personal and employer branding

Employer & Personal Branding

Africa MuñozRecruitment Product Consultant

+5 years of recruitment experience

amunozdevivar@linkedin.com

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¿Qué es employer branding? ¿Qué es Marca Personal?

Agenda

Porqué trabajar tu marca como empleador

Pasos para elaborar una buena estrategia

Conclusiones - Q&A

El mundo

está cambiando rápidamenteCandidatos y clientes

Networking Múltiples oportunidades

Más canales

1980’s 1990’s 2000’s 2010’s

Archivadores

Reclutadores

Bases de Datos

Portales deempleo

SocialMedia

Social mediaha llegado para quedarse

57%

De la decisión de comprar un producto se ha tomado antes de haber llegado a la tienda

1 Source: Harvard Business Review, “The End of Solution Sales”, July 2012

We recommend

3 simple steps

Your followers & Your brand

Nurture your target audiences

Do what you do best

Build Engage Recruit

6

¿Qué es employer branding? ¿Qué es Marca Personal?

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Ambos se apoyan el uno en el otro

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Estrategia de employer Branding

Tres motivos por los que invertir en tu marca empleadora

Fases para una buena estrategia de Employer Branding

12

Empieza desde arriba, involucra a tus directivos Ármate de datos Colabora con otros departamentos como Marketing y Comunicación

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Evalúa tu presencia actual Investiga y pregunta

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Involucra a empleados Viraliza en redes sociales Redefine tus mensajes ¡Utiliza tu propio perfil!

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Involucra a tus empleados

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Viraliza en redes sociales

Redefine tus mensajes

You!

Utiliza tu propio perfil

Utiliza tu propio perfil

Tu Tu entorno

1

2

3

• Lo que dices sobre ti

• Las cosas que te interesan

• Tu actividad en LinkedIn

• Lo que los demás dicen sobre ti

• Cuál es tu red de contactos

• A qué grupos perteneces

Sumario/

Extracto

Detalles de la carrera profesional

Grupos

Recomendaciones

Titulo

Utiliza tu propio perfil

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Utiliza tu propio perfil

No me lo digas,¡MUESTRAMELO!

27

Utiliza tu propio perfil

28

Are you an All-Star Profile???

Utiliza tu propio perfil

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Talent

317,694members

members199,499

Talent Brand Index

=Talent Brand Engagement

Talent Brand Reach

Talent Brand Reach

Talent Brand Engagement

63%

El concepto Engagement

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Bienvenidos los Followers!

Ganar ‘followers’ te ayudará

a encontrar a los mejores

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What good is a poston Facebook if youhave no friends?

Los usuarios son un 61% már proclives a compartir información de una empresa a la que siguen

61%

95% Followers están un 95% más dispuestos a responder a un InMail

79% de los usuarios están interesados en ofertas laborales de las empresas a las que siguen

79%

Fol

low

ers

Time

Build, engage and recruit: el camino hacia el éxito

Relevant Jobs

Career Pages

Targeted Media

Employee Ads

RecruiterContent Updates

BUILD ENGAGE RECRUIT

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El employer branding y la propia marca

personal y la de los empleados son

variables totalmente vinculadas

Escucha y aprende, y desarrolla una

estrategia con objetivos claros y definidos

Promociona y comunica tu marca en todos los

lugares posibles, siempre adecuando el

mensaje a quien lo va a escuchar

ConclusionesKey takeaways

¿Preguntas?