dentro del personal docente del Decanato !ue reali-a acti"idades en
el $ospital, seg8n con"enio M%C)(6' (os 0efes de Departamento son
@
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nom+rados o elegidos de acuerdo a las ormas del Ministerio de %alud y el
eglamento del )uerpo Médico del $ospital'
C-$!$&n )/%n$%a
(a )omisión Aécnica es una comisión asesora a la Dirección del $ospital
para todos los asuntos relacionados con la atención médica asistencial y
docente' st7 conformada por representantes de la Dirección egional de
%alud, del )olegio de Médicos, del Decanato de Medicina y del )uerpo
Médico del $ospital' (a composición, forma de elección y funcionamiento de
la )A se esta+lecen en el eglamento del )uerpo Médico de $)C6MP'
C-$!$n#! H!,$)a0ar$a!
(as )omisiones $ospitalarias o )omisiones de Ara+ajo, son
agrupaciones del personal del $ospital para estudiar, anali-ar y proponer
acciones a los diferentes aspectos del funcionamiento *ospitalario,
asesorando a los órganos de dirección en su manejo y posi+les soluciones'
%e consideran como los órganos de participación del personal en la
definición y e"aluación de su propia actuación en el funcionamiento del
$ospital' (as )omisiones $ospitalarias son nom+radas por la )omisión
Aécnica yJo seg8n lo esta+lecen el reglamento del )uerpo Médico del
$ospital, las normas del M% y las (eyes de la ep8+lica'
S(%-$!$n#! D#,ar)a-#n)a0#! 1S(%-$!$n#! "# Traa+2
)umplen la misma función de las )omisiones a ni"el local de cada
Departamento' om+radas por el )onsejo Departamental, reportan a las
)omisiones $ospitalarias *omólogas y a la )omisión Aécnica'
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S%$#"a" M/"$%a D#0 H!,$)a0 An)n$ Mar3a P$n#"a
(a %ociedad Médica del $ospital 6ntonio María Pineda E%.M6MPG es
una asociación ci"il, sin fines de lucro, integrada por los médicos de planta
del $ospital, con fines de promo"er la formación continua de sus miem+ros,
plantear sus intereses a los órganos de dirección, proponer cam+ios a la
gestión *ospitalaria, apoyar las acti"idades científicas del $ospital e
interactuar con la comunidad en el mejoramiento del mismo'
Grafico 1. E!)r(%)(ra E+#%()$*a "#0 H!,$)a0 “An)n$ Mar3a P$n#"a”.
Aomado del .rganigrama del $ospital )entral Cni"ersitario :6ntonio María
Pineda&
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Grafico 2 . Organ$gra-a E!)r(%)(ra0 "#0 HCUAMP. Aomado del
.rganigrama del $ospital )entral Cni"ersitario :6ntonio María Pineda&'
;
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Grafico 3 . Organ$gra-a 4(n%$na0 H!,$)a0 C#n)ra0 Un$*#r!$)ar$ Dr.
An)n$ Mar3a P$n#"a 1Cn!#+ D$r#%)$*2. Aomado del .rganigrama del
$ospital )entral Cni"ersitario :6ntonio María Pineda&'
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Grafico 4 . E!)r(%)(ra Organ$5a)$*a D#0 D#,ar)a-#n) D# Ing#n$#r3a 6
Man)#n$-$#n).
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Jefe del Departamento
Asistente
Administrativo
Ing.Adjun
toElectricidad
AsistenciaAdministrat
iva
TallerAscensores
TallerRadiología
Taller
Electromedicina
TallerElectricida
d
DiurnoNocturn
o
Depósito
Interno
Ing. AdjuntoMantenimie
ntoMecnico
AsistenciaAdministra
tiva
TallerMecnico!eneral
"ala de#alderas
TallerRefrigeració
n $
AireAcondiciona
do"ala de%om&as
Diurno Nocturno
#ontratistas
Ing. AdjuntoInfraestruct
ura
AsistenciaAdministra
tiva
'intura
'lomerí a
Al&a(ilería
#arpinterí a
)errería
Grafico 5. E!)r(%)(ra Organ$5a)$*a "#0 7r#a "# Man)#n$-$#n) "#0
H!,$)a0 C#n)ra0 Un$*#r!$)ar$ “An)n$ Mar3a P$n#"a”.
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ESTRUCTURA 4ÍSICA
l $ospital Cni"ersitario :6ntonio María Pineda, siendo el centro líder deatención integral de salud para toda la ciudad de ar!uisimeto, +rinda un
ser"icio 8nico a personas de medianos y escasos recursos, proporcionando
al paciente facilidades para sol"entar los pro+lemas de salud !ue presente a
tra"és de sus ser"icios' Dentro de lo !ue se denomina terrenos del $ospital
tenemosF
aG 6dministración de Personal'
+G )afetín'
cG lectromedicina'
dG 6uditórium'
eG )apilla'
fG /armacia
gG )ocina'
*G dificio de administración'
iG Planificación /amiliar'
jG )onsulta >terna y (a+oratorios'
KG adiología'
lG Aomógrafo medicina física y re*a+ilitación'
mG $ospital'
l *ospital, en su estructura física, tiene forma de L y posee cinco pisos
y un sótano donde est7n las instalaciones de los ser"icios y oficinas
siguientes en cada plantaF
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P$! (n
)onformado por la dirección, su+dirección, multígrafo, caja, arc*i"o,li+rería, ser"icio social, consulta de "ía digesti"a, rayos >, cirugía
am+ulatoria, trauma s*ocK Emoment7neamente inacti"oG, oficina
recaudadora, información de pacientes, cocina, sala de alta tensión y
transformadores, entre otras 7reas m7s'
P$! D!
%e encuentra ocupado por el Departamento de )irugía en su totalidad y
est7n instalados los ser"icios de traumatología, cirugía de $om+res y
Mujeres, unidad de cuidados intensi"os EC)=G y recuperación'
P$! Tr#!
)onformado por el departamento de .+stetricia con cuatro ser"icios de
$ospitali-ación en la misma especialidad los cuales lle"an los nom+res deF
%urste, or'ste, %ur.este y or'.este'
P$! C(a)r
$a+ilitado con cuarto de ser"icios en diferentes especialistas comoF
)irugía general, medicina de $om+res y Mujeres, medicina de agudos Etodos
pertenecientes al departamento de medicinaG'
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P$! C$n%
)onformado por dos salas de parto, departamento de neurocirugía y
oftalmología' s elemental recalcar !ue a partir del segundo piso e>iste en
cada uno de los pasillos centrales, una oficina para la secretaria de
coordinación, un local para el pantry y un salón de reuniones' n el sótano se
encuentran u+icadas las salas de distri+ución eléctrica Epró>imamente estar7
u+icada en planta +ajaG y las tu+erías de aguas +lancas y negras'
l 7rea correspondiente a los alrededores del edificio principal cuenta
con las siguientes plantas físicas y ser"iciosF
aG mergencia eneral'
+G ineco.+stetricia'cG Nrea de )irugía'
dG )aumatología'
eG anco de sangre'
fG Morgue'
gG %ede de 6(D%=F 6sociación (arense de Deportista en %illas de
ruedas'
*G $ospital Pedi7trico'
iG scuela de Medicina'
jG Mantenimiento'
KG .ncológico'
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l 7rea de mantenimiento est7 destinada al departamento de ingeniería
y mantenimiento, !ue tiene como fin la pre"ención de cual!uier falla en las
instalaciones y e!uipos del $ospital a tra"és de sus distintas secciones' 6llí
funcionan los siguientes localesF sala de +om+a, plomería, carpintería,electrodomésticos, soldadura, pintura, calderas, *errería, refrigeración y aire
acondicionados, taller de em+o+inados, electricidad, almacén, administración
del departamento de electricidad y mec7nica' Dentro del 7rea de
mantenimiento funciona tam+ién el departamento de la"andería y lencería,
integrada por las secciones deF (a"andería, lencería y costura'
4UNCIONES DE LOS DEPARTAMENTOS
D$r#%%$&n G#n#ra0 S#%)r$a0 "# Sa0(" "#0 E!)a" Lara
(a Dirección del $ospital )entral Cni"ersitario Dr' :6ntonio María
Pineda&, es la !ue se encarga de controlar, coordinar y super"isar el
funcionamiento estructural, administrati"o y asistencial de este centro, !ue
consta de diecinue"e E1;G departamentos y reci+en asistencia de otros
departamentos tales comoF )onsejo de Decanatos, )ontraloría %ocio
*ospitalaria, )omisión Aécnica y )omisión de estión y )ontrol'
Cn!#+ "# D#%ana)!
%e encargan de seleccionar todos a!uellos médicos !ue !uieran
reali-ar el diferente posgrado, !ue e>isten en el $ospital )entral, por medio
de concursos, éstos se reali-an con el con"enio de la C)(6 y sanidad'
1@
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Cn)ra0r3a S%$8H!,$)a0ar$a
s una junta !ue se encarga de *acer los talleres dentro del $ospital
)entral, tales comoF Primeros au>ilios, Araumatología, entre otros' n ellos
participan ci"iles, estudiantes y médicosH adem7s de ellos reali-an otras
acti"idades comoF juegos recreati"os para los *ijos de los empleados,
culturales y otros'
C-$!$&n T/%n$%a
%e encarga de *acer proyectos para el mejoramiento en el 7rea
administrati"a, asistencial y estructural de la empresa, donde se estudian los
pro+lemas e>istentes como la ampliación de un departamento o la
ad!uisición de un e!uipo de tecnología a"an-ada'
C-$!$&n "# G#!)$&n 9 Cn)r0
6poyar a las diferentes unidades organi-ati"as de la institución en
referencia en el desarrollo del 7rea de tecnología y sistemasH así mismo
tomar iniciati"as en los procesos de cam+ios tecnológicos del país,
con"irtiendo a la institución en un modelo a seguir'
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D#,ar)a-#n)! C03n$%!
%on parte central del $ospital )entral Cni"ersitario Dr' :6ntonio MaríaPineda&, es la !ue controla, coordina y super"isa el funcionamiento de los
diferentes ser"icios o departamentos de *ospitali-ación e>istente dentro de la
organi-ación, tales comoF )irugía, %er"icio de mergencia y Medicina
)rítica, inecología y .+stetricia, Medicina y eonatología'
D#,ar)a-#n)! A(:$0$ar#! "# D$agn&!)$% 9 Tra)a-$#n)
stos departamentos se encargan de prestar ayuda o apoyo a los
departamentos clínicos en el ejercicio de sus funciones' st7 comprendida
por los departamentos siguientesF /armacia, utrición y Dietética, 6natomía
Patológica, Promoción %ocial, adiología, egistros y stadística de %alud,
nfermería, pidemiología'
D#,ar)a-#n)! G#n#ra0#!
stos departamentos est7n integrados porF 6dministración, =ngeniería y
Mantenimiento, %aneamiento 6m+iental, igilancia y )omunicación,
(a"andería y (encería, =ntendenciaH O cada uno presta un ser"icio comoayuda a los otros departamentos'
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D#,ar)a-#n) "# Ing#n$#r3a 9 Man)#n$-$#n)
l %istema acional de =ngeniería y Mantenimiento, a tra"és de sudespac*o y referente al $ospital Cni"ersitario :6ntonio María Pineda&, crea el
departamento de Mantenimiento de dic*a institución, organismo encargado
del mantenimiento en general de la edificación, red eléctrica y e!uipos del
*ospital' ste departamento se encarga de la administración de los recursos
*umanos y materiales necesarios para la conser"ación adecuada de la o+ra
ci"il, instalaciones y e!uipos de salud en condiciones acepta+les de
funcionamiento y de su reparación, en caso de ser necesario, para de esta
manera garanti-ar su optimo funcionamiento a corto, mediano y largo pla-o y,
por consiguiente, el +uen ser"icio prestado'
J#;# "#0 "#,ar)a-#n) "# Man)#n$-$#n) "# Ing#n$#r3a
ajo super"isión del director del *ospital sus funciones sonF
• )oordinar con la dirección del *ospital, intendencia y la oficina
recaudadora de costos E.)G la disponi+ilidad de los recursos y e!uipos
necesarios para la ejecución de acti"idades de mantenimiento'• )umplir y *acer cumplir por todo el personal de mantenimiento, todas las
políticas, normas y procedimientos de operación información y control
"igente• isitar7 a contratistas y entes e>ternos para coordinar y e"aluar la
ejecución de tra+ajos especiales para el *ospital• Diseñar un plan de compras anual de la gerencia de mantenimiento
dirigido a la dirección
1;
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• 6sistir como representante del *ospital a reuniones, c*arlas, simposios,
seminarios, y cual!uier otro referente a mantenimiento e ingeniería en
eneral•
sta+lecer reuniones con los jefes de departamento del *ospital enfunción de determinar sus necesidades de ser"icio de mantenimiento y
medir la efecti"idad del ser"icio prestado'
A"+(n) a0 +#;# "#0 D#,ar)a-#n) "# Man)#n$-$#n)
ajo super"isión del jefe del departamento' %us funciones sonF• Diseñar y de cortara programas de mantenimiento'• eali-ar los reportes de inspección de e!uipos e instalaciones'• )oordinar junto con los adjuntos de la sección de electromec7nica la
parada de m7!uinas Ecalderas, +om+as, compresores, y otrosG para la
ejecución de las rutinas de mantenimiento pre"enti"o'• 6ctuali-ar la información técnica de los e!uipos'• eali-ar información so+re los tra+ajos de mantenimiento ejecutados'
S#%r#)ar3a
(a secretaría de+e cumplir la función es deF
• fectuar los tra+ajos de mecanografía como copias, oficios y
memor7ndum, lista del personal, informes, re!uisición de materiales y
respuestas• (le"ar el arc*i"o de correspondencia y de personal
S#%%$&n "# E0#%)r-#%
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• Planificar, coordinar, dirigir, controlar y e"aluar toda la acti"idad de
mantenimiento eléctrico'• Participar7n la ela+oración de proyectos !ue permitan la modificación y
mejoras de e!uipos e instalaciones• Participar7n la ela+oración de proyectos !ue permitan la modificación y
mejoras de e!uipos e instalaciones• Desarrollar programas y procedimientos de mejoramiento continuo de las
acti"idades de sección'
A"+(n) T/%n$% E0#%)r-#%
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• )oordinar con los adjuntos la ejecución de los tra+ajos de taller'=nformar al adjunto de la jefatura del departamento la necesidad de
contactar a contratistas puentes e>ternos para ela+oración de pie-as o
ejecución de tra+ajos !ue no pueden ser reali-ados por el taller'
Ta00#r#!
E0#%)r$%$"a"
ajo la super"isión directa del jefe de taller de electricidad' %usfunciones sonF
• )umplir con toda la acti"idad de mantenimiento eléctrico !ue sea
necesario para cu+rir los re!uerimientos de los tra+ajos solicitados'• eali-ar la operación de las fallas eléctricas de los e!uipos, instalaciones
y sus componentes'• =nspeccionar, c*e!uear y aguantar aparatos y componentes eléctricos
E+alastro, cone>iones, ta+lero entre otros'
%olicitar al jefe de taller todos los materiales necesarios para la ejecución de
los tra+ajos'
La! ;(n%$n#! ,r$n%$,a0#! "#0 #0#%)r$%$!)a !n=
• Mantenimiento pre"enti"o necesario para cu+rir los re!uerimientos de la
institución'
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• 6n7lisis constante de las necesidades del *ospital a ni"el eléctrico y
comparación con los ser"icios prestados, para su reparación o sustitución
seg8n sea el caso'
• Mantenimiento correcti"o de las fallas eléctricas de e!uipos, instalaciones
y sus componentes'
• =nspección, re"isión y ajuste de ser necesario, e!uipos y componentes
eléctricos E+alastros, l7mparas, cone>ionado, sistemas de control,
motores, generadores'
R#;r$g#ra%$&n
l +ajo la super"isión directa del jefe de taller' %us funciones sonF
• jecuta reparaciones de ne"eras, enfriadores, filtros, aires
acondicionados, entre otros'• =nspección y mantenimiento de ducterias de aire acondicionado e
instalaciones de refrigeración'• %itiar las condiciones operati"as de este tipo e!uipos en cuanto a presión,
limpie-a, carga de gas, entre otros'
E0#%)r-#"$%$na
ajo la super"isión del jefe de taller reali-ar reparaciones menores a los
e!uipos médicos electrónicos' %us funciones sonF• jecutar reparaciones electrónicas sencillas'• )*e!ueo continuo de los e!uipos médicos electrónicos'• Mantenimiento eneral de los e!uipos médicos electrónicos
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PROCEDIMIENTO DE TRABAJO PARA EL SERVICIO DE
MANTENIMIENTO
Aodas las solicitudes por parte de ser"icio al Departamento De
=ngeniería y Mantenimiento *acia de otra dependencia perteneciente al
*ospital de+e seguir los siguientes pasosF
S0$%$)(" D#0 S#r*$%$.
l ser"icio solicitado de+e *acerse por el departamento de
mantenimiento !ue a su "e- la misma solicitud "a *acia el departamento
solicitante ya sea el de electricidad o refrigeración'
En)r#ga "# 0a S0$%$)(" D#0 S#r*$%$ a0 +#;# "#0 )a00#r
l jefe de la unidad reci+e la solicitud de ser"icios para luego proceder a
reali-ar el tra+ajo correspondiente
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%e pide el material a utili-ar a tra"és del depósito y una "e- o+tenido el
material, se procede a la reali-ación del tra+ajo' )a+e resaltar !ue este paso
es cuando el tra+ajo lo amerita'
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8/16/2019 Reseña Histórica Del Hospital Central Universitario "Dr. Antonio Maria Pineda" (HCUAMP)
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